Auf einen Blick
- Aufgaben: Neue Kunden gewinnen und bestehende Geschäftsbeziehungen pflegen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Entsorgungs- und Recyclingbereich.
- Vorteile: Markgerechte Entschädigung und viel Raum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Entsorgungslösungen und entwickle dich zum Verkaufsleiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Recyclingbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im exklusiven Mandatsauftrag suchen wir im Raum Aarau per sofort oder nach Vereinbarung einen Verkäufer im Aussendienst mit Potenzial zum Leiter Verkauf 100%.
Aufgaben
- Neue Kunden gewinnen und bestehende Geschäftsbeziehungen pflegen
- Betreuung und Weiterentwicklung von Kunden- und Partnerbeziehungen
- Verantwortung für Umsatz, Budget und weitere Kennzahlen
- Beratung von Kunden
- Mitentwicklung von Entsorgung - und Recyclingkonzepten
Persönliche Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Mehrere Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Entsorgungs- und Recyclingbereich
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sind von Vorteil
- Affinität für Materialien
- Muttersprache Deutsch
- Gute IT-Kenntnisse
- Eigenverantwortliche, zielbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
- Bodenständige Persönlichkeit
Das dürfen Sie erwarten
- Interessante und vielseitige Herausforderung
- Zukunftsorientiertes Unternehmen
- Viel Raum für eigene Ideen
- Markgerechte Entschädigung
Unser Geschäftsführer Stahel kennt die Details zu dieser spannenden Vakanz. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.
Verkäufer im Aussendienst 100% Arbeitgeber: STAHEL Personal AG
Als Arbeitgeber im Raum Aarau bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf persönliche Entwicklung und Eigenverantwortung legt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und ermöglicht Ihnen, Ihre Karriere bis hin zur Leitung des Verkaufs voranzutreiben. Genießen Sie eine markgerechte Entschädigung und die Chance, in einem dynamischen Team zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer im Aussendienst 100% erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse im Entsorgungs- und Recyclingbereich am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer im Aussendienst 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Verkäufer im Aussendienst zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor, besonders im Entsorgungs- und Recyclingbereich. Zeig uns, wie du neue Kunden gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STAHEL Personal AG vorbereitet
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über den Entsorgungs- und Recyclingbereich. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst. Das wird dir helfen, deine Expertise zu unterstreichen und zu zeigen, dass du ein wertvoller Partner für das Unternehmen sein kannst.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Das wird deine Fähigkeit zur Kundenberatung hervorheben.
✨Ziele und Erfolge präsentieren
Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu sprechen. Nenne konkrete Zahlen und Ergebnisse, die du erreicht hast, um deine Verantwortung für Umsatz und Budget zu verdeutlichen. Das zeigt, dass du zielbewusst arbeitest und Ergebnisse lieferst.
✨Eigenverantwortung betonen
Hebe hervor, wie du eigenverantwortlich und zuverlässig arbeitest. Bereite Beispiele vor, in denen du selbstständig Entscheidungen getroffen hast oder Projekte geleitet hast. Das wird deine Bodenständigkeit und deine Fähigkeit zur Führung von Mitarbeitenden unterstreichen.
