Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und entwickle Kundenstrategien über alle Kommunikationskanäle.
- Unternehmen: Starcom, eine führende Media- und Kommunikationsagentur in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Mentoringprogramm und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte inspirierende Kommunikationsideen und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer Mediaagentur und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Starcom – Willkommen bei der Human Experience Company. Starcom Germany ist eine der führenden und innovativsten Media- und Kommunikationsagenturen in Deutschland. Global entwickeln mehr als 5000 Mitarbeiter Markenerlebnisse, die Menschen begeistern und unsere Kunden weltweit erfolgreich machen.
Was unterscheidet uns von anderen Media-Agenturen? Wir begreifen Kommunikation ganzheitlich, quantitativ UND qualitativ. Wir überzeugen Menschen mit Ansätzen, die sie berühren. Wir gestalten positive „Human Experiences“, statt Zielgruppen mit Werbebotschaften zu „targeten“. Wir denken in Inhalten, statt nur in Reichweiten oder anderen quantitativen KPIs. Wir entwickeln inspirierende Kommunikationsideen und begeisternden Content, statt nur Werbung zu schalten. Wir machen Experience Design, statt einfach nur Mediaplanung. Führende Marken wie z.B. Samsung, Novartis, E.ON, Visa, Bel, Coty, Reckitt Benckiser, kao setzen deshalb auf unsere Expertise.
Deine Aufgaben:
- Du berätst, führst und entwickelst eigenständig deine Kunden im Sinne einer integrierten Kommunikation über alle Kommunikationskanäle hinweg.
- Dabei entwickelst und präsentierst du übergeordnete Media- und Kommunikationsstrategien und bist verantwortlich für die gesamte Etatführung und Steuerung des Mediabudgets.
- Intern führst du ein Team und bist verantwortlich für die Steuerung, Koordination und das Controlling aller Arbeitsprozesse.
- Zudem bist du für die Ausbildung, Weiterentwicklung und Motivation deiner Mitarbeiter verantwortlich.
- Schließlich bildest du die Schnittstelle zu allen agenturinternen und externen Partnern und nimmst an New Business Projekten teil.
Wir suchen:
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in einer Mediaagentur oder bei einem Vermarkter.
- Fundiertes Know-how idealerweise sowohl in den klassischen als auch digitalen Medien.
- Leidenschaft und Professionalität bei der Kundenberatung, Engagement, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie eine analytische und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
- Idealerweise bringst du bereits Führungserfahrung mit.
- Deine Englischkenntnisse sind genauso gut wie deine MS-Office-Kenntnisse.
- Du verlierst auch in hektischen Zeiten weder deinen Kopf noch deinen Humor.
Wir bieten:
- Learn & Grow: Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform, individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung, umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme, offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement, Mentoringprogramm.
- Work Your World: Weltweites Arbeiten möglich, bis zu 6 Wochen pro Jahr.
- Flexible Work: Hybrides Arbeitsmodell, Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München, flexible Arbeitszeiten, Zuschuss Deutschlandticket und Jobrad.
- Feel Well: Überstundenausgleich, 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage, Agentursport, Mental Health Program und Working with Cancer Policy.
- Responsibility: Diversity, Equity & Inclusion Initiativen, Sustainability Squad, Social Projects.
Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unsere Recruiterin Kateryna freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen.
Praktikant (m/w/d) in der Geschäftsführung Arbeitgeber: Starcom Germany
Starcom ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Feedbackkultur fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die individuelle Karrieregestaltung. Zudem engagiert sich Starcom aktiv für Vielfalt und Nachhaltigkeit, was das Arbeiten in einem dynamischen Team besonders bereichernd macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikant (m/w/d) in der Geschäftsführung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Starcom in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Agentur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Medien- und Kommunikationsbranche recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch die aktuellen Entwicklungen im Blick hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Ideen! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe eigene Vorschläge für Kommunikationsstrategien mit. Das zeigt, dass du kreativ bist und aktiv zur Agentur beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir schätzen es, wenn du direkt über uns kommst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen die richtigen Leute erreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant (m/w/d) in der Geschäftsführung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Starcom Germany vorbereitet
✨Informiere dich über Starcom
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Starcom und ihrer Philosophie machen. Schau dir ihre Projekte an und verstehe, wie sie Kommunikation ganzheitlich angehen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten oder Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Rolle wirst du ein Team führen und koordinieren. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du andere motivierst. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Starcom bietet viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den Mentoringprogrammen oder den internationalen Entwicklungsprogrammen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
