Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Strategien und optimiere Prozesse für unsere Kundenlösungen.
- Unternehmen: LKQ DACH, führender Anbieter im Pkw-Teile-Großhandel in DACH-Region.
- Vorteile: Attraktive Gehaltspakete, JobRad, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamgeist und Wertschätzung stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Automobilsektor und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Produktmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die LKQ DACH mit Sitz in Poing bei München ist einer der Hauptakteure im Pkw-Teile-Großhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Rund 5.800 Mitarbeitende sind an 165 Standorten für die Unternehmensgruppe tätig. Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche.
Aufgaben:
- Sie entwickeln und steuern digitale Strategien für LKQ DACH, identifizieren regionale Kundenbedürfnisse und passen europäische Lösungen gezielt an.
- Sie verantworten das regionale Produkt- und Leistungsportfolio digitaler Kundenlösungen und treiben die Umsetzung zentralisierter Lösungen voran.
- Durch die Analyse von Best Practices optimieren Sie kontinuierlich Prozesse, steigern Produktivität und Servicequalität und führen Erfolgskontrollen durch.
- Sie stärken die digitale Leistungsfähigkeit im Vertrieb, unterstützen Marketingaktivitäten und tragen zur Gewinnung neuer Kunden bei.
- Sie steuern regionale Digital-Projekte, koordinieren Fachabteilungen sowie externe Dienstleister und vertreten das Unternehmen auf Veranstaltungen.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Digitales Produktmanagement, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement, der Entwicklung digitaler Strategien oder im Vertrieb digitaler Lösungen bringen Sie idealerweise mit. Fundierte Kenntnisse in der Analyse und Optimierung digitaler Prozesse sowie im Projekt- und Stakeholder-Management zählen zu Ihren Stärken. Eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Innovationsgeist. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, Datenanalyse-Tools und idealerweise mit ERP- und CRM-Systemen. Kommunikationsstärke, Begeisterung für digitale Lösungen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Mit unseren Gehaltspaketen und Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits oder flexible Arbeitszeiten stärken wir unsere Mitarbeitenden, um Großartiges zu leisten. In einem Unternehmen mit Konstanz und Stabilität über viele Jahrzehnte. Gemeinsam wachsen: Nicht nur durch unser kompaktes Seminarangebot und Entwicklungsprogramme, sondern auch durch die Mitarbeit in komplexen, teils internationalen Projekten bieten wir unseren Mitarbeitenden unvergleichbare Möglichkeiten, über sich hinaus zu wachsen. Gemeinsam für unser Unternehmen. Weit mehr als nur Arbeit: Bei uns steht das Miteinander im Mittelpunkt. Team Events oder Firmenfeiern stärken unseren Teamgeist. Wertschätzung und ein persönliches Wort sind uns wichtig. Faires und offenes Feedback sind nicht nur in den regelmäßigen Umfragen gewünscht.
Produktmanager (m/w/d) Digitales Produktmanagement B2B Arbeitgeber: STAHLGRUBER GmbH
Die LKQ DACH in Poing bei München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein stabiles und sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Seminare und internationale Projekte. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad und flexiblen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und legt großen Wert auf Teamgeist und Wertschätzung im Miteinander. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und aktiv zur digitalen Transformation der Kfz-Branche beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Produktmanager (m/w/d) Digitales Produktmanagement B2B erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst, sprich ihn direkt an und frage nach Insider-Infos über die Stelle.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von LKQ DACH genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren. Ein gut ausgefülltes Profil kann den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Lösungen! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, wo du innovative Ansätze verfolgt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager (m/w/d) Digitales Produktmanagement B2B mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Produktmanager (m/w/d) zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STAHLGRUBER GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die digitalen Strategien von LKQ DACH und wie sie sich auf den B2B-Markt auswirken. Zeige im Interview, dass du die regionalen Kundenbedürfnisse verstehst und bereit bist, europäische Lösungen anzupassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im digitalen Produktmanagement und in der Prozessoptimierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du zur Steigerung der Produktivität beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da du mit verschiedenen Fachabteilungen und externen Dienstleistern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
