Senior SAP Consultant

Senior SAP Consultant

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Unternehmen in der SAP-SCM-Implementierung und optimiere Geschäftsprozesse.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich SAP-Beratung mit flexibler Remote-Arbeitskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands mit großartigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen mit deiner Expertise in SAP-SCM.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der SAP-SCM-Beratung und fließende Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Standort: Remote innerhalb Deutschlands

Erfahrungsniveau: Senior – Mehrjährige Erfahrung in der SAP‑SCM‑Beratung

Sprachen: Fließend Deutsch & Englisch

Über unseren Kunden:

Unser Mandant, eine führende SAP‑Beratung, sucht einen erfahrenen Senior SAP Consultant mit Schwerpunkt Supply Chain Management (SCM) zur Verstärkung des wachsenden Teams. Diese Position bietet die Möglichkeit, an komplexen und geschäftskritischen S/4HANA‑Transformationsprojekten mitzuwirken – kombiniert mit der Flexibilität von Remote‑Arbeit und den Vorteilen eines Firmenwagens.

Ihre Aufgaben:

  • Zentrale Ansprechperson & Experte: Verantwortung für die Implementierung von End‑to‑End‑Prozessen im Bereich Supply Chain Management.
  • Individuelle Lösungsarchitektur: Entwicklung von kundenspezifischen und bereichsübergreifenden SAP‑Architekturen, exakt abgestimmt auf die Geschäftsanforderungen.
  • Teamführung: Unterstützung beim Ausbau und bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des SAP‑S/4HANA‑Teams.
  • Projektleitung: Übernahme von (Teil‑)Projektleitungsaufgaben in Transformations‑ und Prozessoptimierungsprojekten.
  • Systemintegration: Sicherstellung einer reibungslosen Integration zwischen SAP SCM APO, S/4 Supply Chain und S/4 Logistics.
  • Kundenorientierung: Aufbau von Vertrauen bei Kunden und Projektteams durch starke Kommunikations- und Methodenkompetenz.
  • Beziehungsmanagement: Pflege und Ausbau nachhaltiger Partnerschaften mit bestehenden und neuen Kunden.
  • Mehrjährige Beratungserfahrung in der Implementierung von SAP‑SCM‑Lösungen (idealerweise IBP, PP/DS) in der Fertigungs‑ oder Prozessindustrie.
  • Interesse an innovativen Lösungen wie Synchronized Planning mit SAP IBP und embedded PP/DS.
  • Hohe betriebswirtschaftliche Kompetenz, ausgeprägte Kundenorientierung sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Reisebereitschaft von bis zu ca. 60 %.

Das Angebot:

  • Mitarbeit an innovativen S/4HANA‑Supply‑Chain‑Projekten in unterschiedlichen Branchen.
  • Führungs‑ und Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb einer wachsenden SAP‑SCM‑Praxis.
  • Remote‑Arbeitsmodell mit Reisetätigkeit zu spannenden Kundenprojekten.
  • Firmenwagen im Leistungspaket enthalten.
  • Attraktives Gehalts‑ , Bonus‑ und Benefits‑Paket.
  • Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten mit Fokus auf Leadership und persönliche Weiterbildung.

Vielen Dank für Ihr Interesse an dieser Position. Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, werden wir Sie innerhalb von 48 Stunden nach Erhalt Ihres Lebenslaufs kontaktieren, um die Details der Stelle zu besprechen. Sollten Sie innerhalb dieses Zeitraums keine Rückmeldung erhalten, betrachten Sie Ihre Bewerbung bitte als nicht erfolgreich.

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Senior SAP Consultant Arbeitgeber: StaffHost digital

Als einer der führenden Berater im öffentlichen Sektor in Europa bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung für den Senior Manager – SAP Analytics & Public Sector Data & AI. Hier haben Sie die Möglichkeit, ein leistungsstarkes Team zu leiten, an bedeutenden Transformationsprogrammen im deutschen öffentlichen Sektor zu arbeiten und Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld mit klaren Aufstiegschancen voranzutreiben. Unsere flexible Standortwahl und die Innovationskultur fördern nicht nur Ihre persönliche Entwicklung, sondern auch den Einfluss, den Sie auf die Zukunft unserer Praxis haben können.

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Kontaktdaten:

StaffHost digital Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior SAP Consultant erhalten könntest

✨Netzwerke in der SAP-Community

Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.

✨Zertifizierungen sind dein Freund

Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei StaffHost digital! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.

✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte

Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP Consultant mit Bravour zu bestehen

SAP-SCM-Beratung
Fließend Deutsch
Erfahrung in der SAP-Implementierung
Prozessoptimierung
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.

Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.

Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei StaffHost digital einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!

Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei StaffHost digital vorbereitet

✨Verstehe die SAP-Tools

Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen

In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.

✨Soft Skills sind wichtig!

Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.

✨Sei bereit für Fallstudien

In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.