Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsprojekte im Bereich Technologiepolitik durch und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Reason Foundation, eine angesehene Denkfabrik für libertäre Prinzipien.
- Vorteile: Erhalte wertvolle Erfahrungen, entwickle deine Fähigkeiten und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologiepolitik und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Analytische Fähigkeiten und Interesse an Datenanalyse sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das Koch Associate Program (KAP) ist ein Karrierebeschleuniger für Fachkräfte in der frühen bis mittleren Karriere, die sich dafür einsetzen, die dringendsten Herausforderungen unseres Landes auf effektivere und prinzipienbasierte Weise anzugehen. KAP stattet die Teilnehmer mit den Werkzeugen, Denkweisen und der Gemeinschaft aus, um als soziale Unternehmer erfolgreich zu sein – Personen, die begeistert sind, neue und bessere Wege zu finden, um Barrieren abzubauen und Ungerechtigkeiten zu beseitigen.
Die Teilnehmer verbringen einen Tag in der Woche mit erfahrungsbasiertem Lernen bei Stand Together Fellowships und arbeiten den Rest der Woche in einer unserer vielen Partnerorganisationen. Unser Lehrplan ist darauf ausgelegt, Ihre Entwicklung zu beschleunigen und Sie für langfristigen Erfolg auszurüsten, während Sie versuchen, Einfluss auf die Probleme zu nehmen, die Menschen daran hindern, ihr Potenzial zu verwirklichen.
Über die Reason Foundation
Die Reason Foundation fördert eine freie Gesellschaft, indem sie libertäre Prinzipien entwickelt, anwendet und fördert, einschließlich individueller Freiheit, freier Märkte und der Herrschaft des Rechts. Die Reason Foundation produziert respektierte, unparteiische öffentliche Politikanalysen zu einer Vielzahl von Themen und veröffentlicht das kritisch gefeierte Magazin Reason. Gemeinsam erreichen unser erstklassiger Think Tank und das politische sowie kulturelle Magazin ein vielfältiges, einflussreiches Publikum und fördern die Werte von Wahlfreiheit, individueller Freiheit und begrenzter Regierung.
Über die Rolle
Der Policy Analyst wird mit den politischen Teams von Reason zusammenarbeiten, um politische Forschung zu produzieren, die zentrale Fragen der Technologiepolitik behandelt, die sich mit unseren wichtigsten Politikbereichen überschneiden, insbesondere Verkehr, Bildung, Regulierung, Regierungsfinanzierung und Transparenz. Mögliche Forschungsbereiche umfassen kommunales Breitband, Mobilität als Dienstleistung, Online-Bildung, Management von IT-Systemen der Regierung, Telekommunikation, Technologieregulierung und andere. Eine entscheidende Fähigkeit wird es sein, virtuell mit den Reason-Teams an Forschungs- und Politikprojekten zu arbeiten, einschließlich quantitativer Analysen, der Bewertung wichtiger Forschungsfragen in Echtzeit sowie gut geschriebener Analysen und Kommentare.
Verantwortlichkeiten
- Produzieren von politischen Forschungen, Kommentaren und anderen schriftlichen Produkten, die zentrale Fragen der Technologiepolitik behandeln.
- Unternehmerisch sein bei der Identifizierung wertschöpfender politischer Projekte mit bestehenden Teams.
- Forschung zu bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Technologiepolitikfragen.
- Unterstützung von Teammitgliedern bei der Zusammenarbeit mit gewählten Beamten, Regierungsmanagern und interessierten Interessengruppen, die bedeutende Änderungen der Technologiepolitik umsetzen möchten.
- Weitere Aufgaben nach Bedarf.
Qualifikationen
- Starke analytische Fähigkeiten.
- Praktische Kenntnisse oder die Fähigkeit, schnell Datenanalyse- und Datenvisualisierungsanwendungen wie R, Shiny Apps und Tableau zu erlernen, sind von Vorteil.
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Konzepte effektiv an Nicht-Experten zu vermitteln.
- Allgemeine Übereinstimmung mit der Mission der Reason Foundation, eine freie Gesellschaft zu fördern, indem libertäre Prinzipien entwickelt, angewendet und gefördert werden, einschließlich individueller Freiheit, freier Märkte und der Herrschaft des Rechts.
- Neugier und Selbstmotivation, um Neues zu lernen.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben bei, in dem Sie Ihre Übereinstimmung mit der Mission von Reason, Ihr Interesse an der Position, Ihre Qualifikationen und ein Schreibbeispiel darlegen.
Über Stand Together Fellowships
Erfahren Sie mehr über Stand Together Fellowships. Stand Together Fellowships glaubt, dass Vielfalt in Erfahrungen, Perspektiven, Wissen und Ideen Kreativität fördert, das Wissen erweitert und zum Erfolg beiträgt. Unser Zulassungsbüro behandelt alle Programmteilnehmer und Bewerber mit Ehrlichkeit, Würde, Respekt und Sensibilität. Wir begrüßen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Farbe, Rasse, Religion, religiösem Glauben, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, ethnischer Zugehörigkeit, Abstammung, Alter, körperlicher Behinderung, geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, Schwangerschaft (einschließlich medizinischer Bedürfnisse, die aus Schwangerschaft, Geburt oder verwandten medizinischen Bedingungen entstehen können), militärischem und Veteranenstatus, genetischen Informationen, Familienstand oder jeglichem anderen rechtlich anerkannten geschützten Grund gemäß Bundes-, Landes- oder lokalen Gesetzen, Vorschriften oder Verordnungen.
KAP 2026-2027 - Tech Policy Analyst - Reason Foundation Arbeitgeber: Stand Together
Stand Together ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und integrative Arbeitskultur fördert, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich aktiv an bedeutungsvollen Projekten zu beteiligen. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet das Unternehmen zahlreiche Wachstumschancen und ein Umfeld, das Kreativität und Zusammenarbeit schätzt. Die vollständig remote Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil einer dynamischen Gemeinschaft von changemakern zu sein.