Erzieher/-in (w/m/d)

Erzieher/-in (w/m/d)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Stadt Wangen mit einem engagierten Team von Pädagogen.
  • Mitarbeitervorteile: Praxisintegrierte Ausbildung mit theoretischem Wissen und Blockwochen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsstand, Freude am Umgang mit Kindern.

Als Erzieher/-in betreust und unterstützt Du Kinder und Jugendliche, beobachtest und dokumentierst deren Bildungs- und Entwicklungswege oder führst individuelle Fördermaßnahmen einzelner Kinder oder Gruppen durch. Darüber hinaus ist Dein Arbeitsalltag durch einen regen Austausch mit Müttern und Vätern, mit anderen Pädagogen, mit Lehrkräften oder mit Behörden geprägt.

Im Rahmen Deiner vierjährigen Ausbildung wirst Du bei der Stadt Wangen als Praktikant/-in im Berufskolleg und Anerkennungspraktikum in einer der vier städtischen Kindertagesstätten, dem Kindergarten Leupolz oder dem Jugend- und Vereinshaus eingesetzt. Dabei werden Deine Kernkompetenzen in Sachen Beobachtung, Analyse, in der Team- und Elternkooperation sowie in der Beziehungsgestaltung gesteigert.

  • Praktikanten im Berufskolleg, das erwarten wir:
  • Realschulabschluss, Fachschulreife oder Versetzungszeugnis in Klasse 10 Gymnasium (G8) oder Nachweise eines gleichwertigen Bildungsstandes
  • Freude am Umgang mit Kindern
  • Belastbarkeit
  • Anerkennungspraktikanten, das erwarten wir:
  • Abschluss des zweijährigen Berufskollegs Sozialpädagogik
  • Freude am Umgang mit Menschen / insbesondere Kinder
  • psychische Belastbarkeit
  • Einfallsreichtum

Bei der praxisintegrierten Ausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher lernst Du die praktische Seite der Kindergärten, Kindertagesstätten und Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe kennen. In enger Kooperation mit Deiner praktischen Ausbildungsstelle vermittelt Dir parallel dazu die Fachschule in Ravensburg das nötige theoretische Wissen. Du begleitest die Kinder bei deren Entwicklungs- und Bildungsprozessen und lernst auch erfolgreiche Methoden der Erwachsenenarbeit.

Bei dieser Ausbildungsform handelt es sich um eine "Wechsel-Theorie-Praxis-Ausbildung" mit integriertem Berufspraktikum. Ergänzend dazu hast Du in jedem Ausbildungsjahr schulische Blockwochen, sowie im 2. Ausbildungsjahr ein 6-wöchiges Fremdpraktikum.

  • Das erwarten wir:
  • einjähriges Berufskolleg für Sozialpädagogik (1BKSP) und Freiwilligendienst/Praktikum
  • Fachhochschulreife/Abitur und Freiwilligendienst/Praktikum
  • Kinderpfleger/-in mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • mittlerer Bildungsabschluss und abgeschlossene Berufsausbildung und pädagogische Erfahrungen
  • Freude am Umgang mit Menschen/insbesondere Kindern
  • psychische Belastbarkeit
  • Einfallsreichtum
  • Einfühlungsvermögen

Sozialpädagogische Assistenten/innen (w/m/d) sorgen für pädagogisch interessantes und altersgemäßes Spielmaterial und leiten die Kinder beim Spielen an. Je nach Altersgruppe basteln, musizieren und turnen sie mit den Kindern. Sie arbeiten unter Anleitung zusammen mit sozialpädagogischen Fachkräften. Außerdem erledigen sie erzieherische, pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben, soweit diese mit der Kinderbetreuung in Zusammenhang steht. Dies erfordert, neben besonderer Liebe zum Kind, fachliches Können, Kontaktfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

Bei dieser Ausbildungsform handelt es sich um eine „Wechsel-Theorie-Praxis-Ausbildung“.

  • Das solltest Du mitbringen:
  • Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss mit einem Fächerdurchschnitt von 3,0 im Fach Deutsch
  • mindestens die Note befriedigend (3,0) durch eine Deutschprüfung
  • das fortgeschrittene Sprachniveau B2
  • Freude am Umgang mit Menschen/insbesondere Kindern
  • psychische Belastbarkeit
  • Einfallsreichtum
  • Einfühlungsvermögen

Interessiert? Fragen zur Ausbildung beantwortet Dir Frau Hirschle, Fachbereich Personal der Stadt Wangen: Telefon: 07522 74-206 E-Mail: alexandra.hirschle@wangen.de

Erzieher/-in (w/m/d) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Wangen im Allgäu

Die Stadt Wangen bietet eine praxisnahe und abwechslungsreiche Ausbildung zum Erzieher/-in, die durch enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkräften und regelmäßige Schulblockwochen ergänzt wird. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert den Austausch mit Eltern und Kollegen, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungs- und Fördermöglichkeiten für unsere Mitarbeiter schaffen. Durch die Integration von Theorie und Praxis in einer der vier städtischen Kindertagesstätten bieten wir eine ideale Umgebung für alle, die eine sinnstiftende Karriere im sozialen Bereich anstreben.
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Kontaktperson:

Stadtverwaltung Wangen im Allgäu HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher/-in (w/m/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Einrichtung anzurufen. Frag nach, ob sie noch Praktikanten suchen und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du motiviert bist und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die Kinder, die dort betreut werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt in deine Zukunft als Erzieher/-in!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/-in (w/m/d)

Beobachtung
Dokumentation
individuelle Fördermaßnahmen
Teamarbeit
Elternkooperation
Beziehungsgestaltung
Freude am Umgang mit Kindern
psychische Belastbarkeit
Einfallsreichtum
Einfühlungsvermögen
pädagogisches Können
Kontaktfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Kindern. Das macht deine Bewerbung einzigartig und gibt uns einen Einblick in deine Persönlichkeit.

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten und Erfahrungen. Wenn du schon mal mit Kindern gearbeitet hast, erzähl uns von einer Situation, in der du besonders kreativ oder einfühlsam warst. So können wir besser nachvollziehen, wie du in unserem Team arbeiten würdest.

Achte auf die Struktur!: Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. So wird es für uns einfacher, die wichtigsten Informationen auf einen Blick zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. So erhöhst du deine Chancen, bei uns im Team zu landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Wangen im Allgäu vorbereitest

Mach dich mit der Einrichtung vertraut

Informiere dich über die Kindertagesstätte oder den Kindergarten, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, lies über deren pädagogische Konzepte und über die Aktivitäten, die sie anbieten. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern unter Beweis gestellt hast. Sei es durch Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder persönliche Erfahrungen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Arbeit als Erzieher/-in oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst. Das zeigt, dass du gut mit anderen Pädagogen und Eltern kommunizieren kannst.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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