Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Personalakten und Unterstützung bei der Rekrutierung.
- Unternehmen: Stahlkontor, ein führender Spezialist für Sonderstähle und Aluminium.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristete Anstellung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte HR-Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Systemlieferant ist Stahlkontor mit über 400 Mitarbeitern einer der führenden deutschen Spezialisten für die Bearbeitung von Sonderstählen, Aluminium und Titan für verschiedenste Industrien.
Die Leidenschaft für die Entwicklung komplexer Komponenten ist unser Antrieb.
Diese Leidenschaft teilen wir mit unseren Mitarbeitern, unseren Kunden und vielleicht auch bald mit Ihnen.
- Zur Verstärkung unseres Teams in Hagen suchen wir Sie als
- Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Verwaltung der Personalakten (digital & analog)
- Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen
- Organisation und Begleitung von Ein- und Austrittsprozessen
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Abwesenheitsmanagement
- Unterstützung bei der Rekrutierung (z. B. Terminierung von Vorstellungsgesprächen, Bewerberkorrespondenz)
- Mitwirkung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung von Prozessen
- Unterstützung im Bereich Arbeitszeitmanagement und Zeitwirtschaftssystemen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
- Berufserfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung
- Gute Kenntnisse in personaladministrativen Prozessen
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit einem HR-Management-System
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Diskretion und ein freundliches Auftreten
- Ein angenehmes, familiäres und wertschätzendes Betriebsklima
- Mitarbeit in einem motivierten, jungen und kollegialen Team
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Unbefristete Beschäftigung
- Attraktive Vergütung
- #J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Stahlkontor GmbH & Co. KG
Stahlkontor bietet seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation großgeschrieben werden. Am Standort Hagen profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an spannenden Projekten mitzuarbeiten, die die Zukunft der Industrie gestalten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Leidenschaft für Sonderstähle und deren Verarbeitung teilt und gemeinsam an der Entwicklung komplexer Komponenten arbeitet.
Kontaktdaten:
Stahlkontor GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Stahlkontor GmbH & Co. KG aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Stahlkontor GmbH & Co. KG, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Stahlkontor GmbH & Co. KG klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stahlkontor GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Stahlkontor GmbH & Co. KG die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
