Bei der Stadtverwaltung Speyer sind im Fachbereich 1 in der Abteilung 150 „Zentrales Gebäudemanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als Hausmeister*in Springer*in-Kraft (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) und unbefristet neu zu besetzen. Auch die Einstellung von Teilzeitkräften ist möglich.
Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:
- Das Aufgabengebiet umfasst neben den üblichen Tätigkeiten einer Hausverwaltung auch kleinere Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten (gängige Tätigkeiten eines/einer Hausmeister*in)
Wir erwarten von den Bewerber*innen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem für die Tätigkeiten dienlichen handwerklichen Beruf
- Großes Maß an technischem Verständnis und handwerklichem Geschick
- Flexibilität in der Einteilung der Tages-, und Wochenarbeitszeit
- Die Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten tätig zu sein
- Freundliches, höfliches und zuvorkommendes Auftreten
- Führerschein Klasse B
Wir bieten den Bewerber*innen:
- Eine Bezahlung je nach Qualifikation zwischen Entgeltgruppe 3 und 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
- Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Auf Wunsch ein Jobticket
- Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 15.11.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Hausmeister*in (w/m/d) in Speyer Arbeitgeber: Stadtverwaltung Speyer Zentrale Verwaltungsstelle
Die Stadt Speyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer attraktiven Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bietet. In einem sympathischen Team erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie zahlreiche Sozialleistungen und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Genießen Sie zudem die Vorteile eines modernen Arbeitsumfelds und die Möglichkeit, ein Jobticket oder Jobrad zu erwerben.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Speyer Zentrale Verwaltungsstelle Recruiting-Team
