Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Abrechnungsprodukte.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit über 110 Jahren Erfahrung in der Energieversorgung.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Unterstützung bei Fortbildungen und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verbrauchsabrechnung und verbessere den Kundenservice mit KI-Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen und erste Führungserfahrung.
Mehr als 110 Jahre Erfahrungen und ein großartiges Team machen uns zu dem, was wir sind: ein modernes Unternehmen, das seine Kunden sicher und zuverlässig mit Energie versorgt. Und das 24 Stunden am Tag, sieben Tage pro Woche und 365 Tage im Jahr. Damit einher gehen viele spannende Aufgaben - und die Chance, jeden Einzelnen und uns als Unternehmen stetig weiterzuentwickeln.
Um gemeinsam zu wachsen und uns der Herausforderungen von morgen anzunehmen, suchen wir Sie.
Ihre Aufgaben- Fachliche Führung des Teams mit derzeit einem Abteilungsleiter und 7 Mitarbeitenden aus Verbrauchsabrechnung, Marktkommunikation und Forderungsmanagement
- Verantwortlich für Forderungsmanagement und die Verbrauchsabrechnung und deren Weiterentwicklung
- Entwicklung neuer Abrechnungsprodukte und deren Einführung
- Weiterentwicklung und Optimierung des Kundenservices und der Kundenkommunikation bei Abrechnungsfragen und durch Einführung und Entwicklung von RPA- und KI-Systemen
- Zusammenstellung der Verbrauchsdaten für den Jahresabschluss, fürs Monitoring und der Liquiditätsplanung
- Konzeptionelle Umsetzung rechtlicher Vorgaben (EnWG, GVV, NDAV usw.)
- Analyse und Bewertung offener Forderungen zur Ableitung risikominimierender Strategien
- Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder dem Wirtschaftsingenieurswesen erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen über erste Führungserfahrungen
- Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Privat- und Geschäftskunden
- Sie sind flexibel, belastbar und können sich selbstständig in komplexe Sachverhalte einarbeiten
- Der Umgang mit Microsoft 365 sowie gute EDV-Kenntnisse sind Grundvoraussetzung
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, der nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) vergütet wird. Daneben bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Erholungsurlaub sowie weitere Sozialleistungen. Bei Interesse an einer betrieblichen oder überbetrieblichen Fortbildung werden Sie von uns unterstützt.
Sie sind es gewohnt im Team zu arbeiten und zeichnen sich durch eine strukturierte, selbständige und kommunikative Arbeitsweise aus. Dann laden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellungen über den nachfolgenden Bewerberbutton hoch.
Sollten Sie noch weitere Informationen benötigen, können Sie sich gerne an Herrn Jens Bühring unter der Rufnummer 04202/510120 wenden.
Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtwerke Achim AG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in der Energieversorgung, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersversorgung und 30 Tagen Erholungsurlaub fördern wir Ihre Work-Life-Balance und unterstützen Ihre berufliche Weiterbildung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich den Herausforderungen von morgen stellt und gemeinsam mit Ihnen wachsen möchte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten ersten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Achim AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Bereichsleiter zu untermauern.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die deine Ansichten zur Teamführung und zur Entwicklung von Mitarbeitenden zeigen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Förderung deines Teams.
✨Technologische Affinität betonen
Da die Stelle auch die Einführung von RPA- und KI-Systemen umfasst, solltest du deine Erfahrungen mit Technologien und deine Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich hervorheben. Das zeigt, dass du bereit bist, innovative Lösungen zu implementieren.
