Abteilungsleiter/in Einkauf in Greifswald

Abteilungsleiter/in Einkauf in Greifswald

Greifswald Vollzeit Vor Ort
Stadtwerke Greifswald

Als modernes Dienstleistungsunternehmen versorgt die Stadtwerke Greifswald-Gruppe die Einwohner der Universitäts- und Hansestadt Greifswald sowie des Umlandes mit Strom, Gas, Wasser und Fernwärme. Darüber hinaus betreibt sie den ÖPNV und das Freizeitbad. Als Unternehmensgruppe mit ca. 310 Mitarbeitenden bieten wir eine ausgeprägt persönliche Arbeitskultur, die es ermöglicht, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen.

Im Rahmen einer Altersnachfolgeregelung in unserem Führungsteam suchen wir zum 01.07.2027 eine/n

Abteilungsleiter/in Einkauf (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Als Abteilungsleiter/in Einkauf verantworten Sie mit Ihrem Team die strategischen und operativen Beschaffungsprozesse für die Stadtwerke Greifswald, den Verkehrsbetrieb Greifswald, das Freizeitbad Greifswald sowie das Abwasserwerk Greifswald als Eigenbetrieb der Universitäts- und Hansestadt Greifswald. Sie führen EU-weite und nationale Vergabeverfahren auf Basis des öffentlichen Vergaberechts sowie der Sektorenverordnung in enger Zusammenarbeit mit allen Abteilungen und der Geschäftsführung durch. Dazu zählen auch die Submissionen, deren Auswertung sowie die Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverhandlungen. Sie entwickeln das Lieferantenmanagement und die Prozesse in Ihren Verantwortungsbereich ständig weiter, insbesondere unter dem Gesichtspunkt der Digitalisierung und der Optimierung. Weiterhin können Sie durch die Führung und die Weiterentwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeitenden die Abteilung Einkauf eigenständig gestalten.

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Master of Business Administration bzw. einen vergleichbaren Abschluss, denken unternehmerisch, arbeiten aktiv lösungsorientiert und stehen für Mensch, Region und Umwelt.

Aufgrund mehrjähriger Erfahrung in einem kommunalen Querverbundsunternehmen mit dem Schwerpunkt der Energieversorgung sind Sie vertraut mit den Herausforderungen kommunaler Stadtwerke, Unternehmen der öffentlichen Hand oder Wirtschaftsprüfungs- bzw. Wirtschaftsberatungsgesellschaften. Außerdem können Sie erfolgreiche mehrjährige Führungs- und Projektleitungserfahrung im Bereich Einkauf vorweisen. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine lösungsorientierte, strukturierte Kommunikation mit allen Stake Holdern aus, ein sicheres Auftreten liegt in Ihrer Natur.

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die dazu einlädt, aktiv an der Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe mitzuarbeiten. Eine entsprechende Vergütung mit allen Vorteilen, die Ihnen die Stadtwerke Greifswald bieten, ist Teil der Wertschätzung, die Ihnen in dieser Position entgegengebracht wird. Durch ein Gleitzeitmodel ermöglichen wir Ihnen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.

  • 31 Tage Urlaub
  • die Möglichkeit des Fahrradleasings
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • und kostenfreie Parkplätze auf dem Betriebsgelände

sind nur ein Teil unserer Angebote, mit denen wir die Leistungen unserer Mitarbeitenden wertschätzen. Eine umfangreiche Einarbeitung und individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildung sind ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima.

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Abteilungsleiter/in Einkauf in Greifswald Arbeitgeber: Stadtwerke Greifswald

Die Stadtwerke Greifswald bieten als moderner Arbeitgeber eine persönliche und engagierte Arbeitskultur, die es Busfahrern ermöglicht, in einem abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten. Mit attraktiven Benefits wie einer leistungsgerechten Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und Unterstützung bei der Wohnungssuche in der schönen Universitätsstadt Greifswald, fördern wir zudem die berufliche Weiterbildung und bieten mindestens 32 Urlaubstage. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich für die Mobilität und das Wohl der Bürger einsetzt.

Stadtwerke Greifswald

Kontaktdaten:

Stadtwerke Greifswald Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter/in Einkauf in Greifswald erhalten könntest

✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

✨Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

✨Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Stadtwerke Greifswald zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Stadtwerke Greifswald bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Greifswald vorbereitet

✨Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

✨Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

✨Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

✨Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.