Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung, den Bau und Betrieb unseres Fernwärmenetzes und gestalte aktiv die Zukunft.
- Unternehmen: Regionaler Energieversorger in Bielefeld mit Fokus auf erneuerbare Energien.
- Vorteile: Flexible Homeoffice-Regelung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit modernen Arbeitswelten und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft Bielefelds und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Vollzeit, 39 Stunden
Hybrid
Schildescher Straße 16, 33611 Bielefeld
Mit Berufserfahrung
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, den Bau und den Betrieb unseres Fernwärmenetzes und gestaltest Deinen Bereich mit Blick auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zukunft aktiv weiter.
- Neubau-, Sanierungs- und Rehabilitationsmaßnahmen im Fernwärmenetz planen und deren Umsetzung steuern.
- Einen sicheren und zuverlässigen Netzbetrieb einschließlich Wartung und Instandhaltung sicherstellen.
- Den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Schachtbauwerke verantworten.
- Deinen Bereich fachlich und disziplinarisch führen sowie die Kostenstellen verantworten.
- Reklamationen im Zusammenhang mit Baumaßnahmen bearbeiten und nachhaltige Lösungen sicherstellen.
- Kund:innen bei Erschließungsmaßnahmen beraten und Projekte begleiten.
- Den Wirtschaftsplan erstellen sowie Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen steuern und controllen.
- Ein einheitliches Qualitätssicherungssystem einführen und weiterentwickeln.
- Die Organisation und Bearbeitung von Gelbdrucken sicherstellen.
- Mögliche Teilnahme an der Rufbereitschaft.
Dein Profil
- Du hast fundierte Erfahrung im Netzbau bzw. in der Infrastrukturplanung und überzeugst durch Führungskompetenz sowie wirtschaftliches Denken.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Netzplanung, Bau, Betrieb oder Infrastruktur (idealerweise Fernwärme).
- Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams.
- Gute Kenntnisse in Bauüberwachung, Netzbetrieb, Wartung und Instandhaltung.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke.
Deine Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Flexible Homeoffice-Regelung.
- Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag.
- Betriebsgastronomie.
- Firmenevents.
- Hunde am Arbeitsplatz.
- Kinderbetreuung.
- Moderne und ergonomische Arbeitswelten.
- Kostenloses Deutschlandticket.
- Beteiligung am Unternehmenserfolg und Mitarbeiterkapitalbeteiligung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform "machtfit".
- Individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Bereitstellung digitaler Endgeräte.
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Fahrradleasing.
- Lebensarbeitszeitkonto.
Das sind wir
Wir sind der regionale Energieversorger für Bielefeld. Aber wir sind noch so viel mehr! Wir sind die, die jeden Tag engagiert und leidenschaftlich dafür sorgen, dass Bielefeld mit Strom, Wärme und Trinkwasser versorgt wird – rund um die Uhr, verlässlich und zu bezahlbaren Preisen. Dafür beobachten wir Energiemärkte, kaufen clever ein, und setzen schon seit Jahrzehnten auf erneuerbare Energien und Klimaschutz. Das ist richtig spannend und es macht echt Spaß, so nah dran zu sein an den aktuellen Themen unserer Zeit – also bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft Bielefelds.
Hast du noch Fragen? Stadtwerke Bielefeld GmbH Recruiting und Personalmarketing Annika Freitag Telefon: 0521 51-44 07
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Online bewerben
Bereichsleiter Netzplanung, Bau und Betrieb Fernwärmenetz (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtwerke Bielefeld
Die Stadtwerke Bielefeld GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen und der Möglichkeit zum Homeoffice. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Gesundheitsmanagement sowie einer Vielzahl von Benefits wie Kinderbetreuung und Fahrradleasing, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und engagiert sich aktiv für die Zukunft der Region Bielefeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter Netzplanung, Bau und Betrieb Fernwärmenetz (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft Bielefelds gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter Netzplanung, Bau und Betrieb Fernwärmenetz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bereichsleiter Netzplanung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit fundierter Erfahrung im Netzbau und der Infrastrukturplanung. Hebe deine relevanten beruflichen Stationen hervor und zeige, wie du diese Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst.
Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Bielefeld vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Fernwärme vertraut. Informiere dich über neue Technologien und nachhaltige Lösungen, die in der Branche diskutiert werden. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch einen Blick für die Zukunft hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Netzplanung, im Bau und im Betrieb verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich geleitet hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst, Konflikte löst und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an der Rolle interessiert bist.
