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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle das Team für eine hochwertige Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Städtische Kliniken Mönchengladbach mit einem engagierten Pflegeteam.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, digitale Ausfallmanagement und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeprozesse und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Kollegiales Klima und umfassende Sozialleistungen im öffentlichen Dienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen bei den Städtischen Kliniken Mönchengladbach Elisabeth-Krankenhaus Rheydt! In unseren zahlreichen medizinischen Fachbereichen und auf unseren 26 bettenführenden Stationen sowie in den verschiedenen Funktionsbereichen bieten wir jedes Jahr rund 29.000 Patient:innen stationäre und 50.000 Patient:innen ambulante Versorgung. Diese Menschen vertrauen uns ihre Gesundheit an und profitieren von unserer fachkundigen medizinischen und pflegerischen Betreuung, die stets auf dem neuesten wissenschaftlichen Stand basiert.
Unser engagiertes Pflegeteam besteht aus etwa 650 Mitarbeiter:innen, die mit Herz und Expertise dafür sorgen, dass sich unsere Patient:innen bestmöglich aufgehoben fühlen. Wir sind stets auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die Lust auf eine hochwertige Pflege in einer persönlichen und respektvollen Atmosphäre haben und unser Team mit ihren Fähigkeiten bereichern möchten.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Fähigkeit zur teamorientierten und wertschätzenden Mitarbeiter:innenführung
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationsgeschick
- Kommunikationsstärke und kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit erster Führungserfahrung
- Sicherer Umgang mit EDV-Systemen und die Bereitschaft zur Mitarbeiter:innen an konzeptionellen Aufgaben
Das bieten wir
- Digitales Ausfallmanagement mit einer Sondervergütung
- Eine eigene Kinderkrippe für die Betreuung der Kleinen unter 3 Jahren
- Eine strukturierte Einarbeitung und systematische Personalentwicklung
- Ein kollegiales Klima - von der ersten Minute an sind Sie Teil des Teams
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Skills- und Notfalltrainings im eigenen Simulationszentrum
- Vergütung nach TVÖD-K mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich Betrieblicher Altersvorsorge
- Vielseitige Auswahl an Corporate Benefits: Events, Rabatte und Gesundheitsförderung
- Zahlreiche Angebote zur Fort- und Weiterbildung inkl. Kostenübernahme
Deine Aufgaben
- Sie führen, fördern und entwickeln die Mitarbeiter:innen, eine qualitativ hochwertige Patient:innenversorgung sicherzustellen
- Sie gestalten, optimieren und entwickeln die pflegerischen Prozesse kontinuierlich weiter
- Sie pflegen eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen der Fachabteilung
- Sie übernehmen die Leitung und Organisation des Stationsalltags in enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung und gehören ab dem ersten Tag zum Leitungsteam
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) - Aufnahmestation/ Zentrale Notaufnahme - Werden Sie Teil des Teams! Arbeitgeber: Städtische Kliniken Mönchengladbach - Elisabeth-Krankenhaus Rheydt
Kontaktperson:
Städtische Kliniken Mönchengladbach - Elisabeth-Krankenhaus Rheydt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) - Aufnahmestation/ Zentrale Notaufnahme - Werden Sie Teil des Teams!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Patient:innen am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Pflegeprozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) - Aufnahmestation/ Zentrale Notaufnahme - Werden Sie Teil des Teams!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge hervorzuheben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf "Jetzt Bewerben" und folge den Anweisungen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Städtische Kliniken Mönchengladbach - Elisabeth-Krankenhaus Rheydt vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Städtischen Kliniken Mönchengladbach und deren Werte verschaffen. Schau dir die verschiedenen Fachbereiche an und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision der Klinik passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Organisationsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretende Stationsleitung zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst.
