Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kreditorenbuchhaltung und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Ein innovativer Generalunternehmer im Innenausbau mit über 170 kreativen Köpfen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Team-Events und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Weitere Informationen: Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in verschiedenen Branchen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Buchhaltung und ein Auge fürs Detail sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir wollen wachsen. Bist du dabei?
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du verfügst über Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen – Kenntnisse in der Bauleistungsabrechnung sind ein echtes Plus
- Der Umgang mit MS Office ist für dich Routine, idealerweise kennst du auch Addison, RecSolution oder DocuWare
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Du bringst eine gewisse IT-Affinität mit
Deine Mission
- Du erfasst, prüfst, kontierst und buchst Eingangsrechnungen digital
- Du stellst sicher, dass alle Rechnungen den gesetzlichen Anforderungen entsprechen und steuerst deren Freigabe über unseren elektronischen Workflow
- In enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern koordinierst du die reibungslose Abwicklung des Rechnungsprozesses und Zahlungsverkehrs
- Du unterstützt bei allgemeinen Aufgaben in der Finanzbuchhaltung – z. B. bei Kontenklärungen
- Dubringst dich aktiv in die Optimierung unserer buchhalterischen Abläufe ein
- Bestehende Prozesse hinterfragst du konstruktiv und entwickelst sie gemeinsam im Team weiter
Darauf kannst du dich freuen
- Hier warten nicht nur spannende Projekte, persönliches Wachstum und Verantwortung auf dich, sondern auch ein spürbarer Teamgeist
- Gekommen, um zu bleiben! Einen sicheren Arbeitsplatz in unserem zukunftsorientierten, familiengeführten Unternehmen gibt’s hier genauso, wie kurze Entscheidungswege und eine innovative Unternehmenskultur
Vergütung und Prämien
- Überdurchschnittlicher Zuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge
- Tolle Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Monatlicher KiTa-Zuschuss
- Empfehlungsprämie – Team for Team Bonus
Gesundheitsförderung
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Innovatives und modernes Arbeitsumfeld
- Kostenfreie Getränke und Obst
- Gesundheitszuschuss, egal ob fürs Fitness oder die Arbeitsplatzbrille
- JobRad – für dich und deine Partner/in
Team und Kultur
- Intensive Einarbeitungszeit durch erfahrene Kollegen
- Jährlicher Zuschuss für Teamkleidung im eigenen Online‑Shop
- Mit unserem Mitarbeiter‑Intranet bleibst du immer up to date
- Kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten Unternehmen
- Teamwork makes the dream work
- Einzigartige Team‑Events
Das ist voll dein Ding? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
#J-18808-LjbffrKreditorenbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Stapelbroek GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das von Teamgeist und Leidenschaft geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Zudem genießen Sie die Vorteile einer stabilen Anstellung in einem wachsenden Unternehmen, das spannende Projekte in verschiedenen Branchen realisiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kreditorenbuchhalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Kreditorenbuchhalters. Verstehe, welche Software und Tools in der Branche verwendet werden, um deine Kenntnisse gezielt zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Buchhaltungs- und Finanzbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur bei uns zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Buchhaltungsprozessen und -praktiken übst. Zeige dein Interesse an unserem Unternehmen und den Projekten, die wir realisieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um mehr über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei StudySmarter zu erfahren. Dies wird dir helfen, während des Bewerbungsprozesses gezielte Fragen zu stellen und dein Engagement zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kreditorenbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Projekte und Werte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Kreditorenbuchhalter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Anschreiben verfassen:Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine Eignung darlegst. Betone, wie deine Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Dokumente überprüfen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stapelbroek GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Innenausbau und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Kreditorenbuchhaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten oder der Teamstruktur.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Überlege dir, wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst und welche Werte dir wichtig sind, um dies im Gespräch zu betonen.
