Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Talente telefonisch und baue langfristige Beziehungen auf.
- Unternehmen: StagePool, eine führende Plattform für Künstler:innen in Europa.
- Vorteile: Festgehalt, Provisionen, modernes Office und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Team-Events.
- Warum dieser Job: Starte deine Sales-Karriere in einem kreativen Umfeld am Hackeschen Markt.
- Qualifikationen: Kommunikativ, zuverlässig und motiviert; Deutsch auf muttersprachlichem Niveau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
StagePool sucht Protagonist oder Protagonistin (auch Künstler, Jazztänzer, Balletttänzer und andere) im Spielalter 18-30 Jahre für StagePool Berlin in Berlin (Deutschland). Starte deine Sales-Karriere am Hackeschen Markt – wir suchen Junior Kommunikationstalente (w/m/d).
Du arbeitest gerne mit Menschen, bist kommunikativ und suchst einen Job mit Entwicklungsmöglichkeiten? Dann könnte StagePool genau das Richtige für dich sein. Wir sind eine der führenden Plattformen für Schauspieler:innen, Künstler:innen und Kreative in Europa. Für unser Team in Berlin suchen wir kommunikative Persönlichkeiten, die Talente auf ihrem Karriereweg begleiten möchten.
Du startest mit einer oder mehreren bezahlten Probewochen, damit wir gemeinsam sehen können, ob es für beide Seiten passt. Erfahrung im Sales brauchst du nicht unbedingt – wichtiger ist, dass du gerne mit Menschen sprichst und motiviert bist.
Deine Aufgaben:- Du sprichst mit Talenten und berätst sie telefonisch.
- Du erklärst unseren Mitgliedern, wie sie StagePool optimal nutzen können.
- Du baust langfristige Beziehungen zu unseren Mitgliedern auf.
- Du arbeitest gemeinsam mit deinem Team an klaren Zielen.
- Du lebst bereits in Berlin.
- Du bist mindestens 18 Jahre alt.
- Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau.
- Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Du bist kommunikativ, zuverlässig und motiviert.
- Festgehalt + attraktive Provisionen.
- Modernes Office direkt am Hackeschen Markt.
- Teilweise Home-Office möglich.
- Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten.
- StagePool Premium-Mitgliedschaft während deiner Anstellung.
- Team-Events und Künstlerveranstaltungen.
Interesse? Dann schick uns deinen Lebenslauf mit dem Betreff „Jobangebot StagePool Berlin“ an:
Junior Kommunikationstalent (w/m/d) für StagePool Berlin (vergütet) in Berlin (Deutschland) Arbeitgeber: StagePool AB
StagePool ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld am Hackeschen Markt in Berlin zu arbeiten. Mit einem modernen Büro, flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl von Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt StagePool deine persönliche und berufliche Entfaltung. Zudem profitierst du von einem attraktiven Gehaltspaket, Team-Events und der Chance, Teil einer führenden Plattform für Künstler:innen in Europa zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Kommunikationstalent (w/m/d) für StagePool Berlin (vergütet) in Berlin (Deutschland) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle bei StagePool interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Telefonat oder einem persönlichen Treffen, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über StagePool und überlege dir, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist und Spaß daran hast, mit Menschen zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf mit dem Betreff „Jobangebot StagePool Berlin“ zu senden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Kommunikationstalent (w/m/d) für StagePool Berlin (vergütet) in Berlin (Deutschland) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es klar und prägnant:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Schnickschnack. Wir schätzen es, wenn du direkt auf den Punkt kommst und uns zeigst, was du kannst.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten:Da wir nach einem Junior Kommunikationstalent suchen, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, in denen du mit Menschen gearbeitet hast oder wie du Beziehungen aufgebaut hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen zu bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei StagePool AB vorbereitet
✨Mach dich mit StagePool vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von StagePool genau an. Verstehe, was sie tun und wie sie Künstler unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Ob im Studium, bei Praktika oder in der Freizeit – solche Beispiele helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Sei authentisch und kommunikativ
StagePool sucht nach Menschen, die gerne mit anderen sprechen. Sei du selbst und zeige deine Begeisterung für die Position. Übe, wie du dich vorstellen und deine Motivation erklären kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest. Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten oder Team-Events sind immer gut!
