Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die IT-Infrastruktur und bearbeite Support-Tickets in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im chemisch-pharmazeutischen Bereich mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Global Players und arbeite an spannenden IT-Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ähnliche Qualifikation sowie Erfahrung in der IT-Administration.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden: Unser Kunde ist ein etabliertes, innovatives Unternehmen im chemisch-pharmazeutischen Umfeld – mit Sitz im Raum Wiesbaden und einem klaren Fokus auf Qualität, Sicherheit und nachhaltige Produktion. Moderne Technologien, ein starkes Team und hohe Standards in Entwicklung und Herstellung machen das Unternehmen zu einem verlässlichen Akteur in der Branche.
Was Du davon hast – Deine Benefits auf einen Blick:
- Sichere dir ein übertarifliches Gehalt, das deinen Fähigkeiten und deinem Einsatz entspricht
- Starte jetzt deinen Einsatz bei einem Global Player und MarktfĂĽhrer
- Genieße zusätzliche Freizeit durch 30 Tage Urlaub – weil uns dein Wohlbefinden am Herzen liegt
- Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Skills kontinuierlich zu erweitern und aktuell zu halten
- Flache Hierarchien, flexible Arbeitsbedingungen und sehr gute soziale Leistungen (arbeitgebergeförderte Altersvorsorge, EGYM-Wellpass, JobRad)
Dein neuer Job – das erwartet Dich:
- Sicherstellung der Verfügbarkeit und Funktionalität der IT-Infrastruktur
- Bearbeitung von Support-Tickets (1st–3rd Level) und Durchführung von Fehleranalysen
- Betreuung und Weiterentwicklung von Anwendungen in Cloud- und Rechenzentrumsumgebungen in Zusammenarbeit mit Dienstleistern
- Unterstützung im Server- und Clientmanagement sowie bei IT-Security- und Backup-Lösungen
- Verwaltung von Firewalls und Netzwerkkomponenten
- Administration von Mulesoft und Anbindung weiterer Schnittstellen
- Ăśberwachung der IT-Systeme und Leitung eigener IT-Projekte
Was Du mitbringen solltest:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration) oder ähnliche Qualifikation
- Fundierte Erfahrung in der IT-Administration (1st–3rd Level Support, Windows/Linux-Server, Netzwerke, AD, DHCP, DNS, Virtualisierung, Firewalls, SQL, Exchange, VEEAM)
- Sicherer Umgang mit Microsoft Cloud- und Lizenzmanagement
- Kenntnisse in der SQL-Datenbankadministration
- Hohes MaĂź an Eigenverantwortung und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Spezialist:in Arbeitgeber: STAFFXPERTS GmbH
Kontaktperson:
STAFFXPERTS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Spezialist:in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den aktuellen Trends im chemisch-pharmazeutischen Umfeld auskennst und wie deine IT-Kenntnisse dazu beitragen können, die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu IT-Infrastruktur, Support-Tickets und Cloud-Anwendungen übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit IT-Themen beschäftigen. Dies kann dir helfen, dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig Sichtbarkeit bei potenziellen Arbeitgebern zu erlangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Spezialist:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber das Unternehmen im chemisch-pharmazeutischen Umfeld. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT-Spezialist:in wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der IT-Administration und deine Erfahrung mit Cloud-Technologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Hands-On-Mentalität und dein Qualitätsbewusstsein ein und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und alle geforderten Qualifikationen abgedeckt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STAFFXPERTS GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf IT-Administration hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Themen wie Netzwerke, Servermanagement und Cloud-Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft mit Support-Tickets und Fehleranalysen konfrontiert. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur über das nötige Wissen verfügst, sondern auch in der Lage bist, es anzuwenden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf ein starkes Team und Zusammenarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast, insbesondere bei Projekten oder in der UnterstĂĽtzung von Kollegen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, während des Interviews nach diesen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Anforderungen der Stelle.