Stellenangebot Risikocontroller (m/w/d) Energie bei Stadtwerke Osnabrück AG Jobportal

Stellenangebot Risikocontroller (m/w/d) Energie bei Stadtwerke Osnabrück AG Jobportal

Osnabrück Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung im Risikocontrolling für Energie und Erzeugung.
  • Unternehmen: Stadtwerke Osnabrück AG – ein dynamisches Unternehmen im Energiesektor.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, vielseitige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Gemeinsame Entwicklung fehlender Qualifikationen möglich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften und Interesse an energiewirtschaftlichen Themen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wen suchen wir: Für unser Team „Steuerung Energie“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, motivierte und qualifizierte Vollzeitkraft (39 Wochenstunden) als Risikocontroller (m/w/d) Energie. Für unser 17-köpfiges Team suchen wir Verstärkung für das Risikocontrolling im energiewirtschaftlichen Umfeld. Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabenfeld an der Schnittstelle von Energiebeschaffung, ‑vertrieb und ‑erzeugung sowie den Zentraleinheiten des Unternehmens.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Risikocontrolling Energie: Sie übernehmen die Verantwortung für das Risikocontrolling im Bereich Energie & Erzeugung und behalten dabei insbesondere die Energiebeschaffung, den Energievertrieb sowie die Vermarktung erzeugter Strommengen im Blick.
  • Risikomanagement & Methoden: Bestehende Instrumente zur Erkennung, Bewertung und Steuerung energiewirtschaftlicher Risiken nutzen, betreuen und entwickeln Sie kontinuierlich weiter.
  • Reporting & Analysen: Die Erstellung, Analyse und Kommentierung von Risiko- und Ergebnisberichten für Strom, Gas und CO₂-Zertifikate gehört ebenso zu Ihrem Alltag wie die Pflege aussagekräftiger Kennzahlenberichte.
  • Limitsysteme & Bonität: Marktpreis- und Handelspartnerlimits werden von Ihnen konzipiert, überwacht und weiterentwickelt, inklusive der Bonitätsbeurteilung von Marktpartnern.
  • Gremienarbeit: Sie bereiten die Sitzungen des Risikokomitees Energie vor, moderieren diese und begleiten sie inhaltlich – in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
  • Projekte & Weiterentwicklung: In bereichsinternen sowie unternehmensweiten Projekten mit energiewirtschaftlichem Bezug bringen Sie Ihre Expertise ein oder übernehmen die Projektleitung.
  • Schnittstellenmanagement: Eine regelmäßige, bereichsübergreifende Berichterstattung an interne Stakeholder sowie die Betreuung und Weiterentwicklung interner Risikoleitlinien runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Das macht Sie aus: Sie denken analytisch, handeln strukturiert und behalten auch komplexe Zusammenhänge sicher im Blick.
  • Ihre Arbeitsweise: Eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Arbeiten sowie eine pragmatische und lösungsorientierte Herangehensweise zeichnen Sie aus.
  • Ihre Kommunikation: Neben Ihrer hohen Zahlen‑ und Systemaffinität überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke. Komplexe Sachverhalte erläutern Sie verständlich und sicher – auch in bereichsübergreifenden Runden wie dem Risikokomitee Energie.
  • Ihre Leidenschaft: Sie interessieren sich für energiewirtschaftliche Fragestellungen und arbeiten gerne in einem dynamischen Marktumfeld.
  • Ihre Skills: Sehr gute IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in VBA, SAP oder energiewirtschaftlichen Portfoliomanagementsystemen.
  • Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Risikocontrolling.
  • Ihre Erfahrung: Berufserfahrung im Energiehandel, im Risikocontrolling eines Energieversorgers oder in einem vergleichbaren Umfeld ist von Vorteil.

Die Stelle spricht Sie an, aber Sie erfüllen das Profil noch nicht zu 100 %? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.

Wir bieten: Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) und richtet sich nach der mitgebrachten Qualifikation und den beruflichen Erfahrungen.

Das matcht? Dann mach´ Dich bereit für den nächsten Schritt: Jetzt bewerben! Dann bewerben Sie sich bitte über unser Jobportal im Intranet oder schriftlich bei der OE Personal. Melde dich einfach bei Tim Engel, wenn du noch Fragen hast (Tel.: 0541 2002 2549)!

Stellenangebot Risikocontroller (m/w/d) Energie bei Stadtwerke Osnabrück AG Jobportal Arbeitgeber: Stadtwerke Osnabrück AG

Die Stadtwerke Osnabrück AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team von Fachleuten im Bereich Risikocontrolling Energie fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer stabilen Unternehmensstruktur und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energiewirtschaft in einer lebendigen Stadt wie Osnabrück mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Stadtwerke Osnabrück AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellenangebot Risikocontroller (m/w/d) Energie bei Stadtwerke Osnabrück AG Jobportal erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unser Jobportal! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, bei Fragen einfach Tim Engel zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Risikocontroller (m/w/d) Energie bei Stadtwerke Osnabrück AG Jobportal mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliches Arbeiten
Ergebnisorientiertes Arbeiten
Pragmatische Herangehensweise
Kommunikationsstärke
Zahlenaffinität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Energiewirtschaft sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Stelle hast.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du organisiert bist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu betonen. Zeig uns, wie du die geforderten Fähigkeiten mitbringst und warum du perfekt ins Team passt.

Bewirb dich über unser Jobportal!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Jobportal zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Leuten landet. Also, leg los!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtwerke Osnabrück AG vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Energiesektor vertraut. Informiere dich über die Stadtwerke Osnabrück AG und deren Rolle im Markt. Zeige im Interview, dass du die energiewirtschaftlichen Fragestellungen verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du analytisch gearbeitet oder komplexe Probleme gelöst hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern, um deine Fähigkeiten im Risikomanagement und Controlling zu demonstrieren.

Kommunikationsstärke zeigen

Da die Position viel Kommunikation erfordert, übe, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Überlege dir, wie du deine Ideen und Analysen im Interview präsentieren kannst, um deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis zu stellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Risikocontrolling oder wie das Team zusammenarbeitet, um Herausforderungen zu meistern.