Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Abrechnungsprodukte.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit über 110 Jahren Erfahrung in der Energieversorgung.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Unterstützung bei Fortbildungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieabrechnung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Mehr als 110 Jahre Erfahrungen und ein großartiges Team machen uns zu dem, was wir sind: ein modernes Unternehmen, das seine Kunden sicher und zuverlässig mit Energie versorgt. Und das 24 Stunden am Tag, sieben Tage pro Woche und 365 Tage im Jahr. Damit einher gehen viele spannende Aufgaben - und die Chance, jeden Einzelnen und uns als Unternehmen stetig weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung des Teams mit derzeit einem Abteilungsleiter und 7 Mitarbeitenden aus Verbrauchsabrechnung, Marktkommunikation und Forderungsmanagement
- Verantwortlich für Forderungsmanagement und die Verbrauchsabrechnung und deren Weiterentwicklung
- Entwicklung neuer Abrechnungsprodukte und deren Einführung
- Weiterentwicklung und Optimierung des Kundenservices und der Kundenkommunikation bei Abrechnungsfragen und durch Einführung und Entwicklung von RPA- und KI-Systemen
- Zusammenstellung der Verbrauchsdaten für den Jahresabschluss, fürs Monitoring und der Liquiditätsplanung
- Konzeptionelle Umsetzung rechtlicher Vorgaben (EnWG, GVV, NDAV usw.)
- Analyse und Bewertung offener Forderungen zur Ableitung risikominimierender Strategien
Das bringen Sie mit:
- Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder dem Wirtschaftsingenieurswesen erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen über erste Führungserfahrungen
- Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Privat- und Geschäftskunden
- Sie sind flexibel, belastbar und können sich selbstständig in komplexe Sachverhalte einarbeiten
- Der Umgang mit Microsoft 365 sowie gute EDV-Kenntnisse sind Grundvoraussetzung
Das erwartet Sie:
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, der nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) vergütet wird. Daneben bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Erholungsurlaub sowie weitere Sozialleistungen. Bei Interesse an einer betrieblichen oder überbetrieblichen Fortbildung werden Sie von uns unterstützt. Sie sind es gewohnt im Team zu arbeiten und zeichnen sich durch eine strukturierte, selbständige und kommunikative Arbeitsweise aus.
Dann laden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellungen über den nachfolgenden Bewerberbutton hoch. Sollten Sie noch weitere Informationen benötigen, können Sie sich gerne an Herrn Jens Bühring unter der Rufnummer 04202/510120 wenden.
Hauptsitz in Achim Gaswerkstraße 7 28832 Achim Montag bis Freitag: 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr Telefon: 04202 510 — 0 www.stadtwerke-achim.de
Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtwerke Achim AG
Die Stadtwerke Achim bieten Ihnen als Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen mit über 110 Jahren Erfahrung, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Erholungsurlaub und der Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Verbrauchsabrechnung und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Lass uns gemeinsam wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter für die Verbrauchsabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders in der Führung und im Umgang mit Kunden. Das sind wichtige Punkte, die uns zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über den Bewerberbutton auf unserer Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Achim AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmenskultur verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da die Stelle Kenntnisse in Microsoft 365 und EDV erfordert, solltest du sicherstellen, dass du mit diesen Tools vertraut bist. Überlege dir, wie du diese Technologien in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
