Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Logistikstrategie und optimiere Prozesse für effiziente Abläufe.
- Unternehmen: Stäubli, ein internationaler Anbieter von industriellen Lösungen mit über 6000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Karrierechancen und nachhaltige Entwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem multikulturellen Team mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik in einem dynamischen, globalen Umfeld.
- Qualifikationen: Umfangreiche Erfahrung in Logistik und internationaler Führung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Stäubli is a global industrial and mechatronic solution provider with four dedicated
Divisions: Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics and Textile, serving customers who aim to increase their productivity in many industrial sectors.
Stäubli currently operates in 28 countries, with agents in 50 countries on four continents.
Its global workforce of 6,000 shares a commitment to partnering with customers in nearly every industry to provide comprehensive solutions with long‑term support.
Originally founded in 1892 as a small workshop in Horgen/Zurich, Switzerland, today Stäubli is an international Group headquartered in Pfäffikon, Switzerland.
Job Description
About the Role
We are seeking an experienced Global Head of Logistics to define and execute our global logistics and distribution strategy, ensuring efficient, resilient, and cost‑effective end‑to‑end logistics operations across all regions.
This is a critical leadership role responsible for harmonizing and optimizing logistics processes, partner ecosystems, and systems while supporting business growth, operational excellence, and sustainability objectives.
You will oversee global logistics performance across North America, Europe, and Asia, drive network and process transformation, strengthen resilience and compliance, and build a high‑performing international logistics organization in a complex, matrix‑driven environment.
Key Responsibilities
- Define and lead the global logistics and distribution strategy in alignment with business and growth objectives, establishing standards, policies, and governance across transportation, warehousing, customs, and logistics footprint decisions.
- Oversee end‑to‑end logistics operations across inbound, intercompany, outbound, and service flows, ensuring high service levels, operational reliability, and continuous improvement in cost, lead time, inventory accuracy, and warehouse performance.
- Own logistics cost performance and partner strategy by managing the global logistics budget, driving sustainable cost reductions, supporting freight procurement and contract negotiations with logistics providers, and enabling data‑driven performance management through reporting and dashboards.
- Optimize the global network and core logistics processes by redesigning distribution networks, improving transportation lanes and warehouse structures, and leading major transformation initiatives such as automation and system implementations while balancing global consistency with regional needs.
- Drive logistics digitalization, resilience, and compliance through WMS, TMS, and analytics improvements, strong cross‑functional system integration, and proactive mitigation of geopolitical, regulatory, capacity, and disruption risks, including customs compliance.
- Advance sustainability and organizational capability by reducing the environmental footprint of logistics operations, supporting ESG targets and reporting, and leading an international logistics team while partnering effectively with senior stakeholders across Operations, Supply Chain, Sales, Finance, IT, and external logistics providers.
Qualifications
- Extensive experience in logistics, supply chain, or operations, including significant international leadership responsibility.
- Proven track record in a global industrial, manufacturing, or distribution‑driven environment, ideally within organizations generating CHF/ € 1bn+ in revenue.
- Demonstrated success managing complex, multi‑region logistics networks and leading large‑scale transformation programs.
- Deep expertise in transportation, warehousing, international trade, customs, and 3PL/provider management.
- Strong strategic and operational leadership skills, with a clear record of delivering cost optimization, performance improvements, and ROI‑driven initiatives.
- High level of digital literacy, including experience leading logistics system implementations such as WMS, TMS, and analytics tools.
- Excellent leadership, change management, and stakeholder influence skills, with the ability to operate effectively in multicultural, matrix‑driven environments.
- Master’s degree in Supply Chain Management, Logistics, Engineering, or a related field; MBA or advanced executive education is a plus.
- Fluent English is required; additional languages such as German, French, or Mandarin are advantageous.
- #J-18808-Ljbffr
Global Head of Logistics Arbeitgeber: STÄUBLI
Prevost ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Außendienst in Süddeutschland ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einer hohen Eigenverantwortung und der Möglichkeit, in einem spannenden industriellen Umfeld zu arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von technisch hochwertigen Produkten und einem starken Team, das gemeinsam an der Stärkung der Marktpräsenz arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Head of Logistics erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie STÄUBLI!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei STÄUBLI sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei STÄUBLI zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Head of Logistics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei STÄUBLI lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STÄUBLI vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei STÄUBLI
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei STÄUBLI bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei STÄUBLI beitragen kannst.
