Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenlieferungen annehmen, prüfen und korrekt verteilen.
- Unternehmen: Moderne Personaldienstleister mit spannenden Karrierechancen.
- Vorteile: Übertarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämienprogramm.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Warenannahmeprozess und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Logistik oder Handel, Teamplayer und körperlich fit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden). Zudem bieten die zahlreichen Fachbereiche, wie z. B. staffconKITA und staffconITRecruitment Fachkräften und Quereinsteigern spannende Karrierechancen.
Unser Angebot:
- Übertarifliche Vergütung
- Möglichkeit der Übernahme zur Festanstellung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Prämienprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
- Ein freundliches und motiviertes Arbeitsklima mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen
Ihr Profil:
- Idealerweise hast Du Erfahrung in der Logistik, im Handel oder in der Warenannahme
- Du arbeitest gern praktisch, packst an und bleibst auch in stressigen Momenten freundlich
- Du hast ein gutes Auge für Details und gehst sorgfältig mit Waren um
- Zudem bist Du körperlich fit und bringst Bereitschaft für Schichtarbeit mit
- Du sprichst Deutsch gut genug, um Lieferscheine zu verstehen und ins System zu übertragen
- Du bist zuverlässig, pünktlich und ein echter Teamplayer
Ihre Aufgaben:
- Du nimmst Warenlieferungen an, prüfst sie auf Vollständigkeit und Schäden
- Zudem kontrollierst Du Lieferscheine, Etiketten und dokumentierst alles sauber im System
- Ebenso verteilst Du die Ware zügig und korrekt an die richtigen Abteilungen im Haus
- Als wichtiges Bindeglied arbeitest Du eng mit Lager, Verkauf und Versand zusammen
- Du achtest auf Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit im Warenannahmebereich
- Zuletzt unterstützt Du bei der Inventur und hilfst mit, Abläufe noch besser zu machen
Die Stelle ist in Vollzeit, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, zu besetzen. Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.
Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an.
Ihr Ansprechpartner: Ihr STAFFCON Recruiting Team
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Kontakt: STAFFCON Personalmanagement GmbH, Karl-Heinrich-Ulrichs-Str. 4, 10787 Berlin, 030 40363194-0, bewerbung@staffcon.de
Wir suchen aktuell: Mitarbeiter Warenannahme & Verteilung (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: STAFFCON Personalmanagement
Die STAFFCON Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur eine übertarifliche Vergütung und die Möglichkeit zur Festanstellung bietet, sondern auch ein freundliches und motiviertes Arbeitsklima mit hilfsbereiten Kollegen fördert. Mit spannenden Karrierechancen in verschiedenen Fachbereichen und einem Prämienprogramm für Mitarbeiter, die neue Kollegen werben, ist STAFFCON der ideale Ort für alle, die in der Logistik und Warenannahme wachsen und sich weiterentwickeln möchten.
Kontaktdaten:
STAFFCON Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wir suchen aktuell: Mitarbeiter Warenannahme & Verteilung (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie STAFFCON Personalmanagement!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei STAFFCON Personalmanagement sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei STAFFCON Personalmanagement zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen aktuell: Mitarbeiter Warenannahme & Verteilung (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei STAFFCON Personalmanagement lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STAFFCON Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei STAFFCON Personalmanagement
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei STAFFCON Personalmanagement bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei STAFFCON Personalmanagement beitragen kannst.
