Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Kundenbeziehungen und steigere den Umsatz für EMPREINTE in Ost- und Mitteldeutschland.
- Unternehmen: EMPLOYEUR ist ein international tätiges, französisches Traditionsunternehmen im Modebereich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Dienstlaptop und ein wertschätzendes Betriebsklima.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem finanziell gesicherten Familienunternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marke EMPREINTE und arbeite selbstbestimmt in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Leidenschaft für Mode sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Area Manager (m/w/d) beim französischen Dessouslabel EMPREINTE kannst Du Dich auf spannende Aufgaben, unabhängiges Arbeiten und tolle Benefits freuen.
WIR, das ist STAFF SOLUTIONS, sind keine gewöhnliche Personalagentur.
Wir sind Dein Sprungbrett zu den coolsten Brands der Welt.
Wir bringen Dich zu Deinem ultimativen Traumjob – Deinem Perfect Match.
- Auf uns kannst Du zählen. #jetztbewerben
- DAS MACHT DICH AUS
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen Bereich beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder Außendienst, idealerweise in der Mode-, Textil- oder Wäschebranche
- Erfahrung in der eigenständigen Betreuung und Weiterentwicklung eines Kundenportfolios sowie in der Gewinnung neuer Geschäftskunden
- Eine hohe Reisebereitschaft innerhalb von Mitte- und Ostdeutschland
- Kommunikationsstärke und das nötige Feingefühl für unterschiedliche Ansprechpartner*innen zur professionellen Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Ausgeprägtes Verkaufstalent, Verhandlungsgeschick und einen starken Antrieb, neue Ziele zu erreichen
- Eine selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise
- Einen routinierten Umgang mit digitalen Kommunikations-, Vertriebs- und Reportingtools
- Leidenschaft für die Welt der Mode und Textilien
- Den Wunsch, dich langfristig in einem mittelständisch geprägten, international tätigen französischen Traditionsunternehmen einzubringen und weiterzuentwickeln.
- DAS ERWARTET DICH
- Schwerpunkt ist die Weiterentwicklung des bestehenden Kundenportfolios von EMPREINTE innerhalb eines Netzwerks von Multilabel-Einzelhandelsgeschäften in Mitte- und Ostdeutschland.
- Du pflegst regelmäßigen Kontakt zu den bestehenden Kunden in der Region, entwickelst die Geschäftsbeziehungen weiter und stärkst die Präsenz der Marke EMPREINTE.
- Du beobachtest kontinuierlich den Wettbewerb und entwickelst daraus geeignete Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, die du eigenständig umsetzt.
- Auf Fachmessen repräsentierst du EMPREINTE, gewinnst neue Kunden und baust das bestehende Netzwerk weiter aus.
- Du setzt die Unternehmenspolitik und die Unternehmensziele gewissenhaft im Sinne der Premium- und High-End-Positionierung der Marke um.
- FREU DICH AUF
- freies, selbstbestimmtes Arbeiten
- ein attraktives Gehalt zzgl. Erfolgsprämien
- einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- einen Dienstlaptop und Mobiltelefon
- ein wertschätzendes und angenehmes Betriebsklima
- eine langfristige Perspektive in einem internationalen, finanziell gesicherten Familienunternehmen
Area Manager (m/w/d) Mitte- & Ostdeutschland | EMPREINTE Arbeitgeber: Staff Solutions
HAY bietet eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines kreativen und inspirierenden Teams im KaDeWe Berlin zu werden. Mit einem Fokus auf persönlicher Betreuung und einer gründlichen Einarbeitung in die Marke, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die sowohl Vielfalt als auch individuelle Entwicklung schätzt. Die Mitarbeitenden profitieren von einem attraktiven Arbeitsplatz in einem renommierten Umfeld sowie von einer übertariflichen Vergütung, was HAY zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Design- und Lifestylebranche macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Area Manager (m/w/d) Mitte- & Ostdeutschland | EMPREINTE erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Staff Solutions treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Staff Solutions empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Staff Solutions dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Staff Solutions bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Manager (m/w/d) Mitte- & Ostdeutschland | EMPREINTE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Staff Solutions bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Staff Solutions erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Staff Solutions vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
