Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik
Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik

Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik

Hamburg Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Fördermittel für nachhaltige Projekte in Lübeck und entwickle innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Stadtwerke Lübeck Gruppe – führender Anbieter für Energie und Digitalisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältiges und respektvolles Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und trage zu einer nachhaltigen Zukunft bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: MINT-Studium oder vergleichbare Kenntnisse, erste Erfahrungen im Fördermittelbereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Nachhaltig. Digital. Regional – die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck.

Die SWL Energie gewährleistet mit ihren Produkten eine sichere und effiziente Energieversorgung, den verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und steht für soziales Engagement. Wir leisten damit Jahr für Jahr einen wichtigen Beitrag für die Region Lübeck.

Das sind die Aufgaben:

  • Du prüfst alle unsere Projekte und Vorhaben hinsichtlich Förderfähigkeit und berätst die Projektbeteiligten so, dass wir so viele Fördermittel wie möglich erhalten.
  • Du setzt einen Prozess für eine gemeinschaftliche fördermitteloptimierte Projektentwicklung auf und moderierst die Durchführung.
  • Du entwirfst Förderanträge, stimmst diese ab und reichst sie ein.
  • Du sorgst dafür, dass wir bewilligte Fördermittel auch ausgezahlt bekommen.
  • Du behältst jederzeit den Überblick über die aktuellen Förderoptionen, den Status der aktuellen Fördermittelanträge und -bewilligungen sowie alle dazugehörigen Kennzahlen.

Das wünschen wir uns:

  • Ein abgeschlossenes MINT-Studium auf Bachelor-Niveau oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse.
  • Erste Erfahrungen aus dem Fördermittelbereich oder Auseinandersetzungen mit den relevanten Vorgaben des EnWG, KWKG, EEG oder andere vergleichbar anspruchsvolle Regelwerke.
  • Sehr gutes generelles Verständnis von technischen Zusammenhängen sowie Digitalisierungsthemen und die Fähigkeit, diese einfach und verständlich für Außenstehende zu erklären.
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Word und Excel, und eine exzellente Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie präzise Dokumentationsfähigkeiten.
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis, Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden.

Das ist unser Angebot:

  • Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher – das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 10.
  • Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung – ab deinem ersten Arbeitstag.
  • Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten.
  • Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
  • Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing – deine Vorteile in Sachen Mobilität.
  • Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch! Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.

Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite. Bei Fragen für dich da: Katja Lü.

Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik Arbeitgeber: Stadtwerke Lübeck Gruppe

Die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sichere und sinnvolle Anstellung bietet, sondern auch individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit schaffen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem engagieren wir uns aktiv für die Region und fördern ein respektvolles, vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem jeder die Chance hat, sich einzubringen und zu wachsen.
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Kontaktperson:

Stadtwerke Lübeck Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du motiviert bist. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit der Stadtwerke Lübeck Gruppe vertraut. Informiere dich über ihre Projekte und Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du ihre Mission verstehst und unterstützen möchtest, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere die Stadtwerke Lübeck direkt über ihre Karriereseite und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeig dein Interesse und deine Initiative – das kommt gut an!

Übung macht den Meister!

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor und übe deine Antworten laut. Frag Freunde oder Familie, ob sie dir ein Feedback geben können. Je sicherer du auftrittst, desto besser wird dein Eindruck bei den Personalern!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik

Fördermittelmanagement
Projektmanagement
Technisches Verständnis
MS-Office-Kenntnisse
Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsstärke
Organisationsfähigkeit
Kenntnisse der relevanten Vorgaben (EnWG, KWKG, EEG)
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Lernfreude
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Moderationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigen wir, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Lübeck Gruppe vorbereitest

Informiere dich über die Stadtwerke Lübeck

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadtwerke Lübeck und deren Projekte verschaffen. Schau dir an, welche Fördermittel sie in der Vergangenheit beantragt haben und wie sie die Energiewende vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Fördermitteln gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Verstehe die relevanten Regelwerke

Mach dich mit den relevanten Vorgaben des EnWG, KWKG und EEG vertraut. Wenn du im Interview Fragen dazu beantworten kannst oder sogar eigene Ideen zur Optimierung von Förderanträgen einbringst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge einfach zu erklären, unter Beweis stellst. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst, um sicherzustellen, dass du im Interview überzeugend auftrittst.

Fördermittelmanager:in (m/w/d) Technik
Stadtwerke Lübeck Gruppe
Standort: Hamburg
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