Koch / Jungkoch gesucht (m/w/d) - Sommersaison 2025 (Koch/Köchin)
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Koch / Jungkoch gesucht (m/w/d) - Sommersaison 2025 (Koch/Köchin)

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Tutzing Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koche köstliche Gerichte in einem dynamischen Team und genieße die Sommerzeit.
  • Arbeitgeber: Ein Open Air Restaurant mit Blick auf die Alpen, das kulinarische Erlebnisse bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße sportliche Aktivitäten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und verwöhne Gäste mit regionaler Küche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Koch oder Jungkoch ist von Vorteil, aber Leidenschaft zählt mehr.
  • Andere Informationen: Saisonale Anstellung von April bis Oktober 2025.

Neben sportlichen Aktivitäten wie Catamaransegeln, Segeln, Stand up paddling und Baden haben wir auch für kulinarische Genießer eine Menge zu bieten. In unserem Open Air Restaurant mit Seeterasse direkt über dem Wasser und Blick in die Alpen ist es uns ein großes Anliegen unsere Gäste überaus freundlich zu bedienen und kulinarisch zu verwöhnen. Unsere a la carte Küche setzt auf regionale und abwechslungsreiche Küche.

Willst du Teil unseres dynamischen und belastbaren Teams werden? Dann bewirb dich jetzt. Wir suchen für die Sommersaison ab 04.2025 bis max. 31.10.2025 Koch/Köchin (m/w/d) in Vollzeit oder Jungkoch / Jungköchin (m/w/d).

Koch / Jungkoch gesucht (m/w/d) - Sommersaison 2025 (Koch/Köchin) Arbeitgeber: Staehler-Greif GbR Klaus Greif, Gitti Staehler-Greif

Unser Unternehmen bietet nicht nur eine atemberaubende Lage mit Blick auf die Alpen und einem Open Air Restaurant direkt am Wasser, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Kreativität fördert. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung in der Gastronomie. Genießen Sie die Vorteile einer abwechslungsreichen Küche und die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das leidenschaftlich für kulinarische Erlebnisse sorgt.
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Kontaktperson:

Staehler-Greif GbR Klaus Greif, Gitti Staehler-Greif HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Koch / Jungkoch gesucht (m/w/d) - Sommersaison 2025 (Koch/Köchin)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die kulinarischen Spezialitäten der Region, in der du arbeiten möchtest. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für lokale Zutaten und Gerichte hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Kochkünste in einer praktischen Probe zu demonstrieren. Überlege dir im Voraus, welche Gerichte du zubereiten könntest, die sowohl kreativ als auch regional sind, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Köchen oder Gastronomieprofis, um mehr über die Arbeitskultur und Erwartungen in der Region zu erfahren. Empfehlungen aus der Branche können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Umgang mit Gästen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und wie du zur Zufriedenheit der Gäste beigetragen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch / Jungkoch gesucht (m/w/d) - Sommersaison 2025 (Koch/Köchin)

Kochen und Zubereitung von Speisen
Kenntnisse in der regionalen Küche
Teamarbeit
Belastbarkeit
Aufmerksamkeit für Details
Sauberkeit und Hygiene
Kreativität in der Speisengestaltung
Zeitmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Erfahrung mit a la carte Service
Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
Freundlicher Kundenumgang
Grundkenntnisse in Lebensmittelsicherheit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere über das Open Air Restaurant und dessen kulinarisches Angebot. Verstehe die Philosophie der Küche und die Art der Speisen, die serviert werden, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Gastronomie und deine Fähigkeiten als Koch oder Jungkoch hervorhebt. Betone relevante Praktika oder vorherige Anstellungen in ähnlichen Positionen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für die regionale Küche und deine Teamfähigkeit ein.

Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Achte darauf, dass alles vollständig und fehlerfrei ist, bevor du deine Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Staehler-Greif GbR Klaus Greif, Gitti Staehler-Greif vorbereitest

Bereite dich auf kulinarische Fragen vor

Da es sich um eine Position in der Gastronomie handelt, solltest du dich auf Fragen zu deiner Kochkunst und deinen Erfahrungen mit regionalen Zutaten vorbereiten. Überlege dir, welche Gerichte du zubereiten würdest und wie du saisonale Produkte in deine Küche integrieren kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

In einem dynamischen Team ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen in der Küche.

Präsentiere deine Leidenschaft für die Gastronomie

Erzähle von deiner Begeisterung für das Kochen und die Gastronomie. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für das, was du tust, und dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Informiere dich über das Restaurant

Recherchiere im Vorfeld über das Open Air Restaurant und dessen Konzept. Sei bereit, Fragen zu stellen und deine Ideen zur Verbesserung des kulinarischen Angebots zu teilen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

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