Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team und sorge für exzellenten Kundenservice in einem Spezialitätenkaffee.
- Unternehmen: Führender Anbieter von Spezialitätenkaffee mit Fokus auf Serviceexzellenz.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Kundenerlebnis und führe ein motiviertes Team zu Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Gastronomie und Bereitschaft zu flexiblen Schichten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein führender Anbieter von Spezialitätenkaffee sucht einen motivierten Store Manager*in in Thun. Sie führen ein Team, garantieren exzellenten Kundenservice und tragen zur finanziellen Verantwortung des Stores bei.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Rekrutierung und Ausbildung von Mitarbeitern
- Einhaltung von Qualitätsstandards
- Pflege von Kundenbeziehungen
Ideale Kandidaten sollten über Erfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie verfügen und flexibles Arbeiten in verschiedenen Schichten bereit sein.
Store Manager (Thun) - Drive Service Excellence & Growth Arbeitgeber: Starbucks EMEA
Als führender Anbieter von Spezialitätenkaffee bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Thun, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und exzellenten Kundenservice, was zu einer positiven und unterstützenden Unternehmenskultur führt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, das die Leistung anerkennt und belohnt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager (Thun) - Drive Service Excellence & Growth erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche die Filiale, in der du dich bewirbst, und sprich mit dem Team. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat. Empfehlungen können Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Gastronomie am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die deine Führungsqualitäten und deinen Kundenservice zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung zu finden. Lass uns gemeinsam den perfekten Store Manager finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager (Thun) - Drive Service Excellence & Growth mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Gastronomie hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du exzellenten Kundenservice geleistet hast oder wie du ein Team erfolgreich geführt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Qualitätsstandards im Blick:Da wir großen Wert auf Qualität legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit Qualitätsstandards eingehalten oder verbessert hast. Das zeigt uns, dass du die Verantwortung für unseren Store ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starbucks EMEA vorbereitet
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den Anbieter von Spezialitätenkaffee. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Zielgruppe. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Zeige, wie du Mitarbeiter rekrutiert und ausgebildet hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Teamleistung zu steigern. Das wird deine Eignung für die Rolle als Store Manager*in unterstreichen.
✨Kundenservice im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du exzellenten Service geboten hast oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du die Bedeutung von Kundenbeziehungen verstehst und bereit bist, diese zu pflegen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da die Stelle flexibles Arbeiten in verschiedenen Schichten erfordert, solltest du Beispiele parat haben, die deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und dabei stets die Qualität aufrechterhalten hast.
