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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie ein dynamisches Team in der pädiatrischen Pflege und gestalten Sie Prozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Städtische Krankenhaus Kiel GmbH – ein kinderfreundliches und innovatives Krankenhaus.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Machen Sie einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeiten Sie in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Engagement für die Kinderkrankenpflege.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeiterangebote und Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH sucht zum nächstmöglichen Termin eine stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Station PA3 der Kinderklinik. Die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH versorgt als Schwerpunktversorger mit 605 Planbetten jährlich rund 24.000 Patient*innen stationär sowie über 40.000 Patient*innen ambulant. Das Haus verfügt über zehn medizinische Fachabteilungen, weitere Funktionsabteilungen, eine Serviceabteilung und ein medizinisches Versorgungszentrum. Wir beschäftigen rund 2.300 Mitarbeitende und setzen jährlich über Euro 170 Mio. um.
Wir möchten Sie in unserem Team des Städtischen! Sie möchten in einem hochqualifizierten Team eine anspruchsvolle Aufgabe übernehmen und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Wir zeichnen uns als ein besonders kinderfreundliches Krankenhaus aus und finden einen mit Rücksprache erstellten Dienstplan, die Übernahme von Weiterbildungskosten mit voller Dienstbefreiung und der Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, sowie einer strukturierten Einarbeitung mit einem Mentor an Ihrer Seite selbstverständlich.
Abwechslungsreich und herausfordernd – Ihr Verantwortungsbereich ist vielfältig:
- Führung des Stationsteams mit einem dynamisch-kooperativen Führungsstil
- Überblick über ein breites Fachspektrum der pädiatrischen Pflegeversorgung mit einem interessanten und zugleich verantwortungsvollen Tätigkeitsfeld mit Tagesklinik und Notfallambulanz
- Verantwortung für die Qualität der ambulant und stationär zu pflegenden Patientinnen
- Aktive Unterstützung und Mitgestaltung pflegerischer und organisatorischer Prozesse
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen relevanten Berufsgruppen
- Umsetzung der im Führungskreis der Pädiatrie veranlasster und vereinbarter Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem/der Oberärzt*in der Station PA3
- Beteiligung an der Erarbeitung von stations- und hausübergreifenden Konzepten in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung
Leistungsstark und perspektivisch - Ihre Zukunft im SKK:
- Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, 38,5-Stundenwoche, Jahressonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge)
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis
- 5-Tage-Woche mit Wochenenddienst im Rahmen des Ausfallkonzepts
- Individuelle und strukturierte Einarbeitung
- Tolles Team, das in einem abwechslungsreichen, vielfältigen Tätigkeitsfeld kooperativ zusammenarbeitet
- Verlässlicher Tagesablauf in einem multiprofessionellen Team
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Kostenloser CNE Zugang vom Thieme Verlage
- Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing
- Kindertagesstätte der Stadt Kiel auf dem Klinikgelände
- Attraktive Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Unternehmen
- Firmenfitness zum SKK Tarif, Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihr Profil zeigt es:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
- Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit oder Studium Pflegemanagement bzw. Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
- Idealerweise persönliches und fachliches Engagement in Bezug auf den Beruf der Kinderkrankenpflege
- Patientenorientiertes Handeln mit Herz für Kinder und Eltern
- Mitarbeit und konstruktives Einbringen in einem hochprofessionellen Team
- Kooperatives und wissensvermittelndes Verhalten gegenüber den Auszubildenden
Sie möchten als Teamleitung Teil eines professionellen Teams werden, das auf Augenhöhe konstruktiv zusammenarbeitet? Dann bewerben Sie sich bis zum 28.02.2026 im Städtischen Krankenhaus Kiel!
Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an die Bereichsleiterin, Frau Brigitte Kaack, Tel.: 0431-1697 3606.
Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Station PA3 der Kinderklinik Arbeitgeber: Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH
Kontaktperson:
Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Station PA3 der Kinderklinik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Pflege und Teamleitung konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle als stellvertretende Teamleitung passen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Kinderkrankenpflege hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte über Pflege und Teamführung auf Plattformen wie LinkedIn. Das zeigt dein Engagement und kann dazu führen, dass Recruiter auf dich aufmerksam werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu senden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen aktuell sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Station PA3 der Kinderklinik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Kinderkrankenpflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für diese Position brennst!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stellvertretenden Teamleitung in der Kinderklinik vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement in der Kinderkrankenpflege zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Städtischen Krankenhaus Kiel zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Authentizität kommt gut an und lässt dich als potenziellen Teamleiter sympathisch und vertrauenswürdig erscheinen.