Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Hohenkreuz Teilzeit 50%

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Hohenkreuz Teilzeit 50%

Esslingen am Neckar Teilzeit 1960 - 1960 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag älterer Menschen mit individueller Pflege und abwechslungsreichen Aktivitäten.
  • Unternehmen: Öffentlicher Träger mit gesellschaftlicher Relevanz und wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildung.
  • Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindung und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung unserer Einrichtungen.
  • Warum dieser Job: Arbeite unter der Woche und genieße mehr Zeit für Familie und Freizeit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude am Umgang mit älteren Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1960 - 1960 € pro Monat.

Ihr Job in Kürze: Pflege mit Zeit – und Arbeitszeiten, die zum Leben passen. Sie möchten Menschen im Alter individuell begleiten, Beziehungen aufbauen und dabei von geregelten Arbeitszeiten profitieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In unserer Tagespflege Hohenkreuz gestalten Sie gemeinsam mit unseren Tagesgästen einen abwechslungsreichen und wertschätzenden Alltag. Sie arbeiten ausschließlich unter der Woche, so bleibt mehr Zeit für Familie, Freizeit und persönliche Interessen.

Ihre Aufgaben:

  • Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Tagesgäste
  • Förderung von Ressourcen und Selbstständigkeit
  • Planung und Durchführung von Aktivierungs- und Beschäftigungsangeboten
  • Pflegerische Dokumentation und Qualitätssicherung
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern
  • Mitgestaltung eines wertschätzenden und lebendigen Tagespflegealltags

Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
  • Freude am Umgang mit älteren Menschen
  • Teamfähigkeit, Engagement und Einfühlungsvermögen
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem öffentlichen Träger mit gesellschaftlicher Relevanz
  • Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fort- und Weiterbildungen mit individueller Förderung
  • Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung unserer Einrichtungen aktiv mitzugestalten
  • Jobticket
  • Fahrradleasing
  • Parkplätze
  • Gute Verkehrsanbindung

Die Vergütung erfolgt nach TVöD-B, Bereich Pflege, ab Entgeltgruppe P 7, Stufe 3. Die individuelle Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung gemäß den tariflichen Bestimmungen des TVöD-B. Bei einer Vollzeitbeschäftigung beträgt das monatliche Bruttoentgelt ab 3.924,05 € (P 7, Stufe 3). Zuzüglich der folgenden Zuschläge: Pflegezulage: 141,82€, Tarifzulage: 35€, Geriatriezulage: 46,02€.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihre Bewerbung zu erhalten. Bewerben Sie sich einfach über unser Bewerbungsportal Bewerbungsportal oder per E-Mail an bewerbungen@pflegeheime-esslingen.de.

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Hohenkreuz Teilzeit 50% Arbeitgeber: Städtische Pflegeheime Esslingen am Neckar

Als Pflegefachkraft in unserer Tagespflege am Zollernplatz profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem öffentlichen Träger, der gesellschaftliche Relevanz hat. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung, während planbare Arbeitszeiten Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Genießen Sie die Vorteile einer attraktiven Vergütung nach TVöD, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten in der schönen Stadt Esslingen am Neckar.

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Kontaktdaten:

Städtische Pflegeheime Esslingen am Neckar Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Hohenkreuz Teilzeit 50% mit Bravour zu bestehen

Fachgerechte Pflege
Betreuung von Tagesgästen
Ressourcenförderung
Selbstständigkeit
Planung von Aktivierungsangeboten
Pflegerische Dokumentation
Qualitätssicherung