Leiter Gebäudemanagement, Haus und Betriebstechnik (m/w/d)

Leiter Gebäudemanagement, Haus und Betriebstechnik (m/w/d)

Osnabrück Vollzeit 47000 - 57000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere das Gebäudemanagement und die Betriebstechnik in einem kreativen Umfeld.
  • Unternehmen: Theater Osnabrück – ein lebendiger Ort mit über 190.000 Zuschauern pro Saison.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und vergünstigte Theaterkarten.
  • Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit guter Anbindung und einer tollen Theateratmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem inspirierenden Team im Herzen der Stadt.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik und mehrjährige Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.

Vertrag: Vollzeit | Standort: Osnabrück (Altstadt) | Start: schnellstmöglich

Vergütung: je nach Eignung TVöD EG 11/12

Mit Ihrer Erfahrung im Gebäudemanagement besitzen Sie Verantwortungsbewusstsein für Struktur, Sicherheit und Regelgerechtigkeit? Sie möchten ein Team führen, Abläufe steuern und Technik verwalten? Dann entfalten Sie Ihr Potenzial bei uns und übernehmen Verantwortung für unsere Gebäude, Anlagen, Gebäudetechnik und das Team Gebäudemanagement, Haus- und Betriebstechnik, welches derzeit inkl. der Leitung aus 11 Beschäftigten besteht.

Das Theater Osnabrück ist ein erfolgreiches Mehrspartentheater mit zwei Hauptspielstätten mit rund 300 Mitarbeitenden, etwa 25 Neuproduktionen, 8 Sinfoniekonzerten, bis zu 5 Gastspielen, über 500 Veranstaltungen und über 190.000 Zuschauer pro Spielzeit.

Ihre Vorteile

  • Finanzielles: tariflich abgesicherte Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsangebote: Hansefit, (E-)Bike-Leasing, Kooperationen mit Nowak und Fielmann (Hörgeräte und Bildschirmarbeitsplatz-Brillen)
  • Weiterbildung: Weiterbildungsmöglichkeiten und Einzelcoaching-Angebote für Führungskräfte
  • Sicherheit: unbefristeter und langfristig sicherer Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen
  • Arbeitsplatz: Arbeiten in Theateratmosphäre an zentralem Arbeitsplatz in der Innenstadt Osnabrücks mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
  • Miteinander: stark vergünstigte Eintrittskarten für den Vorstellungsbesuch und eine Theaterkantine mit täglich zwei kostengünstigen Stammessen, davon ein vegetarisch, als Treffpunkt für Mitarbeitende aus verschiedenen Abteilungen

Ihre Aufgaben

  • Führung und Organisation – Übernahme fachlicher, organisatorischer und disziplinarischer Verantwortung für die Abteilungen Gebäudemanagement, Haus- und Betriebstechnik sowie Überwachung des Budget- und Kostenplans
  • Koordination und Durchführung – Koordination von Wartungsarbeiten an Immobilien, haus- und betriebstechnischen Anlagen sowie Steuerung von Sachverständigenprüfungen; Planung und Durchführung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen, insbesondere zur Aufrechterhaltung des Spielbetriebs bis zur Theatersanierung
  • Impuls zum Betrieb – Umsetzung von Innovationen sowie neuer Technologien und Standards, besonders im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Energiemanagement; Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen; Übernahme von haus- und betriebstechnischen Vorstellungsdiensten sowie Bereitschaftsdiensten

Ihre Erfahrung und Kompetenz

  • Qualifikation: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik
  • Expertise: mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Stärken: Eigenverantwortung und Engagement, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Kreativität
  • Interesse: großes Interesse für die Arbeit an einem Theater

Sie haben Interesse? Dann reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gerne bis zum 31.05.2026 über die Online-Bewerbung oder den QR-Code ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten um Verständnis, dass wir keine Postbewerbungen berücksichtigen können und diese aus Kostengründen nicht zurücksenden.

Leiter Gebäudemanagement, Haus und Betriebstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Städtische Bühnen Osnabrück gGmbH

Das Theater Osnabrück bietet Ihnen als Leiter im Gebäudemanagement eine einzigartige Möglichkeit, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist profitieren Sie von einer positiven Arbeitsatmosphäre und zahlreichen Gesundheitsangeboten. Genießen Sie die Vorzüge eines zentralen Standorts in der Altstadt von Osnabrück, wo Sie nicht nur Verantwortung übernehmen, sondern auch Teil einer lebendigen Kulturgemeinschaft werden können.

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Kontaktdaten:

Städtische Bühnen Osnabrück gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Gebäudemanagement, Haus und Betriebstechnik (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Theater Osnabrück, seine Projekte und Herausforderungen im Gebäudemanagement. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit hast.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und wie du ins Team passen würdest. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der die Werte des Unternehmens teilt und gut ins Team integriert werden kann.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Gebäudemanagement, Haus und Betriebstechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Organisationsgeschick
Budget- und Kostenplanung
Koordination von Wartungsarbeiten
Instandhaltungsmanagement
Kenntnisse in Elektrotechnik oder Mechatronik
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Gebäudemanagement und wie du diese in der Praxis umgesetzt hast. Zeige uns, wie du Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Städtische Bühnen Osnabrück gGmbH vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen im Gebäudemanagement und in der Technik mit den geforderten Aufgaben übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast und Abläufe erfolgreich gesteuert hast.

Teamführung betonen

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervorheben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und organisiert hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Konfliktlösung zeigen.

Innovationen und Nachhaltigkeit

Das Theater legt Wert auf neue Technologien und Nachhaltigkeit. Informiere dich über aktuelle Trends in der Gebäudetechnik und über nachhaltige Praktiken. Sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du Innovationen in den Betrieb einbringen könntest.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. So zeigst du, dass du langfristig denkst.