Sachbearbeiter:in Betriebsplanung, Ratekauer Weg 1-7 in 23554 Lübeck

Hinter jedem funktionierenden Fahrplan steckt ein Mensch - vielleicht bald du. Die Stadtwerke Lübeck Mobil GmbH sucht für die Betriebssteuerung eine:n Sachbearbeiter:in Betriebsplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung in Vollzeit (Teilzeit im Rahmen von Jobsharing möglich). Die Bewerbungsfrist endet am 16. September 2026.

Wir suchen keine Person, die einfach nur Pläne schreibt. Wir suchen jemanden, der Abläufe versteht, Engpässe erkennt, Daten analysiert und aus vielen Einzelteilen einen funktionierenden Betrieb macht. Dabei planst und koordinierst du Fahrten, Fahrzeuge und Personal, analysierst Betriebsdaten und sorgst dafür, dass aus theoretischen Konzepten ein funktionierender Alltag werden kann. Dies bedeutet ganz konkret:

• Du entwickelst Fahrplan- und Betriebskonzepte und gestaltest so ein leistungsfähiges und attraktives ÖPNV-Angebot.
• Du sorgst dafür, dass Fahr-, Umlauf- und Dienstpläne optimal aufeinander abgestimmt sind und der Betrieb reibungslos läuft.
• Du behältst Fahrzeug-, Personal- und Leistungsbedarfe im Blick, analysierst Entwicklungen und planst vorausschauend.
• Du arbeitest mit Verkehrs-, Netz- und Fahrplandaten, pflegst und prüfst diese und stellst eine hohe Datenqualität sicher.
• Du bereitest Informationen für Fahrpersonal, Fahrgäste sowie interne und externe Partner auf und sorgst dafür, dass die richtigen Informationen zur richtigen Zeit verfügbar sind.
• Du analysierst Betriebsdaten, erstellst Auswertungen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und leitest daraus konkrete Optimierungsmöglichkeiten ab.
• Du bringst dich bei Projekten und Sonderverkehren aktiv ein und entwickelst passgenaue betriebliche Lösungen.
• Du arbeitest eng mit Leitstelle, Disposition und Fahrdienst zusammen und sorgst dafür, dass Planung und Praxis optimal ineinandergreifen können.
• Du erkennst Verbesserungspotenziale im laufenden Betrieb und bringst deine Ideen ein, um unser Verkehrsangebot kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Das wünschen wir uns:

• Du hast eine Ausbildung im ÖPNV oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im ÖPNV oder einem vergleichbaren Betriebsumfeld mit.
• Du arbeitest gerne mit Daten, erkennst Zusammenhänge und entwickelst daraus praktikable Lösungen.
• Du fühlst dich in Microsoft 365 sicher und hast idealerweise bereits mit Planungssystemen wie IVU.plan gearbeitet.
• Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
• Du kommunizierst klar, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen und bringst Themen voran.
• Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und packst Aufgaben eigenständig an.
• Du besitzt den Führerschein Klasse D.
• Du bist bereit, bei Bedarf auch in der Leitstelle, Disposition oder im Fahrdienst mitzuwirken.

Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, Entgeltgruppe 9.

Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag.

Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten.

Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.

Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität.

Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.

Und vieles mehr: z.B. Zugang zur Rabattplattform "Corporate Benefits" und zur BGM-Plattform "machtfit".

Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch! Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.