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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen in der Werkzeugindustrie mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierewege und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgabengebiet:
- Aufrechterhaltung des 5-S-Standards
- Einhaltung wirtschaftlicher Vorgaben
- Fachliche und disziplinarische Verantwortung der Mitarbeiter des Einkaufs
- Beschaffung von Waren und Dienstleistungen nach Vorgaben bzw. Bedarfen
- Einführung und kontinuierliche Verbesserung relevanter KPIs des Einkaufs
- Planung und Steuerung des BBW-Einkaufs in Zusammenarbeit und nach Vorgaben externer Konzernbereichen
- Sicherstellen des effizienten Einsatzes und Nutzung der E-Procurement-Systeme und Einkaufssoftware
- Optimierung der Einkaufsprozesse und Einhaltung der geltenden SBD-Richtlinien und Policies
- Einkaufscontrolling und Umsetzung von Anforderungen an Einkaufskonditionen von internen Schnittstellen
- Suche nach neuen Lieferanten und kostengünstigen Alternativen
- Konzeption von Beschaffungs- und Lieferstrategien / Umsetzung von Konzernvorgaben für „preferred supplier solutions“
- Mitwirkung bei der Erarbeitung DV-gestützter Lösungen
- Entscheidungsvorbereitung zur Hardware- und Softwarebeschaffung
- IT Infrastruktur Koordination
Anforderungsprofil:
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Schwerpunkt Einkauf oder vergleichbares betriebswirtschaftliches oder technisches Studium
- mehrjährige Erfahrung im Einkauf eines Industriebetriebes mit Konzernzugehörigkeit in Verbindung mit Führungserfahrung
- Erfahrung mit ERP-System vorzugsweise SAP
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
- sehr gute Sprachkenntnisse (Wort und Schrift) in deutscher und englischer Sprache
- Bewusstsein für ISO 9001, 14001, 18001, 50001
- Hohes Maß an Eigeninitiative und lösungsfokussierter Herangehensweise
- Kommunikationsstärke und teamorientiertes Arbeiten
Purchasing Manager Arbeitgeber: Stanley Black & Decker
Kontaktperson:
Stanley Black & Decker HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Purchasing Manager
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Einkauf präsentierst. Zeige, wie du den 5-S-Standard aufrechterhältst und Einkaufsprozesse optimierst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und folge den Unternehmen, die dich interessieren, auf sozialen Medien. So bleibst du über Neuigkeiten und Stellenangebote informiert und kannst gezielt reagieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Purchasing Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position des Purchasing Managers interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Klarheit ist der Schlüssel: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen deutlich hervorgehoben werden. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und beziehe dich auf die geforderten Qualifikationen. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben eines Purchasing Managers passen. Das zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stanley Black & Decker vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Einkaufsmanager-Profils vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen, insbesondere in Bezug auf die Einhaltung von KPIs und die Optimierung von Einkaufsprozessen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Mitarbeiterführung demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich neue Lieferanten gefunden oder Einkaufsstrategien entwickelt hast.
✨Kenntnisse über E-Procurement-Systeme
Informiere dich über gängige E-Procurement-Systeme und Einkaufssoftware, insbesondere SAP. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, sei bereit, darüber zu sprechen und wie du diese Systeme zur Effizienzsteigerung genutzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Einkauf sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.