Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Worms, engagiert für soziale Gerechtigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einer inklusiven Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik, Teamfähigkeit und Beratungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 48000 € pro Jahr.
Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.02 - Prävention und Soziale Dienste, eine Stelle in der Entgeltgruppe S12 TVöD befristet bis August 2027 mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 19,5 Stunden zu besetzen. Die Eingliederungshilfe wird im Sozialdienst EGH sowohl für Kinder und Jugendliche mit geistiger und körperlicher Behinderung nach dem SGB IX als auch mit seelischer Behinderung nach dem SGB VIII wahrgenommen.
Der Fachdienst/ Sozialdienst Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche ist für Leistungen nach dem SGB IX und dem § 35a SGB VIII zuständig.
Ihre Aufgaben:
- Beratung von Kindern und Jugendlichen mit (drohenden) geistigen, körperlichen und/oder seelischen Behinderungen gem. SGB IX und § 35a SBG VIII und deren Eltern
- Bearbeitung von Anträgen auf Eingliederungshilfe, Prüfung der Teilhabebeeinträchtigung, Feststellung und Einschätzung von Art und Umfang der individuellen Bedarfe behinderter Kinder/Jugendlicher unter Beteiligung anderer Leistungsträger (Teilhabeplanung)
- Einleitung und Durchführung von Eingliederungshilfen in einem strukturierten Gesamtplan-oder Hilfeplanverfahren gem. § 117 SGB IX oder § 36 SBG VIII
- Vorbereitung und Durchführung von Fallkonferenzen.
- Vorschlag und Begründung über die zu gewährende Hilfe und regelmäßige Überprüfung der bewilligen Hilfen auf Wirkung und möglichen Anpassungsbedarfen
- Zusammenwirken mit dem zuständigen Fachdienst bei Kindeswohlgefährdung und Einleitung von Schutzmaßnahmen
- Beratung von Lehrkräften bei Vorliegen von Beeinträchtigungen von Kinder und Jugendlichen, Vermitteln von pädagogischen Lösungsansätzen bei problematischem Verhalten der Kinder/Jugendlichen
- Zusammenarbeit mit Ämtern, Institutionen und Einrichtungen der Jugendhilfe, Fachkräfte der Kinder- und Jugendpsychiatrie und der Schulen sowie sonstiger interner und externer Kooperationspartner
- Strukturierte, konzeptionelle Weiterentwicklung des Fachgebietes und der Leistungsangebote
- Qualitätsentwicklung gemeinsam mit den Anbietern der Eingliederunghilfe, Abstimmung von Standards und Weiterentwicklung des lokalen Hilfeangebotes
- Dokumentation und Evaluation
Ihr Profil:
- Ziel- und lösungsorientierte Beratungskompetenz
- Eigenverantwortliches, klar strukturiertes Handeln
- Fachliche Entscheidungskompetenz im Rahmen des Verwaltungshandelns
- Fähigkeit zur Selbstorganisation und -reflexion
- Fundierte Fachkenntnisse in den Sozialgesetzbüchern, insbesondere dem SGB IX und dem SGB VIII, der Gesetzgebung zum Kindesschutz und zu den entsprechenden Landesgesetzen RLP, dem Verwaltungsrecht und deren sichere Anwendung
- Kenntnisse über Krankheits- und Behinderungsarbeiten und Möglichkeiten der Rehabilitation als auch Praxiserfahrungen und Fachkenntnisse in der Eingliederungshilfe bspw. Integrationshilfen wären vorteilhaft
- sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und fundierte PC-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat PKW
- Teamfähigkeit
- Motivation, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Berufserfahrung in der Jugendhilfe und/oder Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche ist wünschenswert
Ihre Voraussetzungen:
- abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter/Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung bzw. Bachelor of Arts - oder vergleichbarer sozialwissenschaftlicher Studiengang mit einer mindestens 3-jährigen einschlägigen Berufserfahrung, deren Tätigkeiten in Aufgaben, Verantwortung und Zielgruppe eindeutig mit der ausgeschriebenen Stelle vergleichbar sind
- bei Einstellung, die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a BZRG
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
- verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- betriebliche Sozialberatung
- attraktive Weiterbildungsangebote
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
- arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt:
Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Frau Grob-Weidlich unter der Tel. 06241/853-5200 gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Ahlert Tel. 06241/853-1323.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
Diplom-Sozialarbeiter/-pädagoge/Bachelor of Arts (m/w/d) Eingliederungshilfe Arbeitgeber: Stadtverwaltung Worms
Die Stadtverwaltung Worms bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der das Wohl der Allgemeinheit im Mittelpunkt steht. Hier profitieren Sie von einer ausgewogenen Work-Life-Balance, die echten Urlaub und keine ständige Erreichbarkeit umfasst. Zudem fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, während Sie an bedeutenden Projekten für die Region mitwirken können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Diplom-Sozialarbeiter/-pädagoge/Bachelor of Arts (m/w/d) Eingliederungshilfe erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Stadtverwaltung Worms, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Diplom-Sozialarbeiter/-pädagoge/Bachelor of Arts (m/w/d) Eingliederungshilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Stadtverwaltung Worms passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Worms vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Stadtverwaltung Worms gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Stadtverwaltung Worms.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
