Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative IT-Applikationen für die Stadtwerke Bonn.
- Unternehmen: Stadtwerke Bonn GmbH - ein nachhaltiger Arbeitgeber mit klimaschonenden Projekten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Entwickle dich weiter mit gezielten Weiterbildungen und profitiere von attraktiven Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Führungserfahrung im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Als interner IT-Dienstleister unterstützen wir unsere Konzerngesellschaften mit einer modernen IT-Infrastruktur, zukunftsfähigen Technologien und der Weiterentwicklung unserer IT-Prozesse. Für die Weiterentwicklung unserer konzernweiten IT-Applikationslandschaft suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit mit strategischem Blick, technischem Verständnis und Freude an Zusammenarbeit.
Sie übernehmen die Verantwortung für den Fachbereich IT-Applikationen mit derzeit neun Mitarbeitenden und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team eine wirtschaftliche, bedarfsgerechte und zukunftsorientierte Applikationsstrategie für den gesamten Konzern.
Aufgaben
- Führung & Entwicklung: Sie führen, motivieren und entwickeln die Mitarbeitenden Ihres Fachbereichs und fördern insbesondere deren Kompetenzen im Projektmanagement sowie bei konzeptionellen Aufgaben.
- Applikationsmanagement: Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie den reibungslosen, wirtschaftlichen und zukunftsorientierten Betrieb der konzernweiten Applikationslandschaft sicher.
- Strategie & Weiterentwicklung: Sie gestalten die Applikationsstrategie sowie die Weiterentwicklung der eng verzahnten ERP- und IT-Applikationen aktiv mit und verantworten die Umsetzung einer übergreifenden Applikations-Roadmap.
- Projekt- & Schnittstellenmanagement: Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT begleiten Sie konzernweite Digitalisierungsprojekte von der Initiierung bis zur Umsetzung und verantworten dabei auch Projektportfolio- und Ressourcenplanung.
- Dienstleistersteuerung: Sie koordinieren und steuern externe IT-Dienstleister sicher und verantworten dabei die Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen inklusive Vertragsmanagement.
Das bringen Sie mit
- Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Führungserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im IT-Umfeld mit – idealerweise im Bereich IT-Applikationen – und führen Teams zielorientiert sowie planvoll.
- IT- & Applikations-Know-how: Sie besitzen ein breit aufgestelltes Verständnis von Applikationen, Software-Architekturen und modernen Technologien; Kenntnisse im Energie- und/oder ÖPNV-Umfeld sind von Vorteil.
- Projekt- & Veränderungsmanagement: Sie sind erfahren in der Steuerung von Projekten, beispielsweise mit PRINCE2 oder agilen Methoden, treffen fundierte Entscheidungen und gestalten Veränderungen aktiv mit.
- Persönlichkeit & Arbeitsweise: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung, Belastbarkeit sowie ein sicheres Auftreten gepaart mit lösungsorientiertem und unternehmerischem Denken.
Wir bieten
- Faires und attraktives Gesamtpaket: Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.
- Karriere-Boost: Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben.
- Arbeitsort: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, flexibel und ausgewogen zu arbeiten. Mit unserem Hybrid-Arbeitsmodell können Sie Ihre Arbeit sowohl im Büro als auch remote innerhalb der Gleitzeit erledigen und so Ihre Work-Life-Balance optimal gestalten.
- Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden- & Familientickets, kostenlose Welo-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder & E-Bikes. Zudem können Sie das Deutschlandticket als günstiges Job-Ticket erhalten.
- Gesundheit: Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen Wellhub - auch für Ihre Familie.
Wir stehen für Nachhaltigkeit, erzeugen klimaschonend Energie, liefern wertvolles Trinkwasser und sorgen für Mobilität. Ebenso vielfältig sind die Beschäftigungsfelder bei den Stadtwerken Bonn. Werden Sie ein Teil unseres Unternehmens. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln. Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Fachbereichsleitung IT-Applikationen (m/w/d) - Stadtwerke Bonn GmbH Arbeitgeber: Stadtwerke Bonn GmbH
Die Stadtwerke Bonn GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein faires und attraktives Gesamtpaket bietet, einschließlich unbefristeter Arbeitsverträge, 30 Tagen Urlaub und umfangreicher Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem flexiblen Hybrid-Arbeitsmodell fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Gesundheits- und Mobilitätsvorteile, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das sich für Nachhaltigkeit und fortschrittliche Lösungen in der Energieversorgung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachbereichsleitung IT-Applikationen (m/w/d) - Stadtwerke Bonn GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Applikationsstrategie und den Projekten, die du leiten würdest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! In deinem Lebenslauf und im Gespräch solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast. Das macht einen starken Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung IT-Applikationen (m/w/d) - Stadtwerke Bonn GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement an die Sache herangehen. Lass deine individuelle Note durchscheinen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfolge und Erfahrungen im IT-Bereich hervorzuheben. Zeig uns, wie du Teams geführt hast und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Formular einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Bonn GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Stadtwerke Bonn und deren strategische Ziele. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenzen und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Mitarbeitermotivation zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.
