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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Anforderungen und manage Change Requests in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen in Wien mit kollegialer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Essenszuschuss und spannende Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik und Erfahrung im Requirements Engineering.
- Andere Informationen: Attraktive Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
Für ein Unternehmen in Wien suchen wir einen IT-Profi mit Blick fürs Ganze im Bereich Requirements Engineering. Freuen Sie sich auf folgende Vorzüge des Unternehmens:
- Modernes & kollegiales Umfeld
- Attraktive & spaßige Mitarbeiterevents
- Kostenloser Parkplatz, Fahrradleasing sowie Jobticket
- Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Möglichkeit
- Essenszuschuss, Gesundheits- & Fitnessangebote
Ihr neues Aufgabengebiet umfasst:
- Analyse & Management von Anforderungen & Change Requests (CRM, CSS Tools)
- Schnittstelle zwischen Fachbereich, Entwicklung & Lieferanten
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in User Stories & Entwickler-Tasks
- Qualitätssicherung: Testunterstützung, Reviews, Abnahme
- Verantwortung für interne Tools & Prozesse bis zum Rollout
Begeistern Sie uns mit Ihrer:
- Abgeschlossenen (Wirtschafts-)Informatik-Ausbildung & Erfahrung als Requirements Engineer
- Know-How in agilen Methoden, Webtechnologien & Systemarchitektur
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen
- Analytischer, lösungsorientierter Arbeitsweise & Hands-on-Mentalität
Gesetzlich sind wir zur Angabe des Mindestentgelts verpflichtet. Für diese Position ist im Unternehmens-Kollektivvertrag ein Mindestgehalt von € 3.499,78 brutto/Monat festgelegt. Gehälter sind generell Vereinbarungssache. Das Unternehmen ist gerne bereit, bei entsprechender Eignung und Erfahrung ein höheres Gehalt anzubieten. Wir bemühen uns, Ihren Gehaltswunsch nach Gehaltsrahmen bestmöglich zu integrieren.
Requirements Engineer Arbeitgeber: STARCON | HR Experts
Kontaktperson:
STARCON | HR Experts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Requirements Engineer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen IT-Profis und Recruitern in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern und die richtigen Leute kennenlernen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Skills als Requirements Engineer überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen interessant findest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Requirements Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Requirements Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Requirements Engineering. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Methoden hast du angewendet? Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Arbeit einen klaren Kopf behältst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STARCON | HR Experts vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen und der Position, indem du gezielte Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Requirements Engineering oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In dieser Rolle sind Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu agilen Methoden, Webtechnologien und Systemarchitektur. Frische dein Wissen auf und sei bereit, deine Ansätze zur Analyse und dem Management von Anforderungen zu erläutern. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine Fachkenntnisse.