Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d)
Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d)

Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d)

Halle Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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STARFACE GmbH'

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Teststrategien für unsere Softwareprodukte.
  • Arbeitgeber: Starface GmbH, ein innovatives Technologieunternehmen mit Startup-Charakter.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Office-Möglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarequalität und arbeite in einem kreativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Testautomatisierung und Teamführung, idealerweise mit TypeScript-Kenntnissen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Firmenfeiern sorgen für ein tolles Teamgefühl.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Über Starface GmbH

Wir sind ein dynamisch wachsendes Technologieunternehmen. Als Hersteller von IP-Telefonanlagen und -Kommunikationslösungen haben wir uns fest im Markt etabliert und gelten als innovativer Trendsetter. Im Mittelpunkt des Produktportfolios stehen die Linux-basierten Telefonanlagen, die wahlweise als Cloud-Service, Hardware-Appliance und virtuelle VM-Edition verfügbar sind und sich für Unternehmen jeder Größe eignen.

Was bieten wir dir?

  • Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt
  • Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes Team
  • Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind
  • Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe
  • Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist
  • Viel Gestaltungsspielraum für Ideen und Lösungen
  • Betriebliche Altersvorsorge, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst
  • Mobile Office und die Möglichkeit bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten
  • Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kolleg:innen

Was erwartet dich?

  • Du führst das Quality Engineering Team fachlich und disziplinarisch und bist verantwortlich für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
  • Du entwickelst und implementierst Teststrategien, -prozesse und Qualitätsstandards für unsere Softwareprodukte
  • Du planst, überwachst und optimierst Testaktivitäten entlang des gesamten Softwareentwicklungszyklus
  • Du arbeitest mit deinem Team eng mit Entwickler:innen, Produktmanager:innen und weiteren Stakeholdern zusammen, um Qualitätsprobleme frühzeitig zu identifizieren und zu beheben
  • Du konzipierst, betreust und entwickelst Testautomatisierungslösungen und -frameworks kontinuierlich weiter
  • Du treibst eigenverantwortlich die Themen der Qualitätssicherung und KPIs voran und analysierst Testergebnisse, erstellst aussagekräftige Reports sowie Dashboards für das Management und die SCRUM-Teams

Was solltest du mitbringen?

  • Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Sicherstellung von Softwarequalität und den dazugehörigen Methodiken (z. B. ISTQB) und hast umfassende Kenntnisse in der Testautomatisierung auf Integrations- und End-to-End-Ebene
  • Du besitzt Erfahrung im Aufbau und der Betreuung von Automatisierungsplattformen, insbesondere für Cloud Services innerhalb von CI/CD-Pipelines
  • Du verfügst über Programmierkenntnisse, idealerweise in TypeScript oder vergleichbaren Sprachen
  • Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Teamstrukturen, Teambuilding sowie der Begleitung und Gestaltung von Wachstum.
  • Du führst Mitarbeitende effektiv und förderst ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Du hast Freude an Veränderungsprozessen und förderst aktiv Innovationen.
  • Dein Interesse an Produktentwicklung und -verbesserung motiviert dich, unser Produkt nachhaltig am Markt voranzubringen
  • Du erkennst Schwachstellen in bestehenden Abläufen und leitest pragmatische Verbesserungen ein, die perfekt auf unser Unternehmen abgestimmt sind

Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d) Arbeitgeber: STARFACE GmbH'

Die Starface GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und Transparenz großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Mobile Office und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung, bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden nicht nur einen Job, sondern eine Plattform für Wachstum und Kreativität. Regelmäßige Firmenfeiern und eine offene Unternehmenskultur sorgen dafür, dass sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Ideen einbringen können.
STARFACE GmbH'

Kontaktperson:

STARFACE GmbH' HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über Starface GmbH und bringe in Gesprächen deine Begeisterung für ihre Produkte und Werte zum Ausdruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Und hey, wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter - Teststrategien / Automatisierung / TypeScript (m/w/d)

Führungskompetenz
Teststrategien
Qualitätssicherung
Testautomatisierung
CI/CD-Pipelines
TypeScript
Teamstrukturentwicklung
Teambuilding
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Innovationsförderung
Prozessverbesserung
Erfahrung in Softwarequalitätssicherung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Softwarequalität rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich wohlfühlen.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, besonders in Bezug auf Teststrategien und Automatisierung. Zeig uns, wie du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast – das macht einen großen Unterschied!

Halte es einfach!: Vermeide komplizierte Fachbegriffe, wenn sie nicht nötig sind. Klarheit ist der Schlüssel! Wir wollen verstehen, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst, ohne durch einen Dschungel von Jargon navigieren zu müssen.

Bewirb dich über unsere Website!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Partnerseite Workwise zu bewerben. Es ist schnell, unkompliziert und du kannst den Status deiner Bewerbung live verfolgen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STARFACE GmbH' vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Starface GmbH. Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit und flache Hierarchien legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem solchen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position Kenntnisse in TypeScript und Testautomatisierung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, deine Herangehensweise an Teststrategien und Automatisierungslösungen zu erläutern.

Zeige Führungsqualitäten

Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du Teams erfolgreich geleitet oder entwickelt hast, und erkläre, wie du Mitarbeitende motivierst und förderst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.

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