Neue Herausforderung Bitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird. gesucht? Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (50 % - 60 %) befristet als Elternzeitvertretung Ihre Herausforderungen bei uns! Betreuung der Mitarbeiter (m/w/d) in Personalangelegenheiten Bearbeiten von Stellenausschreibungen und Bewerbungen Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen Bearbeitung der Arbeitszeitkonten der Mitarbeiter (m/w/d) Verwaltung und Führung der Personalakten Bearbeitung des Versicherungswesens Führen des Verzeichnisses für die zugelassenen Elektro- und Gas-Installationsunternehmen Korrespondenz Fähigkeiten, die uns begeistern! Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse in den Tarifverträgen TV-V und TVöD wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Ein Komplettpaket, das Sie begeistert! Fair bezahlter Arbeitsplatz gemäß Tarifvertrag (TV-V), inklusive 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung mit zusätzlich freien Tagen an Heiligabend und Silvester Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) für Ihre sichere Zukunft Fachbezogene Schulungen und Weiterbildungen für Ihre persönliche Entwicklung JobRad Bewerben Sie sich jetzt! xmdgtar Wir warten gespannt auf Ihre Bewerbung bis zum 24.07.2026. Teilen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mit. Schicken Sie Ihre Unterlagen an Stadtwerke Rottenburg am Neckar GmbH Personalabteilung Siebenlindenstraße 19 72108 Rottenburg am Neckar haben Fragen? Melden Sie sich bei Frank Hammer
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Stadtwerke Rottenburg am Neckar
Die Stadtwerke Rottenburg am Neckar GmbH bietet Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit eine faire Bezahlung gemäß Tarifvertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch fachbezogene Schulungen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert ein angenehmes Arbeitsumfeld, während zusätzliche Vorteile wie eine betriebliche Altersvorsorge und freie Tage an Heiligabend und Silvester Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Stadtwerke Rottenburg am Neckar Recruiting-Team
