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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und entwickle neue Kundenbeziehungen im technischen Vertrieb.
- Arbeitgeber: STAR COOPERATION ist ein innovatives Unternehmen, das technische Produkte und Dienstleistungen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Vergünstigungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Technik mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie erste Vertriebserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bring deinen Hund mit ins Büro und genieße vergünstigte Mittagessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort:
Flugfeld
Unternehmen:
STAR COOPERATION
DU LIEBST ES, NEUE WEGE ZU GEHEN?
Gehe mit uns in die Zukunft. Teamgeist, geballte Expertenpower, Verantwortung und Networking: Daraus schmieden wir bei STAR innovative Produkte und Dienstleistungen auf einem neuen Level. Unsere Kunden kennen uns als PARTNER IN EXCELLENCE. Das bedeutet: Gemeinsam entwickeln wir durchdachte Konzepte, die Kunden aus allen Branchen begeistern.
KOMM MIT AN BORD
Ob Interfaces, Signalgeneratoren, Leiterplatten oder Kabelkonfektion - Du fühlst Dich überall zu Hause, wo Strom fließt? Dann passt Du perfekt in den STAR-Bereich ELEKTRONIK.
Einsatzort
Sindelfingen
Karrierelevel
Berufserfahren
Arbeitsbeginn
Ab sofort bzw. nach Absprache
DEINE Aufgaben
- Betreuung von Bestandskunden sowie Ausbau des Kundenstammes und Festigung der Kundenbeziehungen mit dem Schwerpunkt Entwicklungsdienstleistungen, Fertigung und Produkte
- Präsentation und Repräsentation unser Leistungsportfolios bei Kunden und potenziellen Neukunden
- Sicherstellen des regelmäßigen Kundenkontakts und Steigerung der Kundenzufriedenheit und -bindung
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Produkt- und Dienstleistungsspektrums sowie der kontinuierliche Auf- und Ausbau der Vertriebstätigkeit für die Produkte und Dienstleistungen im Bereich Technik
- Verstehen und analysieren der Kundenanforderungen um die passenden Lösungen auszuentwickeln und anzubieten
DEIN Profil
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung optional mit einer technischen Weiterbildung oder ein Studium im technischen Bereich
- Bereits erste praktische Erfahrung im Vertrieb in einem technisch geprägten Arbeitsumfeld
- Kommunikationsstarkes Verkaufstalent von erklärungsbedürftigen Dienstleistungen und Produkten
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Deine Arbeit ist uns viel wert - freue Dich auf eine leistungsgerechte Bezahlung
- Gestalte Deinen Tag flexibel ohne Kernarbeitszeiten und mit mobilem Arbeiten
- Profitiere von verschiedensten Vergünstigungen - z. B. Corporate Benefits, JobRad und einem Zuschuss zum ÖPNV
- So kommt man gerne ins Büro - bring Deinen Hund mit, reserviere Dir einen Shared-Desk und bestelle Dir vergünstigtes Mittagessen an einigen unserer Standorte
- Deine Gesundheit ist uns wichtig - BAV und Krankenzusatzversicherung
Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Star Cooperation GmbH
Kontaktperson:
Star Cooperation GmbH HR Team
PersonalRecruiting@star-cooperation.com
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei STAR COOPERATION zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da es sich um eine Position im technischen Vertrieb handelt, solltest du sicherstellen, dass du die Produkte und Dienstleistungen von STAR COOPERATION gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends in der Elektronikbranche.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als technischer Vertriebsmitarbeiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Präsentation und Repräsentation von Produkten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Zeige Initiative, indem du Ideen zur Verbesserung des Kundenservices oder zur Erweiterung des Produktportfolios mitbringst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über STAR COOPERATION und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter zugeschnitten sind. Betone deine technischen Fähigkeiten, Vertriebserfahrungen und Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei STAR COOPERATION arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Star Cooperation GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit dem Leistungsportfolio von STAR COOPERATION vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu den Produkten und Dienstleistungen zu beantworten und zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite Beispiele für deine Vertriebserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Herausforderungen im Vertrieb gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, deine Argumente strukturiert darzulegen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.