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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in einem internationalen Team und erreiche strategische Ziele.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Karlsruhe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem freundlichen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Veränderungen und arbeite mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Teamführung, Kenntnisse in agilen Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
WEN WIR SUCHEN
Für unsere Muttergesellschaft suchen wir einen Project Manager mit Sitz in unserem STARFACE Office in Karlsruhe. Als Projektmanager der Gamma Group planst, steuerst und überwachst Du in einem internationalen Team Projekte zur Erreichung der strategischen Ziele. Du stellst sicher, dass Projekte im Budgetrahmen und termingerecht geliefert werden. Du greifst auf Deine Erfahrung im Aufbau und in der Führung autonomer, selbst organisierter Teams zurück und sorgst für Klarheit hinsichtlich Kontext und Rahmenbedingungen. Du bist verantwortlich für den erfolgreichen Abschluss wichtiger geschäftlicher Veränderungen über ein Portfolio von Produkten und Dienstleistungen hinweg. Die Projektabwicklung erfolgt End-to-End über alle Gamma-Funktionen hinweg, einschließlich Produkt, Technologie, Marketing und Vertrieb.
Deine Aufgaben:
- Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern wie der Geschäftsleitung, Produkt, Marketing, Finanzen, Handel, Gammalabs, Ingenieure, Entwickler, SLT und ExCo zur Definition von Projektzielen, Zeitplänen und Kosten.
- Sicherstellung, dass die Geschäftsziele und der Veränderungskontext im Team und bei externen Stakeholdern vollständig verstanden werden.
- Entwicklung detaillierter Projektpläne und weiterer Artefakte zur Steuerung der Projektteams sowie deren Anpassung bei sich ändernden Anforderungen.
Dein Profil:
- Praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Teams zur Aufschlüsselung großer, komplexer Arbeitspakete in sequenzierte, greifbare Aufgaben.
- Du weißt, wie man Pläne und deren zugrunde liegende Annahmen einer Vielzahl von Stakeholdern – von Technikern bis zum Top-Management – kommuniziert.
- Du hast bereits mit agilen Projektmanagementmethoden oder dem Wasserfall-Prinzip gearbeitet.
- Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, Jira und Confluence wären wünschenswert.
- Du kannst Projektrisiken konsistent und angemessen identifizieren und managen.
- Du gibst klare und objektive Status-Updates und weißt, wann eskaliert werden muss.
- Du hast Erfahrung darin, Teams bei der Lösung von Problemen und der Beseitigung von Hindernissen zu unterstützen.
- Eine freundliche, begeisterungsfähige Persönlichkeit mit Erfahrung im Teambuilding und einem tiefen Verständnis dafür, wie Menschen auf allen Ebenen eines Unternehmens zusammenarbeiten.
- Führungskompetenz: Du baust schnell exzellente Arbeitsbeziehungen zu Stakeholdern auf und beeinflusst Teams durch einen ausgeprägten Servant-Leadership-Stil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Project Manager (all genders) Arbeitgeber: STARFACE GmbH'
Kontaktperson:
STARFACE GmbH' HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Manager (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob als Projektmanager zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektmanager übst. Wir können dir helfen, Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Verfolge deine Bewerbungen und bleib in Kontakt mit den Personalverantwortlichen. Ein freundlicher Follow-up kann den Unterschied machen. Lass uns zusammen Strategien entwickeln, um in Erinnerung zu bleiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Project Manager für unser Team bist.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen! Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STARFACE GmbH' vorbereitest
✨Verstehe die Projektziele
Mach dir vor dem Interview klar, welche strategischen Ziele das Unternehmen verfolgt. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du komplexe Aufgaben in greifbare Schritte unterteilt hast und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Agilität und Flexibilität betonen
Da du Erfahrung mit agilen Methoden oder dem Wasserfall-Prinzip hast, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Ansätze in der Vergangenheit angewendet hast. Erkläre, wie du auf Veränderungen reagierst und dein Team dabei unterstützt, sich anzupassen. Das zeigt, dass du in dynamischen Umgebungen erfolgreich arbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zu den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den Herausforderungen sein, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was bei den Interviewern gut ankommt.