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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von Liegenschafts- und Ingenieurvermessungen in städtischen Projekten.
- Arbeitgeber: Die Stadt Trier ist eine lebendige Universitätsstadt mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Gesundheitsförderung und familienfreundliche Angebote wie Ferienbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Stadtentwicklung in einem dynamischen Team und profitiere von Fortbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Vermessung oder Geoinformatik sowie Berufserfahrung in der Vermessung.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit Entgeltgruppe 11 TVöD, Teilzeit nicht möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.
In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Team Stadtvermessung im Amt für Bodenmanagement und Geoinformation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.
In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Team Stadtvermessung im Amt für Bodenmanagement und Geoinformation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Vermessungsingenieurin/Vermessungsingenieur (m/w/d)
Das Amt für Bodenmanagement und Geoinformation ist zuständig für alle städtischen An- und Verkäufe von Grundstücken und Liegenschaften und die Verpachtung von Grundstücken. Des Weiteren ist das Amt zuständig für Enteignungs- und Umlegungsverfahren, Vermessungsangelegenheiten sowie die behördliche Wertermittlung. Auch die Verantwortung für das städtische Geoinformationssystem und den städtischen Forst gehört zu den Aufgaben des Amtes für Bodenmanagement und Geoinformation.
Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet im Sachgebiet Kataster- und Ingenieurvermessung, umfasst insbesondere die eigenverantwortliche Vorbereitung, Ausführung und Kontrolle von Liegenschafts- und Ingenieurvermessungen. Mit der Stelle ist die Stellvertretung des Sachgebietsleiters verbunden.
- Eigenverantwortliche Durchführung von Liegenschaftsvermessungen im Zusammenhang mit städtischen Bauprojekten, Grundstücksgeschäften sowie Bodenordnungsmaßnahmen nach dem BauGB
- Technische Grenzermittlungen im Rahmen von Aus- und Neubaumaßnahmen sowie bei Instandsetzung von grenznahen baulichen Anlagen
- Ausführung von Bauwerksvermessungen z.B. im Zusammenhang mit städtischen Bauprojekten sowohl im Hoch,- als auch im Tiefbaubereich
- Unterstützung der Sachgebietsleitung in organisatorischen und sonstigen Aufgaben
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor (w/m/d) der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik oder
- Laufbahnbefähigung für das 3. Einstiegsamt des vermessungstechnischen Verwaltungsdienstes
- fundierte Kenntnisse des Kataster-, Grundbuch- und Liegenschaftsrechts sowie wesentlicher Elemente des Bau- und Planungsrechts sind von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Ausführung von Liegenschafts- und Ingenieurvermessungen sind wünschenswert
Wir bieten
- Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- gezielte Fortbildungsangebote
- aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
- kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team
- Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- gezielte Fortbildungsangebote
- aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
- kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team
Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldung aus Besoldungsgruppe A 12 LBesG. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist nicht möglich. Mobiles Arbeiten ist aufgrund der überwiegenden Tätigkeit im Außendienst nur im eingeschränkten Maß möglich.
Ihr Kontakt
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Urban zur Verfügung, Tel. 0651/718-2110.
Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 26.01.2025.
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Urban zur Verfügung, Tel. 0651/718-2110.
Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 26.01.2025.
Geoinformatikerin / Geoinformatiker (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Trier
Kontaktperson:
Stadtverwaltung Trier HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geoinformatikerin / Geoinformatiker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich Geoinformatik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Stadtverwaltung Trier geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte der Stadt Trier im Bereich Vermessung und Geoinformation. Zeige in deinem Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du aktiv zu diesen Projekten beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur praktischen Anwendung deiner Kenntnisse vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Liegenschafts- und Ingenieurvermessung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Arbeit in der öffentlichen Verwaltung. Erkläre, warum dir die Belange der Bürgerinnen und Bürger wichtig sind und wie du dazu beitragen möchtest, die Lebensqualität in Trier zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geoinformatikerin / Geoinformatiker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Stadt Trier: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Stadt Trier und ihre Verwaltung informieren. Verstehe die Aufgaben des Amtes für Bodenmanagement und Geoinformation, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor in Vermessung oder Geoinformatik hervorhebst. Erwähne auch deine Kenntnisse im Kataster-, Grundbuch- und Liegenschaftsrecht.
Erfahrungen darlegen: Wenn du mehrjährige Berufserfahrung in der Ausführung von Liegenschafts- und Ingenieurvermessungen hast, beschreibe diese konkret. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du zur Stadtverwaltung Trier beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im öffentlichen Dienst und die Möglichkeit, die Lebensqualität in Trier zu verbessern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Trier vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle fundierte Kenntnisse im Bereich Vermessung und Geoinformatik erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Liegenschafts- und Ingenieurvermessung demonstrieren.
✨Kenntnisse des Rechtsrahmens
Informiere dich über das Kataster-, Grundbuch- und Liegenschaftsrecht sowie über wesentliche Elemente des Bau- und Planungsrechts. Zeige im Gespräch, dass du mit den relevanten Gesetzen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit anwenden würdest.
✨Teamarbeit betonen
Die Stadt Trier legt Wert auf eine kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches Team. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Zeige, dass du bereit bist, die Sachgebietsleitung zu unterstützen.
✨Fragen zur Organisation stellen
Bereite einige Fragen zur Organisation und den Arbeitsabläufen im Amt für Bodenmanagement und Geoinformation vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu bekommen.
