Fachverantwortlicher (m/w/d) Ressourcen- und Prozessmanagement

Fachverantwortlicher (m/w/d) Ressourcen- und Prozessmanagement

Bayreuth Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Ressourcen- und Prozessmanagement, inklusive Systembetreuung und Prozessoptimierung.
  • Unternehmen: Stadtwerke Bayreuth, ein führender Arbeitgeber in der Region mit einem starken Fokus auf Ökostrom und Mobilität.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Zukunftsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten und eine familienfreundliche Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit IT-Affinität und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir die Stadtwerke Bayreuth sind Ihr zuverlässiger Partner für alle Belange rund um Ökostrom, Erdgas, Wasser und Wärme. Durch unser Netzwerk an Stadtbussen und Parkhäusern tragen wir zur effizienten Mobilität innerhalb des Stadtgebiets bei. Darüber hinaus bieten unsere Bäder einen Ort für Freizeit, Sport und Erholung. Als Unternehmen mit derzeit rund 450 Mitarbeitenden sind wir einer der größten mittelständischen Arbeitgeber der Stadt.

Umfang: Vollzeit

Befristung: Unbefristet

Beginn: Sofort

Aufgabenbereich:

  • Fachliche Verantwortung für die Prozesse und Aufgaben im Ressourcen- und Assetmanagement und deren Weiterentwicklung
  • Komplexe Systembetreuungen inkl. Administration
  • Prozessoptimierungen mit dem Schwerpunkt Ressourcen- und Assetmanagement sowie Netzanschlüsse
  • Erstellung, Prüfung und Übermittlung von Meldungen an Regulierungsmanagement, TenneT und Bundesnetzagentur
  • Konzeption, Erstellung und Pflege von SQL-Datenbanken und Abfragen

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich mit Weiterbildung zum Beispiel als Techniker, Meister, Fachwirt oder vergleichbar
  • Ausgeprägte IT-Affinität und fundierte IT-Kenntnisse
  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit sowie Eigenmotivation, sich selbstständig in neue Themenfelder einzuarbeiten

Wir bieten Ihnen:

  • Tarifbindung und Vergütung
  • Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (inkl. 13. Gehalt)
  • 30 Tage Urlaub
  • 39-Stunden-Woche
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • Weitere Zusatzleistungen wie z.B. Bezuschussung des Deutschlandtickets, vermögenswirksame Leistungen, Beschäftigtentarif für Strom und Gas

Unternehmenskultur:

  • Zukunftsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Vorschlagswesen
  • Firmenevents und Betriebsausflug

Familie und Soziales:

  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Familienorientierte Atmosphäre

Sport und Freizeit:

  • Angebote zur Gesundheitsförderung (i-gb)
  • Job-Rad

Fachverantwortlicher (m/w/d) Ressourcen- und Prozessmanagement Arbeitgeber: Stadtwerke Bayreuth Holding GmbH

Die Stadtwerke Bayreuth sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine familienorientierte Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeitmodelle fördert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlicher Entwicklung sowie einem engagierten Team von rund 450 Mitarbeitenden, ist die Stadtwerke Bayreuth der ideale Ort für Fachverantwortliche im Ressourcen- und Prozessmanagement, die in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten.

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Kontaktdaten:

Stadtwerke Bayreuth Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachverantwortlicher (m/w/d) Ressourcen- und Prozessmanagement erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Stadtwerke Bayreuth und ihre Werte kennst und schätzt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Ressourcen- und Prozessmanagement! Erkläre, wie du mit deiner IT-Affinität zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst. Das macht Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachverantwortlicher (m/w/d) Ressourcen- und Prozessmanagement mit Bravour zu bestehen

Ressourcenmanagement
Assetmanagement
Prozessoptimierung
SQL-Datenbanken
IT-Affinität
Analytische Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Bayreuth Holding GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Stadtwerke Bayreuth und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle im Ressourcen- und Prozessmanagement dazu beiträgt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine IT-Kenntnisse oder deine analytische Arbeitsweise unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen im Ressourcen- und Assetmanagement zu erfahren.

Teamfähigkeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen.