Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Logistikbereich und optimiere unsere Abläufe.
- Arbeitgeber: LKQ DACH, ein führendes Unternehmen im Pkw-Teile-Großhandel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Gehaltspakete, JobRad, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in einem stabilen Unternehmen und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Teamgeist wird bei uns großgeschrieben – erlebe spannende Team-Events!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die LKQ DACH mit Sitz in Poing bei München ist einer der Hauptakteure im Pkw-Teile-Großhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Rund 5.800 Mitarbeitende sind an 165 Standorten für die Unternehmensgruppe tätig. Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche. Zu LKQ DACH gehören die Stahlgruber GmbH in Poing bei München, die PV Automotive GmbH in Essen, die Stahlgruber Gesellschaft m.b.H. in Wals bei Salzburg, Österreich, die Neimcke GmbH & Co. KG in Mühldorf am Inn sowie die Rhiag Group GmbH in Baar, Schweiz. LKQ DACH ist Teil von LKQ Europe mit Sitz in Zug, Schweiz.
Aufgaben
- Sie übernehmen die fachliche Führung der MitarbeiterInnen in Ihrem Bereich
- Sie sind zuständig für die Arbeitseinteilung und Koordination der Abläufe im Logistikbereich (Wareneingang, Lager, Warenausgang)
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung, Einhaltung und Optimierung der einschlägigen Regelungen und Prozesse sowie die Optimierung der Lagerhaltung (Warenwirtschaft, Zustellung, Arbeitssicherheit, Reklamationswesen, Entsorgung)
- Sie organisieren die Durchführung der permanenten Inventur
- Sie können eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung vorweisen
- Sie haben Berufserfahrung im Logistikbereich möglichst mit Führungserfahrung
- Sie verfügen über Kenntnisse / Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen und MS-Office
- Sie besitzen einen Führerschein für Flurförderfahrzeuge (Gabelstapler)
- Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise sowie Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz runden Profil ab
Mit unseren Gehaltspaketen und Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits oder flexible Arbeitszeiten stärken wir unsere Mitarbeitenden, um Großartiges zu leisten. In einem Unternehmen mit Konstanz und Stabilität über viele Jahrzehnte.
Gemeinsam wachsen:
Nicht nur durch unser kompaktes Seminarangebot und Entwicklungsprogramme, sondern auch durch die Mitarbeit in komplexen, teils internationalen Projekten bieten wir unseren Mitarbeitenden unvergleichbare Möglichkeiten, über sich hinaus zu wachsen. Gemeinsam für unser Unternehmen.
Weit mehr als nur Arbeit:
Bei uns steht das Miteinander im Mittelpunkt. Team Events oder Firmenfeiern stärken unseren Teamgeist. Wertschätzung und ein persönliches Wort sind uns wichtig. Faires und offenes Feedback sind nicht nur in den regelmäßigen Umfragen gewünscht.
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Teamleiter (m/w/d) Lagerwirtschaft Arbeitgeber: STAHLGRUBER GmbH
Kontaktperson:
STAHLGRUBER GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Lagerwirtschaft
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten. Lass sie wissen, warum du für die Position brennst und was du dem Team bringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle bei LKQ DACH.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Lagerwirtschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Logistikbereich und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STAHLGRUBER GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Standorte und Tochtergesellschaften von LKQ DACH. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie und die Dienstleistungen verstehst, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder logistische Herausforderungen gemeistert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kenntnisse über Warenwirtschaftssysteme betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen und MS-Office hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Software zu nennen, die du verwendet hast, und erkläre, wie du diese Kenntnisse in der neuen Rolle anwenden kannst.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation unterstreichen
Da Teamarbeit und soziale Kompetenz wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in deinem bisherigen Job parat haben. Zeige, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.