Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Optimierung von Vertriebssystemen sowie Störungsmanagement.
- Unternehmen: Stadtwerke Lübeck Gruppe - führender Anbieter für Energie und Mobilität.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und respektvolles Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Mobilität in einer verantwortungsvollen Rolle.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung im ÖPNV.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Nachhaltig. Digital. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein.
Die SWL Mobil ist der bedeutendste Mobilitätsdienstleister in der Wirtschaftsregion Lübeck. Nahezu 24 Mio. Menschen entscheiden sich jährlich auf ihrem Weg zur Arbeit, zur Schule oder in der Freizeit für unser attraktives und innovatives Angebot des öffentlichen Nahverkehrs.
Für die Abrechnung suchen wir unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine:n Sachbearbeiter:in Abrechnung und Vertriebssysteme.
Das sind die Aufgaben:
- Betreuung Vertriebssysteme - Du sorgst dafür, dass unsere Vertriebssysteme zuverlässig laufen: Du bist erste Ansprechperson für Anwender, behältst den Überblick über technische Zusammenhänge und koordinierst die Fehlerbehebung im Patris‐Office‐Umfeld souverän.
- Technisches Störungsmanagement - Du gehst Störungen strukturiert auf den Grund, prüfst Lösungen im eigenen Testumfeld und stellst durch klare Dokumentation sicher, dass unsere Prozesse stabil bleiben.
- Rollout- und Releaseplanung - Du planst und steuerst Rollouts sowie Updates, priorisierst an den richtigen Stellen und stellst sicher, dass abrechnungsrelevante Abläufe jederzeit reibungslos funktionieren.
- Digitalisierung & Prozessoptimierung - Du erkennst Optimierungspotenziale, entwickelst moderne, digitale Konzepte und treibst die Weiterentwicklung unserer technischen Vertriebsinfrastruktur aktiv voran.
- Koordination externer Dienstleister - Du steuerst unsere IT‐Dienstleister, hältst Schnittstellen stabil und begleitest technische Maßnahmen mit einem klaren Blick für Qualität und Umsetzbarkeit.
- Ausschreibungen & Leistungsverzeichnisse - Du bringst dein technisches Verständnis in Ausschreibungsprozesse ein und formulierst präzise funktionale und technische Anforderungen.
- Fachaufgaben Abrechnung - Du verwaltest das Vertriebshintergrund- und Ticketingsystem, pflegst Tarifdaten und verantwortest einen sicheren, bargeldlosen Zahlungsverkehr.
- Unterstützung Wirtschaftsprüfung - Du bereitest prüfungsrelevante Unterlagen strukturiert auf, stimmst dich mit Revision und Prüfung ab und beantwortest fachliche Anfragen präzise.
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossenes Studium Bachelor (FH) in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse.
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Bereich der Verkehrswirtschaft, bevorzugt im ÖPNV.
- Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung von IT-Projekten sowie in der Administration betrieblicher IT-Systeme (inkl. MS Office und Patris-Office).
- Erfahrung in der Anbindung von DV- und webbasierten Systemen sowie im Projektmanagement.
- Ausgeprägte Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit.
- Analytisches und kreatives Denken sowie hohe Innovationsfreude und lösungsorientiertes Arbeiten.
- Führerschein der Klasse B.
Das ist unser Angebot:
- Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, Entgeltgruppe 8.
- Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag.
- Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten.
- Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
- Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität.
- Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.
- Und vieles mehr: z. B. Zugang zur Rabattplattform "Corporate Benefits" und zur BGM-Plattform "machtfit".
Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch! Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben, und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.
Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite. Bei Fragen für dich da: Sandra Wegener +49 451 888-4150.
Sachbearbeiter:in Abrechnung und Vertriebssysteme Arbeitgeber: Stadtwerke Lübeck Gruppe
Die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur Sicherheit und eine tarifgerechte Vergütung bietet, sondern auch individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ab dem ersten Arbeitstag. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell und der Option auf mobiles Arbeiten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem setzt die Stadtwerke Lübeck Gruppe auf Familienfreundlichkeit und Gesundheit, indem sie Unterstützung bei der Kinderbetreuung sowie zahlreiche Gesundheitsangebote bereitstellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter:in Abrechnung und Vertriebssysteme erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stadtwerke Lübeck zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung und Prozessoptimierung! Erkläre, wie du innovative Ideen einbringen kannst, um die Abläufe bei den Stadtwerken Lübeck zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Karriereseite, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in Abrechnung und Vertriebssysteme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, deine Eignung besser einzuschätzen!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Karriereseite für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Lübeck Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Stadtwerke Lübeck Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und regionaler Verantwortung verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Sachbearbeiter:in Abrechnung und Vertriebssysteme umsetzen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Administration betrieblicher IT-Systeme und im Projektmanagement verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du technische Störungen erfolgreich identifiziert und gelöst hast. Zeige, wie du strukturiert an Probleme herangehst und welche Methoden du zur Dokumentation und Prozessoptimierung verwendest.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Die Koordination mit externen Dienstleistern und die Zusammenarbeit im Team sind wichtig. Stelle Fragen, die dein Interesse an Teamarbeit und Kommunikation zeigen. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Stabilität der Schnittstellen beizutragen.
