Zahlen, Prozesse, Perspektiven – werden Sie Teil unseres Teams!
Die Stadtwerke Hettstedt GmbH ist ein kommunalesUnternehmen und versorgt die Stadt Hettstedt,Mansfeld sowie die Region des Mansfelder Landeszuverlässig und sicher mit Strom, Erdgas, Wärmeund Trinkwasser. Wir sind modern undzukunftsorientiert aufgestellt.Unterstützen Sie uns als MitarbeiterBuchhaltung/Betriebswirtschaft (m/w/d)!
Was bieten wir?
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einemjungen, motivierten Team
- Unbefristetes Vertragsverhältnis,offene Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie
- Persönliche und fachliche Entwicklungeinschließlich regelmäßiger Fortbildungen
- Attraktive Vergütung nach dem TarifvertragAVEU (einschl. 13. Monatsgehalt)
- Flexible Arbeitszeiten, wöchentliche Arbeitszeitvon 38 Stunden, 30 Tage Urlaub
- Soziale Leistungen und umfangreichesGesundheitsmanagement
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Tätigkeit
Ihre Tätigkeit umfasst im Wesentlichen dieMitarbeit an und die teilweise selbstständigeBearbeitung der nachfolgenden Aufgabenbereiche:
- Finanzbuchhaltung und Kostenrechnung
- Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
- Aufbau eines Risikomanagementsystems
- Wahrnehmung von Aufgaben des Controllings
- Betriebswirtschaftlicher Studienabschlussals Bachelor oder gleichwertig
- Idealerweise kaufmännische Berufserfahrung und Erfahrung im energiespezifischen Steuerrecht
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen(insbesondere Excel) und anderendigitalisierten Prozessen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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28.10.2026 07:08 Stadtwerke Hettstedt GmbH--- Weiterlesen … Ihr Know-how. Unsere Prozesse. Gemeinsam bringen wir Energie auf den Punkt. Arbeitgeber: Stadtwerke Hettstedt
Die Stadtwerke Hettstedt GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer offenen Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie bietet. Mit einem unbefristeten Vertragsverhältnis, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt gleichzeitig für eine leistungsgerechte Vergütung sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement.
