Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team im Bau von Photovoltaikanlagen und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: W+H Wasser- und Haustechnik GmbH – ein innovatives Unternehmen der Stadtwerke-Halle-Gruppe.
- Vorteile: Zuverlässige Bezahlung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Freundliches Team, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und trage zur Versorgungssicherheit bei.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in der Teamführung und Kenntnisse in Elektrotechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Die W+H Wasser- und Haustechnik Gmb H ist ein Unternehmen der Stadtwerke-Halle-Gruppe.
Mit rund 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verbinden wir handwerkliche Erfahrung, technisches Know-how und einen hohen Anspruch an Qualität und Service und sorgen täglich dafür, dass technische Anlagen, Gebäude und Versorgungsinfrastrukturen zuverlässig funktionieren.
Unser Leistungsspektrum umfasst die Bewirtschaftung von Sammelkanälen, die Durchführung kompletter Elektroinstallationen, den Bau und die Installation von Photovoltaik- und Wärmepumpenanlagen und Wallboxen sowie die Montage und den Austausch von Elektro- und Wasserzählern.
Hinzu kommen Hochbau- und Sanierungsarbeiten einschließlich Maler-, Fußboden- und Fliesenverlegearbeiten, der Bau von Hausanschlussstationen, Heizungsservice und -wartung, der Ein- und Ausbau von Heizungsanlagen sowie komplette Sanitärinstallationen.
Auch die Verlegung von Trinkwasserleitungen, die Sanierung von Abwasserschächten und der Verleih von Standrohren gehören zu unseren Aufgaben.
Wer bei der W+H arbeitet, leistet in einem engagierten Team einen direkten Beitrag zur Versorgungssicherheit in Halle.
Hier krempeln Sie mit uns die Ärmel hoch
- Als Leitung unserer Gruppe „PV-Bau“ halten Sie organisatorisch und personell alle Fäden zusammen – für Sie bedeutet das, dass Sie Einsätze planen, Ihr Team im Alltag unterstützen und Aufgaben koordinieren.
- Als zentrale Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden begleiten Sie unsere Projekte von der Bauvorbereitung bis zur erfolgreichen Abnahme und führen in diesem Rahmen regelmäßige Baustellenkontrollen durch.
- Zudem kontrollieren Sie täglich die Leistungsaufträge und rechnen diese ab, erstellen Aufmaße und führen die zugehörigen Bautagebücher.
- Auch die organisatorischen Grundlagen liegen in Ihren Händen: Sie bestellen die benötigten Materialien und übernehmen die monatliche Abrechnung der Anwesenheitszeiten Ihrer Mitarbeitenden.
- Selbstverständlich achten Sie jederzeit auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie der Arbeits- und Gesundheitsschutzvorschriften und unterweisen Ihr Team regelmäßig zu den geltenden Anforderungen.
- Auch technisch packen Sie mit an: Sie montieren, installieren und nehmen Photovoltaikanlagen und Ladestationen in Betrieb, führen Wartungen und Reparaturen durch, prüfen elektrische Anlagen nach DIN VDE und dokumentieren die Ergebnisse.
Das bringen Sie bereits mit
- abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise zum/zur Elektriker/-in oder Elektroniker/-in, beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation in der Elektrotechnik,
- Erfahrung in der Teamführung sowie in der Installation und Montage von Photovoltaikanlagen und Ladestationen,
- Fachkenntnisse im Lesen von Bauzeichnungen sowie Kenntnisse aktueller Vorschriften und Richtlinien der UVV,
- Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten,
- Führerschein der Klasse B,
- idealerweise Qualifikationsnachweise im Bereich erneuerbare Energien und ein sicherer Umgang mit MS Office.
Hier geben wir Dampf für Sie
- zuverlässige Bezahlung nach Tarifvertrag sowie Jahressonderzahlungen, jährliche Gewinnbeteiligung und Leistungsprämien plus betriebliche Altersvorsorge,
- Rufbereitschaftspauschale, Rufbereitschafts- und Zeitzuschläge, dazu ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich und Überstundenvergütung,
- unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit 36 Stunden Wochenarbeitszeit in Vollzeit,
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember sowie am Brückentag nach Christi Himmelfahrt,
- kostenlose Parkmöglichkeiten, Jobticket beziehungsweise Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing,
- hochwertige Arbeitskleidung und modernes Arbeitsequipment,
- regelmäßige, fröhliche Mitarbeiterveranstaltungen,
- Gruppenunfallversicherung – auch für den privaten Bereich – und betriebliche Gesundheitsförderung mit Gesundheitskarte (Plus Card),
- Mitarbeiterrabatte unter anderem für Auto, Reisen, Technik und Mode (Corporate Benefits),
- umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsleistungen in Bezug auf Kinderbetreuung, Pflege und Lebenslagencoaching (awo lifebalance),
- Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden bei uns intensiv gefördert.
- Zudem kümmert sich unser freundlicher Betriebsrat um die Belange der Beschäftigten.
Bei Rückfragen steht Ihnen Victoria von Nievenheimunter der Telefonnummer (0345) 581-2312 oder per E-Mail Victoria. von Nievenheim@stadtwerke-halle. degerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Obermonteur Photovoltaikanlagen (m/w/d) in Halle Arbeitgeber: Stadtwerke Halle GmbH
Die Energieversorgung Halle Netz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Vergütungssystem und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit einem respektvollen Miteinander und zahlreichen Gesundheits- und Vorsorgeangeboten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und schafft ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, aktiv zur Energiewelt von morgen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Obermonteur Photovoltaikanlagen (m/w/d) in Halle erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Stadtwerke Halle GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Stadtwerke Halle GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Obermonteur Photovoltaikanlagen (m/w/d) in Halle mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Stadtwerke Halle GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Stadtwerke Halle GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Halle GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
