Auf einen Blick
- Aufgaben: Analyse und Optimierung von IT/OT-Prozessen sowie Unterstützung bei Audits in der Automobilfertigung.
- Unternehmen: Stanley Black & Decker ist seit 1843 führend in innovativen Werkzeuglösungen und Befestigungstechnik.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Betriebsrente und Fahrradleasing über Business Bike sind Teil des Vergütungspakets.
- Weitere Informationen: Standort ist Gießen/Linden, wo hochqualitative Verbindungstechnik für globale Automobilkunden entwickelt wird.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie IT-Transformationsprojekte in einer compliance-gesteuerten Umgebung mit internationalem Stakeholderkontakt.
- Qualifikationen: 5–7 Jahre Erfahrung als Business Analyst oder IT-Berater sowie Kenntnisse in NIS2 und ISO27001 erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Stanley Black & Decker steht seit 1843 an der Spitze der Innovation als Anbieter für Werkzeuge, Zubehör und Befestigungslösungen. Unser Segment STANLEY® Engineered Fastening ist weltweit führend im Bereich präziser Befestigungs- und Montagelösungen, insbesondere in Automobil, Luft‑ und Raumfahrt sowie Industrie. In der Tochtergesellschaft Tucker GmbH in Gießen/Linden entwickeln, fertigen und vertreiben wir hochqualitative Verbindungstechnik für globale Automobilkunden.
Der Senior IT Business Analyst unterstützt IT‑Transformationsprojekte in der Automobilfertigung (MultiSite, compliance‑gesteuerte Umgebung). Die Rolle umfasst Analyse, Optimierung und Dokumentation von IT/OT-Prozessen sowie die Sicherstellung regulatorischer Anforderungen (NIS2, ISO27001, TISAX, IATF). Ein Schwerpunkt liegt auf Audit‑Unterstützung und UserAccess‑Audits.
Aufgaben
- End-to-End-Analyse und Optimierung von IT/OT-Prozessen
- Entwicklung von Prozessmodellen (BPMN, E2E-Flüsse, Wertströme)
- Durchführung von Workshops mit internationalen Stakeholdern
- Beitrag zu Transformationsprojekten (ERP, MES, PLM, IAM, Security, Data)
- Unterstützung bei Architektur‑, Integrations‑, Test‑, Migrations‑ und Rollout‑Aktivitäten
- Sicherstellung der Einhaltung von NIS2, ISO27001, TISAX, GoBD und internen Richtlinien
- Erstellung auditfähiger Dokumentation
- Unterstützung interner und externer Audits (IATF 16949, ISO27001/TISAX, ISA 315, Kundenaudits)
- Durchführung von UserAccess‑Audits inkl. Evaluation, Dokumentation, Eskalation
- Vorbereitung auditrelevanter Materialien (Prozessdokumentation, Rollen-/Berechtigungskonzepte, Systemnachweise)
- Koordination von Auditinterviews und Interaktionen mit Auditoren
- Unterstützung des Fundmanagements (Aktionsdefinition, Nachverfolgung, Wirksamkeitsprüfung)
- Sicherstellung auditsicherer Dokumentation aller Audit‑Artefakte
Qualifikationen
- Abschluss in Betriebsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- 5–7 Jahre Erfahrung als Business Analyst, IT-Berater oder Prozessleiter
- Fundierte Kenntnisse in Requirements Engineering, Prozessmodellierung und IT-Architekturen
- Erfahrung in regulierten Umgebungen (Automobil, Fertigung, NIS2, ISO27001, TISAX, IATF)
- Verständnis von Rollen-/Berechtigungskonzepten, IAM-Prozessen, Useraudit-Mechanismen
- Erfahrung mit ServiceNOW, BPMN-Tools und Analyseplattformen
- Ausgezeichnete Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten
- Hoher Eigenverantwortungsgrad, Entscheidungsfähigkeit, Stakeholder‑Vertrauen
Benefits
- Ein attraktives Vergütungspaket
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsrente
- Fahrradleasing über Business Bike
- Eine firmeneigene Kantine sowie andere Sozialleistungen
EEO‑Richtlinie: Wir bei Stanley Engineered Fastening stehen für gelebte Vielfalt und schätzen daher alle Bewerbungen, unabhängig der Nationalität, der ethnischen und/oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Senior IT Business Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: Stanley Black & Decker, Inc.
Stanley Black & Decker bietet ein attraktives Vergütungspaket und 30 Tage Urlaub. Das Team in Gießen/Linden arbeitet an innovativen Lösungen für die Automobilindustrie und legt großen Wert auf Vielfalt und Inklusion.
Kontaktdaten:
Stanley Black & Decker, Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT Business Analyst (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stanley Black & Decker, Inc. bewerben
Viele Unternehmen, wie Stanley Black & Decker, Inc., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT Business Analyst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stanley Black & Decker, Inc. und die ausgeschriebene Position Senior IT Business Analyst (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stanley Black & Decker, Inc. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stanley Black & Decker, Inc. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
