Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung und Verbesserung der Qualität von Schienenfahrzeugen.
- Arbeitgeber: SWB Bus und Bahn - Innovativer Anbieter im öffentlichen Nahverkehr.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen mit wegweisenden Technologien und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und Kenntnisse im Qualitätsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeitervorteile und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Qualität ist für Sie mehr als nur ein Prüfprozess? Sie denken in Lösungen, haben ein Auge für Details und übernehmen gerne Verantwortung? Dann ist genau hier Ihr Platz!
Im Fachbereich Schienenfahrzeuge / Fahrzeugtechnik (SF/FT) der SWB Bus und Bahn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position eines Teamleiters Qualitätssicherung & Inspektion für Schienenfahrzeuge (m/w/d) zu besetzen, der gemeinsam mit dem Team die Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung unserer Produkt- und Prozessqualität gestaltet.
Hier bringen Sie sich ein:
- Qualitätskontrolle: Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Wareneingangs-, Zwischen- und Endprüfungen gemäß Prüfplänen unter Einsatz geeigneter Prüfmethoden und -geräte. Sie übernehmen die Dokumentation der Ergebnisse sowie die Erstellung von Qualitätsberichten zur Sicherstellung der Produktqualität.
- Prozessüberwachung: Sie überwachen die Produktionsprozesse hinsichtlich der Einhaltung definierter Qualitätsstandards. Dabei übernehmen Sie die Analyse von Prozessabweichungen und leiten geeignete Korrekturmaßnahmen ein.
- Mängelmanagement: Sie übernehmen die Erfassung, Analyse und Bearbeitung interner und externer Reklamationen. Sie führen Ursachenanalysen bei Qualitätsabweichungen durch und leiten entsprechende Gegenmaßnahmen ein.
- Qualitätsmanagementsystem: Sie wirken bei der Entwicklung, Implementierung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems gemäß ISO 9001 mit.
- Kontinuierliche Verbesserung: Sie tragen zu der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkt- und Prozessqualität unter Einsatz von Qualitätsmethoden bei. Sie fördern eine nachhaltige Qualitätskultur in Ihrem Team bzw. im gesamten Fachbereich.
Damit überzeugen Sie uns:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung sowie die Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung mit, idealerweise im Bereich Schienenfahrzeuge.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement (z. B. ISO 9001), in Prüfverfahren sowie in statistischen Methoden.
- Sie bringen nachweisliche Führungserfahrung sowie ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten mit.
- Sie besitzen die Fähigkeit und die Motivation, ein Team erfolgreich zu leiten und weiterzuentwickeln.
- Sie verfügen über eine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenzen.
- Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Office und EDV-Anwendungen.
- Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B.
Freuen Sie sich auf Folgendes:
- Faires und attraktives Gesamtpaket: Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub + Entlastungstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.
- Karriere-Boost: Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben.
- Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden‑ & Familientickets, kostenlose Welo‑Minuten und Top‑Leasing‑Angebote für Fahrräder & E‑Bikes. Zudem können Sie das Deutschlandticket als günstiges Job‑Ticket erhalten.
- Gesundheit: Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen beim Urban Sportsclub – auch für Ihre Familie.
Gestalten Sie mit uns den Verkehr von morgen! Wir, die SWB Bus und Bahn, sind als öffentlicher Nahverkehr die leidenschaftlichen Gestalter der Mobilität. Wir setzen auf wegweisende Technologien, fördern aktiv den Ausbau der E‑Mobilität und arbeiten zukunftsorientiert. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln.
Die Eingruppierung erfolgt je nach Ausbildung und Qualifikation nach dem Spartentarifvertrag Nahverkehrsbetriebe NW (TV‑N NW).
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 26/21/14 über unser Online‑Formular. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht.
Ihr Kontakt zu den Stadtwerken Bonn: Sie haben Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Dann erreichen Sie uns per E‑Mail. Bitte senden Sie die Bewerbung ausschließlich über das jeweilige Online‑Formular, damit sie direkt bei der richtigen Ansprechperson landet. Von Anfragen durch Personalvermittlungen bitten wir freundlich abzusehen.
Teamleiter Qualitätssicherung & Inspektion für Schienenfahrzeuge (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtwerke Bonn GmbH
Kontaktperson:
Stadtwerke Bonn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Qualitätssicherung & Inspektion für Schienenfahrzeuge (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Zeig Interesse an der Firma und der Position, indem du nach den Herausforderungen im Team oder den Zielen für die nächsten Jahre fragst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Denk daran, wie du deine Fähigkeiten in der Qualitätssicherung konkret eingesetzt hast, um Probleme zu lösen.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Zeig, dass du die Branche ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Formular für die Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei der richtigen Person landen. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung klar zu kommunizieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Qualitätssicherung & Inspektion für Schienenfahrzeuge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Qualitätssicherung, besonders im Bereich Schienenfahrzeuge. Zeige auf, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht Eindruck!
Qualitätsmanagement im Fokus!: Da wir großen Wert auf Qualitätsmanagement legen, solltest du deine Kenntnisse in ISO 9001 und anderen relevanten Standards hervorheben. Erkläre, wie du diese in der Praxis angewendet hast.
Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei der richtigen Person landet und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Bonn GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Qualitätsstandards
Mach dich mit den spezifischen Qualitätsstandards und Prüfmethoden vertraut, die in der Branche für Schienenfahrzeuge gelten. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsprobleme gelöst oder Verbesserungsmaßnahmen implementiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Problemlösungskompetenz und Führungserfahrung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivierst und eine positive Qualitätskultur förderst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder nach den Zielen des Teams für die nächsten Jahre.