Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Entwicklung unserer Wasserversorgungsanlagen und sorge für höchste Qualität.
- Unternehmen: Stadtwerke Düsseldorf AG – ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Über sechs Wochen Urlaub, individuelle Entwicklung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Konstruktive Feedbackkultur und Förderung von Eigenverantwortung im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Master in Wasserwirtschaft und Erfahrung in technischer Führung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Stadtwerke Düsseldorf AG sind der Energie- und Wasserversorger für weit über eine Million Menschen in Düsseldorf und den angrenzenden Regionen. Immer nah am Kunden arbeiten wir in den Sparten Strom, Erdgas, Fernwärme, Trinkwasser sowie erneuerbare Energien und Entsorgung. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe sind wir ein wesentlicher Wirtschaftsfaktor der Region und ein unverzichtbarer Förderer von Kunst, Kultur, Sport und Wissenschaft.
Aufgaben
- Du entwickelst die technische Konzeption unserer Versorgungsanlagen weiter und stellst einen jederzeit regelkonformen, sicheren und leistungsfähigen Betrieb unter Einhaltung aller gesetzlichen, technischen und behördlichen Vorgaben sicher.
- Du initiierst, steuerst und verantwortest wasserwirtschaftliche Maßnahmen zur nachhaltigen Sicherung der Roh‐ und Trinkwasserqualität und arbeitest dabei eng mit externen Partnern, Behörden und Kooperationen (z. B. Landwirtschaft) zusammen.
- Zudem bewertest du Risiken für die Wasserqualität, entwickelst geeignete Präventions‐ und Steuerungsinstrumente, verantwortest fachlich und organisatorisch das Schicht‐ und Bereitschaftssystem inklusive Freigabe der Rufbereitschaftspläne und Leitung des Bereitschaftszirkels und übernimmst bei Störungen und Notfällen die Rolle des technischen Einsatzleitenden sowie die fachliche Beratung und Mitwirkung im Krisenstab bei außergewöhnlichen Ereignissen mit hoher Versorgungsrelevanz.
- Ebenso wirkst du an der Entwicklung der strategischen Ziele der Hauptabteilung für eine nachhaltige und wirtschaftliche Wasserversorgung mit, verantwortest deren Kommunikation und Umsetzung im eigenen Bereich und vertrittst die fachlichen, technischen und strategischen Interessen der Hauptabteilung souverän gegenüber internen Gremien, externen Partnern, Behörden und weiteren Stakeholdern.
- Du leitest die Abteilung mit fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung, stellst eine leistungsfähige Aufbau‐ und Ablauforganisation sowie einen wirksamen Informationstransfer sicher, förderst gezielt Eigenverantwortung, Entscheidungskompetenz und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und übernimmst zugleich die Funktion des technischen Betriebsleiters einer Tochtergesellschaft.
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Wasserwirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs bilden die theoretische Basis und deine langjährige einschlägige Berufserfahrung in der technischen Führung komplexer Infrastruktursysteme, idealerweise in der Wasserversorgung, runden dein Profil ab.
- Fundierte Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen, technischen und behördlichen Regelwerke sowie der Analytik und Qualitätssicherung verbindest du mit mehrjähriger Erfahrung in der Leitung größerer Organisationseinheiten mit disziplinarischer Personalverantwortung.
- Sehr gute wasserwirtschaftliche, physikalische, chemische, hygienische und verfahrenstechnische Kenntnisse entlang der gesamten Wertschöpfungskette kombinierst du mit Betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, insbesondere im Asset‐Management.
- Du zeichnest dich durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Integrität und strategische Weitsicht aus und überzeugst zugleich durch ausgeprägte Entscheidungs‐ und Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit auch unter Krisen‐ und Zeitdruck sowie sehr starke Kommunikations‐ und Verhandlungsfähigkeiten und die Fähigkeit, das Unternehmen sicher und überzeugend nach außen zu repräsentieren.
- Ein Führerschein Klasse B ist erforderlich.
Auf Basis deiner sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und deines ausgeprägten Gespürs für die individuellen Anforderungen deines Teams, pflegst du eine konstruktive Feedbackkultur mit deinen Mitarbeitenden und handelst situationsorientiert. Zudem förderst und forderst du eigenverantwortliches Handeln und Denken und begleitest dein Team bedarfsorientiert.
Wir bieten
- Wir fördern und entwickeln Talente.
- Voller Einsatz, aber mit weniger Stunden.
- Individuelle Entwicklung statt nur Weiterbildung.
- Mehr als sechs Wochen Urlaub.
- Auszeit von bis zu drei Monaten zusätzlich.
- Und viele weitere Benefits.
Abteilungsleiter Betrieb Wasserwerke (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtwerke Düsseldorf AG
Die Stadtwerke Düsseldorf AG sind ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur über 1 Million Menschen mit Energie und Wasser versorgt, sondern auch eine starke Unternehmenskultur pflegt, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit mehr als sechs Wochen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu drei Monate Auszeit zu nehmen, bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden zahlreiche Vorteile und fördert aktiv deren Talente und Karrierechancen in einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Betrieb Wasserwerke (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Wasserwirtschaft! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir das Thema am Herzen liegt und welche Ideen du hast, um die Branche voranzubringen. Authentizität überzeugt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Betrieb Wasserwerke (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Wasserwirtschaft in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Düsseldorf AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Stadtwerke Düsseldorf AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Abteilungsleiter Betrieb Wasserwerke umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du technische Herausforderungen gemeistert oder Teams erfolgreich geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Wasserversorgung oder wie das Team die Zusammenarbeit mit externen Partnern gestaltet.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Deine Fähigkeit, komplexe technische Informationen verständlich zu erklären, ist entscheidend. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du auch unter Druck ruhig und überzeugend bleibst.
