Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Team im Bereich öffentliche Sicherheit und Ordnung.
- Unternehmen: Die Stadt Spenge ist ein moderner, familienfreundlicher Arbeitgeber.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit deiner Gemeinde und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Die Stadt Spenge (rund 15.000 Einwohner/innen) bietet in der Verwaltung interessante, fachlich anspruchs- und verantwortungsvolle Arbeitsplätze. Im Fachbereich II/3 – Ordnung, Abfallentsorgung, Straßenreinigung suchen wir zum nächstmöglichen Termin unbefristet, in Vollzeit eine*n Mitarbeiter*in für Ordnungsangelegenheiten, Feuerwehr sowie Zivil- und Katastrophenschutz (w/m/d).
Die Stadtverwaltung Spenge ist ein moderner öffentlicher Dienstleister mit den breitgefächerten Aufgabenstellungen einer Kommunalverwaltung. Die Stadt Spenge unterstützt als familienfreundliche Arbeitgeberin die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns im Rahmen einer mit dem Personalrat getroffenen Dienstvereinbarung selbstverständlich; ebenso eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge.
Ihr Aufgabengebiet umfasst ein vielseitiges Tätigkeitsfeld in den Bereichen öffentliche Sicherheit und Ordnung, Feuerwehr, Zivil- und Katastrophenschutz. Dabei arbeiten Sie eng mit internen und externen Stellen, insbesondere der Freiwilligen Feuerwehr, dem Kreis, anderen Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben zusammen.
Ihre wesentlichen Aufgaben sind:
- Bearbeitung von Angelegenheiten der Freiwilligen Feuerwehr, insbesondere Wahrnehmung der damit verbundenen Verwaltungsaufgaben sowie Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Angelegenheiten.
- Verwaltungsseitige Vor- und Nachbereitung von Brandschauen, insbesondere Terminkoordination, Dokumentation und Nachhaltung der bei Brandschauen festgestellten Mängel.
- Wahrnehmung ordnungsbehördlicher Aufgaben im Innen- und Außendienst, insbesondere Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten sowie Durchführung und Begleitung von Kontrollen und Überprüfungen vor Ort.
- Mitwirkung bei Aufgaben des Zivil- und Katastrophenschutzes, insbesondere bei der organisatorischen Vorbereitung und Fortentwicklung kommunaler Maßnahmen zur Gefahrenabwehr und Krisenbewältigung.
- Unterstützung bei der Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung von Notfall-, Krisen und Gefahrenabwehrplanungen.
- Zusammenarbeit mit Sicherheitsbehörden sowie Korrespondenz mit Bürgerinnen und Bürgern, Institutionen und sonstigen Verfahrensbeteiligten.
Eine Änderung der Aufgabenzuweisung bleibt ausdrücklich vorbehalten.
Anforderungsprofil - das erwarten wir von Ihnen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r sowie ein Lehrgang zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (Verwaltungslehrgang II, ehemals Angestelltenlehrgang II) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht sowie die Bereitschaft, sich in die einschlägigen Vorschriften des Ordnungs-, Feuerwehr-, Zivil- und Katastrophenschutzrechts einzuarbeiten.
- Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Entscheidungsfähigkeit.
- Sicheres, verbindliches und angemessenes Auftreten gegenüber Bürgerinnen und Bürgern sowie Behörden.
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Vertrauenswürdigkeit und Eigeninitiative.
- Kommunikationsstärke, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement.
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
- Gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Produkte und Bereitschaft zur Einarbeitung in fachspezifische Software (WiNOWiG).
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendienst sowie zur Teilnahme an erforderlichen Terminen und Übungen außerhalb der üblichen Bürozeiten.
- Führerschein (Klasse B).
Was bieten:
Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem motivierten und leistungsstarken Team, eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Angebote zur Entgeltumwandlung sowie berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlicher und fachlicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD-V.
Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Schwerbehinderte, die dem Anforderungsprofil entsprechen, werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Geben Sie bitte die Schwerbehinderteneigenschaft im Bewerbungsschreiben oder unter deutlicher Hervorhebung im Lebenslauf an.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerberportal der Stadt Spenge bis zum 25.09.2026. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über das in der Stellenausschreibung verlinkte Bewerbungsportal ein.
Für fachspezifische Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Held, Telefon 05225 8768-200, zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Herklotz, Telefon 05225 8768-100.
Mitarbeiter*in für Ordnungsangelegenheiten, Feuerwehr sowie Zivil... Arbeitgeber: Stadtverwaltung Spenge Verwaltungsdienststelle
Die Stadt Spenge ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine familienfreundliche Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und einer tariflich geregelten Altersvorsorge. In einem motivierten Team haben Sie die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung und tragen aktiv zur Sicherheit und Ordnung in der Gemeinde bei.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Spenge Verwaltungsdienststelle Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter*in für Ordnungsangelegenheiten, Feuerwehr sowie Zivil... erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stadtverwaltung Spenge Verwaltungsdienststelle
Wenn du auf der Website von Stadtverwaltung Spenge Verwaltungsdienststelle stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in für Ordnungsangelegenheiten, Feuerwehr sowie Zivil... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadtverwaltung Spenge Verwaltungsdienststelle erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Spenge Verwaltungsdienststelle vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
