Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme, Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck

Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme, Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck

Lübeck Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Neukundenakquise im Direktvertrieb und Beratung zu Fernwärme, Strom und Gas.
  • Unternehmen: Stadtwerke Lübeck Energie GmbH - ein krisensicherer Arbeitgeber.
  • Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für Familien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und arbeite in einem respektvollen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Führerschein Klasse B und Erfahrung im Direktvertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Stadtwerke Lübeck Energie Gmb H sucht für die Abteilung Privat- und Gewerbekundenvertrieb eine: n

Vertriebsmitarbeiter: in D2D Wärme befristet für 24 Monate in Vollzeit (Teilzeit mit mind. 19,5 Stunden/Woche möglich).

  • Deine Aufgaben
  • Neukundenakquise im Direktvertrieb (D2D) mit Fokus auf Privat- und Gewerbekunden durch aktive Ansprache von Kunden und Eigentümern für Neuanschlüsse an das Fernwärmenetz
  • Durchführung von Beratungsgesprächen zum Thema Fernwärme, Strom und Gas
  • Bearbeitung von Kundenanliegen durch Erfassung und Weiterleitung an die zuständigen Fachbereiche
  • Unterstützung bei Veranstaltungen sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten
  • Das wünschen wir uns
  • Beruflicher Abschluss: Abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
  • Zusatzqualifikation: Führerschein Klasse B
  • Erforderliche Fachkenntnisse: Kenntnisse zu Commodity-Produkten (Strom, Gas, Wärme) erforderlich
  • Berufliche Erfahrung: Erfahrungen im Direktvertrieb und im Haustürvertreter-Geschäft für erklärungsbedürftige Produkte sind wünschenswert
  • Managementkompetenzen: Zeit- und Selbstmanagement
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsübernahme
  • Flexibilität und Leistungsbereitschaft
  • Deutsch in Wort und Schrift auf C1-Niveau
  • Soziale Kompetenzen: Hohe Eigenmotivation
  • Offene und positive Grundhaltung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Informationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten
  • Kooperationsbereitschaft und Verhandlungsgeschick
  • Dein Angebot
  • Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher
  • Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 6 (48.653 EUR - 56.583 EUR)
  • Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag.
  • Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns deine Arbeitszeit flexibel gestalten.

• Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen?

Für uns auch!

Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.

  • Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH. SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität.
  • Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.
  • Weitere gute Gründe: Zugang zur Rabattplattform ,, Corporate Benefits" und zur BGM-Plattform ,, machtfit".

Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum. swhl. de.

Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld?

Wir auch!

Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen.

Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser.

Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.

Bei Fragen für dich da

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Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme, Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck Arbeitgeber: Stadtwerke Lübeck Energie GmbH

Die Stadtwerke Lübeck Energie GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren Bereich bietet, sondern auch individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ab dem ersten Arbeitstag. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer familienfreundlichen Unternehmenskultur und zahlreichen Gesundheitsangeboten schaffen wir ein ausgewogenes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Zudem setzen wir auf Vielfalt und Chancengleichheit, was unser respektvolles Miteinander stärkt und zu einem positiven Arbeitsklima beiträgt.

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Kontaktdaten:

Stadtwerke Lübeck Energie GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme, Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Vertrieb lebt von persönlichen Beziehungen. Schau dir lokale Jobmessen an, besonders solche, die sich auf den Verkauf konzentrieren. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Stadtwerke Lübeck Energie GmbH in Kontakt zu treten und einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Vernetze dich über Branchen-Events

Besuche Networking-Events oder Schulungen in der Vertriebsbranche. Diese Gelegenheiten helfen dir, relevante Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Viele Unternehmen sind auf der Suche nach frischen Talenten für befristete Stellen und könnten dich dort entdecken.

Erstelle ein ansprechendes Portfolio

Auch im Vertrieb kann ein Portfolio hilfreich sein! Zeige deine Erfolge und Erfahrungen in einem klaren, ansprechenden Format. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab und gibt Stadtwerke Lübeck Energie GmbH sofort einen Eindruck von deinen Verkaufsfähigkeiten.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du die Möglichkeit hast, dich über die Website von Stadtwerke Lübeck Energie GmbH zu bewerben, mach das! So landest du direkt im Blickfeld des Personalteams und zeigst, dass du proaktiv und interessiert bist. Überzeuge uns mit deinem Engagement!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme, Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck mit Bravour zu bestehen

Neukundenakquise
Direktvertrieb
Beratungsgespräche
Kenntnisse zu Commodity-Produkten
Erfahrungen im Haustürvertreter-Geschäft
Zeit- und Selbstmanagement
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig, was du im Vertrieb drauf hast!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Hast du schon mal in einem Verkaufsteam gearbeitet oder Kunden betreut? Teile konkrete Erfolge oder KPIs, die du erreicht hast – das macht einen starken Eindruck auf die Recruiter bei Stadtwerke Lübeck Energie GmbH.

Dein Ziel im Fokus:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Bewerbungsschreiben zu betonen, warum du genau jetzt den Job im Vertrieb bei Stadtwerke Lübeck Energie GmbH willst. Welche Motivation treibt dich an? Zeig uns, dass du bereit bist, in dieser Zeit einen echten Unterschied zu machen!

Networking-Credentials:Hast du vielleicht an Trainings oder Workshops teilgenommen, die dir Vertriebswissen vermittelt haben? Liste solche Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf auf. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich ständig weiterentwickelst – eine attraktive Eigenschaft für uns bei Stadtwerke Lübeck Energie GmbH!

Nicht vergessen: Soft Skills:Im Vertrieb sind Soft Skills wie Kommunikation und Empathie extrem wichtig. Nutze dein Bewerbungsschreiben, um zu verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Kunden umgegangen bist oder Situationen gemeistert hast. Mach deutlich, warum du der ideale Kandidat für Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme, Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck bei Stadtwerke Lübeck Energie GmbH bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Lübeck Energie GmbH vorbereitet

Netzwerken als Schlüssel

Im Vertrieb geht’s oft um Beziehungen. Versuche, vor dem Interview herauszufinden, mit wem du sprichst. Wenn du die Leute im Team etwas kennst, kannst du spezifische Fragen zu deren Erfahrungen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für das Unternehmen interessierst.

Verkaufsstrategien vorbereiten

Bereite dich darauf vor, deine eigenen Verkaufsstrategien oder -techniken zu diskutieren. Erstelle ein paar Szenarien, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Zeig, dass du kreativ bist und verschiedene Ansätze nutzen kannst!

Zielorientierung betonen

In einem befristeten Job ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zielerreichung zu betonen. Sei bereit, Beispiele für vergangene Erfolge zu nennen, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Das bringt deine Entscheidungskompetenz gut zur Geltung.

Vorbereitung auf Rollenspiele

Sei bereit, an einem Rollenspiel teilzunehmen oder eine Verkaufssimulation zu durchlaufen. Viele Firmen testen im Vertrieb die Reaktion in Live-Situationen. Überlege dir, wie du in einer typischen Verkaufsphase argumentieren und eine Beziehung zu einem potenziellen Kunden aufbauen würdest – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!