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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie eine geriatrische Station und betreuen Sie Patienten mit neurologischen Erkrankungen.
- Arbeitgeber: Städtisches Krankenhaus Kiel mit einem engagierten Team und innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und E-Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Geriatrie und machen Sie einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Neurologie oder Nervenheilkunde mit Interesse an geriatrischer Medizin.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Die Klinik für Geriatrie im Städtischen Krankenhaus Kiel besteht zurzeit aus 127 stationären Betten und 22 tagesklinischen Plätzen. Neben den Normalstationen mit bis zu 30 Betten pro Station gibt es einen speziell gestalteten Bereich für 12 Patienten mit Demenz oder sonstigen kognitiven Einschränkungen. Des Weiteren gibt es in Zusammenarbeit mit der Unfallchirurgie und Orthopädie eine sogenannte alterstraumatologische Station mit bis zu 10 Betten für Patienten nach einem Unfallereignis.
Abwechslungsreich und herausfordernd – Ihr Verantwortungsbereich ist vielfältig:
- Sie betreuen oberärztlich eine geriatrische Station und haben hierbei auch den ganzheitlichen Ansatz der geriatrischen Behandlung im Auge.
- Sie sind mit zuständig für das neurologische Konsilwesen im gesamten Haus, sowohl im stationären Bereich als auch in der zentralen Notaufnahme.
- Des Weiteren unterstützen Sie Ihre neurologischen Kollegen in der neurophysiologischen Funktionsdiagnostik und auch in der Aus- und Weiterbildung unserer neurologischen, internistischen und allgemeinmedizinischen Weiterbildungsassistenten.
- Zudem haben Sie die Möglichkeit, die Zusatzbezeichnung Geriatrie zu erwerben.
Eine Vergütung nach TV-Ärzte (31 Tage Urlaub, 40-Stundenwoche, betriebliche Altersvorsorge). Flexible Arbeitszeiten sind möglich. Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung. Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld: Neues KITA Gebäude auf dem Klinikgelände. Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing. Attraktive Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Unternehmen, z. B. Firmenfitness zum SKK Tarif. Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Sie wissen worauf es ankommt – Ihr Profil zeigt es:
- Sie sind Facharzt (m/w/d) für Neurologie oder auch Facharzt für Nervenheilkunde.
- Sie sind entschlussfreudig und innovativ und haben Interesse an der Tätigkeit mit älteren Patienten.
- Teamfähigkeit ist für Sie nicht nur ein Wort, sondern eine Lebenseinstellung.
- Sie haben Lust, sich aktiv in den weiteren Auf- und Ausbau unseres geriatrischen Zentrums einzubringen.
Oberarzt Neurologie für die Klinik für Geriatrie (m/w/d) Arbeitgeber: Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH
Kontaktperson:
Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt Neurologie für die Klinik für Geriatrie (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachkollegen und Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihrer Arbeit und teile deine Erfahrungen – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Klinik für Geriatrie zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Klinik nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt Neurologie für die Klinik für Geriatrie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Geriatrie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Neurologie und Geriatrie. Konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Patienten
Informiere dich über die Klinik für Geriatrie im Städtischen Krankenhaus Kiel und deren spezifische Herausforderungen. Zeige, dass du ein Interesse an der Arbeit mit älteren Patienten hast und verstehe die Besonderheiten der geriatrischen Behandlung.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu neurologischen Erkrankungen und deren Behandlung, insbesondere im geriatrischen Kontext. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und deinen ganzheitlichen Ansatz in der Patientenversorgung verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit eine wichtige Eigenschaft ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, dich aktiv in den Aufbau des geriatrischen Zentrums einzubringen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Klinik und der Position zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung oder wie das Team die Herausforderungen in der geriatrischen Versorgung meistert. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.