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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Key-User für Finanzsysteme und unterstütze die Finanzbuchhaltung im Krankenhaus.
- Arbeitgeber: Das Städtische Krankenhaus Kiel versorgt jährlich 26.000 Patient*innen und bietet vielfältige medizinische Fachabteilungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und attraktive Mitarbeiterangebote in einem familienfreundlichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie gute SAP-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einer neuen Kita auf dem Klinikgelände.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH versorgt als Schwerpunktversorger mit 605 Planbetten jährlich rund 26.000 Patient*innen ambulant. Das Haus verfügt über zehn medizinische Fachabteilungen, weitere Funktionsabteilungen und ein medizinisches Versorgungszentrum.
Im Bereich Rechnungswesen sind Sie als Expert*in für vielfältige Aufgaben in der Finanzbuchhaltung der Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH tätig:
- Ansprechpartner*in bei SAP-spezifischen Fragestellungen, insbesondere als Bindeglied zwischen Mitarbeitenden der Finanzbuchhaltung, der internen IT sowie externen IT-Dienstleistern
- Aktive Gestaltung und Bearbeitung von SAP-seitigen Administrationsaufgaben im Kontext der Finanzbuchhaltung (Monitoring, Usermanagement, SAP-Notes, Clients, Schnittstellen, Updates etc.)
- Management von Workflows, Prozess- und Benutzergruppen in Pegasos
- Ansprechpartner*in bei weiteren IT-Systemen mit Bezug zur Finanzbuchhaltung
- Mitgestaltung von Prozessen sowie deren Dokumentation
Wir bieten:
- Eine Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, 19,25-Stunden-Woche, Jahressonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Teilzeittätigkeit von 50% der wöchentlichen tariflichen Arbeitszeit
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing
- Attraktive Mitarbeiterangebote, Firmenfitness zum SKK-Tarif
- Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld: mit einer neuen Kita auf dem Klinikgelände
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team mit einem sehr hohen Gestaltungsspielraum
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und eine ausgeprägte IT-Affinität
- Sehr gute SAP-Kenntnisse auf Anwender- oder Administrationsebene; Erfahrung im Umgang mit Software wie bspw.
- Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Leiterin Rechnungswesen, Frau Katharina Paasch, Tel.:.
Hauptbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH Personalabteilung
Kontaktperson:
Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH Personalabteilung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hauptbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Rechnungswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Städtischen Krankenhaus Kiel GmbH geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Finanzbuchhaltung und SAP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, insbesondere zu SAP und anderen relevanten IT-Systemen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Gesundheitswesen. Informiere dich über die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH und deren Mission, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauptbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Hauptbuchhalter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und deine IT-Affinität, insbesondere im Umgang mit SAP.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Städtischen Krankenhaus Kiel GmbH passen. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und deine IT-Kenntnisse ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH Personalabteilung vorbereitest
✨Bereite dich auf SAP-spezifische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in SAP erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit SAP vorbereiten. Überlege dir Beispiele, wie du SAP in der Vergangenheit genutzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Verstehe die Rolle des Hauptbuchhalters
Informiere dich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Hauptbuchhalters im Kontext eines Krankenhauses. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Rolle verstehst und wie du zur Effizienz und Genauigkeit der Finanzbuchhaltung beitragen kannst.
✨Hebe deine IT-Affinität hervor
Die Stelle erfordert eine ausgeprägte IT-Affinität. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast oder wie du mit verschiedenen IT-Systemen gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an beruflicher Weiterentwicklung, indem du im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und einen langfristigen Beitrag zum Unternehmen leisten möchtest.
