FWN-E2 - Elektroingenieur/in (m/w/d) für das Fernwärmenetz

Die Stadtwerke Hürth, Anstalt des öffentlichen Rechts, sind das technische Dienstleistungsunternehmen der Stadt Hürth und beschäftigen über 300 Mitarbeiter/innen in den Sparten Wasser-, Energieversorgung, Entwässerung, Straßenwesen, ÖPNV, Stadtservice und Reinigung sowie Grünflächen. Wir verfügen über ein Wasserwerk, eine Kläranlage und versorgen rund 60 % der Hürther Bevölkerung mit Fernwärme.

Für unser Center Fernwärme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Elektroingenieur Fernwärme / Anlagen- und Leittechnik (m/w/d).

Ihre neuen Aufgaben

• Planung, Projektierung und Weiterentwicklung der elektrotechnischen Anlagen und Leittechnik im Fernwärmesystem
• Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung der Digitalisierung im Bereich Fernwärme (Messkonzepte, Automatisierungs- und Prozessleittechnik, Datenanbindung)
• Verantwortung für Inbetriebnahmen, Störungsanalysen sowie die Erarbeitung von Instandhaltungs- und Modernisierungskonzepten für die elektrotechnische Infrastruktur
• Mitwirkung bei der Integration neuer Erzeugungstechnologien in das Fernwärmesystem im Rahmen der Wärmewende und der strategischen Netzentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit Fernwärmeerzeugung, Netzbetrieb sowie weiteren internen und externen Schnittstellen
• Sicherstellung der Einhaltung einschlägiger elektrotechnischer Normen und Regelwerke (u. a. DIN VDE) sowie der Vorgaben zu Arbeits-, Anlagen- und Umweltschutz

Was wir uns von Ihnen wünschen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Idealerweise Berufserfahrung in der Energieversorgung bzw. in Versorgungsnetzen, gerne im Umfeld Fernwärme, Wärmenetze oder Kraftwerks‑/Anlagentechnik
• Gute Kenntnisse in Schutz‑, Leit‑ und Automatisierungstechnik
• Spass an der Gestaltung von Wärmeversorgungs‑ und Transformationsthemen
• Erfahrung in der Abwicklung von Projekten und in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Ausgeprägte Bereitschaft, die Transformation der Wärmeversorgung (Dekarbonisierung, Digitalisierung) aktiv mitzugestalten, verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte, teamorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten
• Führerschein der Klasse B

Freuen Sie sich auf

• Eine vielseitige, interessante, verantwortungsvolle und unbefristete Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber
• Leistungsgerechte Vergütung bis hin zu Entgeltgruppe TV‑V EG10 (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe – Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlung)
• 30 Tage Urlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage am Heiligabend sowie an Silvester
• Eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden
• Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten, ggf. je nach Arbeitsfeld ist mobiles Arbeiten möglich
• Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- sowie Weiterbildungsmaßnahmen, vergünstigtes Deutschlandticket‑Jobticket, Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille, Mitarbeitenden‑Vorteilsprogramme

Werden Sie Teil der Stadtwerke Hürth. Fühlen Sie sich angesprochen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise) bis zum an: Stadtwerke Hürth, Personalentwicklung, Frau Kofahl | Frau Marx, Friedrich‑Ebert‑Straße 40, 50354 Hürth.

Die Stadtwerke Hürth streben an, die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf zu verwirklichen. Aus diesem Grunde sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Gegebenenfalls ist eine Stellenbesetzung in Teilzeit möglich. Soweit das Einsatzgebiet es zulässt, sind Bewerbungen von Schwerbehinderten grundsätzlich erwünscht.

Ihr Bewerberdaten werden gespeichert und verarbeitet nach § 18 Abs. 1 DSG NRW n.F. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerberverfahrens nach § 18 Abs. 7 gelöscht. Der Bewerber erteilt hierzu mit der Zusendung seiner Bewerbung ausdrücklich sein Einverständnis.