Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickeln Sie intuitive Benutzeroberflächen für komplexe Mission Management Software unter realen Bedingungen.
- Unternehmen: STARK revolutioniert die Verteidigungstechnologie mit hochleistungsfähigen, unbemannten Systemen für NATO-Partner.
- Vorteile: Möglichkeit zur Mitgestaltung der technischen Roadmap und Mentoring von Junior-Entwicklern.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Software, die einen direkten Einfluss auf die Sicherheit Europas hat.
- Qualifikationen: Expertenwissen in TypeScript/JavaScript und native Web-Plattform ohne schwere Frameworks.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns
STARK ist eine neue Art von Verteidigungstechnologieunternehmen, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in mehreren Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenhaft skalierbar und kosteneffektiv sind. Dies verschafft unseren Betreibern einen entscheidenden Vorteil in stark umkämpften Umgebungen. Wir konzentrieren uns darauf, einsatzbereite, leistungsstarke Systeme zu liefern - keine zukünftigen Versprechen. In einer Zeit steigender Bedrohungen stärkt STARK den technologischen Vorteil der NATO-Verbündeten und ihrer Partner, um Aggressionen abzuschrecken und Europa - heute - zu verteidigen.
Über das Team
Minerva Frontline ist STARKs Kommando- und Kontrollsoftware - das Gehirn, das Betreiber in Echtzeit mit autonomen Systemen in mehreren Bereichen verbindet. Das Frontline-Team ist in ganz Europa und im Vereinigten Königreich tätig und arbeitet mit unseren Hardware-Teams zusammen, um mission-kritische C2-Funktionen für den Einsatz in aktiven Betriebsumgebungen zu entwickeln. Wir bewegen uns schnell, liefern echte Software und arbeiten unter Bedingungen, mit denen die meisten Ingenieure nie konfrontiert werden - niedrige Bandbreiten, luftdicht abgeschottete Geräte, hochriskante Entscheidungszyklen. Wir sind ein eng verbundenes Team von ego-losen, missionsorientierten Entwicklern. Es gibt keinen Platz für Abstraktion um ihrer selbst willen. Alles, was wir bauen, gelangt in die Hände echter Betreiber im Feld. Wenn Sie Software entwickeln möchten, die einen greifbaren Unterschied für die Sicherheit Europas macht, möchten wir von Ihnen hören.
Ihre Mission
Wir suchen einen hochqualifizierten Frontend-Ingenieur, der dafür verantwortlich ist, moderne Software für das Management von Missionen für STARKs unbemannte Systeme zu entwickeln. Während wir unser Frontend-Team erweitern, suchen wir engagierte Teamplayer, die mit uns wachsen können. Ob Sie ein ehrgeiziger Entwickler sind, der bereit ist, Ihren Einfluss zu steigern, oder ein erfahrener Senior Engineer, der bereit ist, Kernsysteme zu entwerfen und junior Kollegen zu betreuen, wir bieten die Umgebung, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern. Langfristig haben Sie die Möglichkeit, unsere technische Roadmap zu gestalten, kritische Module von Minerva Frontline zu übernehmen und das Kapitel der Frontend-Entwicklung auszubauen.
Verantwortlichkeiten
- Intuitive Schnittstellen erstellen: Entwickeln Sie benutzerfreundliche, zuverlässige und ansprechende Benutzeroberflächen für komplexe Software zur Missionsverwaltung unter anspruchsvollen realen Bedingungen.
- Die native Web-Plattform meistern: Entwerfen und implementieren Sie hochleistungsfähige, frameworklose Benutzeroberflächen mit nativen Webkomponenten (Custom Elements, Shadow DOM).
- Forschung und Entwicklung sowie Produktion ausbalancieren: Prototypisieren Sie schnell neue Funktionen (F&E), um schnelles Feedback aus Feldtests zu erhalten, und überarbeiten Sie systematisch temporäre Strukturen in robuste, gut strukturierte Produktionssysteme.
- Produkt und Code verbinden: Formulieren Sie klare, technische Tickets aus übergreifenden Benutzerstories und Epics, um reibungslose Entwicklungszyklen sicherzustellen.
- Über Disziplinen hinweg zusammenarbeiten: Arbeiten Sie eng mit dem UI/UX-Team (z.B. für Waffenengagement, Zielverfolgung und Kartenlayouts) und Backend-Ingenieuren für eine nahtlose Softwareimplementierung zusammen.
- Schwierige Probleme lösen: Tauchen Sie tief in die Details ein, um schwierige technische Rendering- und Telemetrieherausforderungen zu identifizieren, zu verstehen und zu lösen.
- Den Status quo herausfordern: Fordern Sie ständig Anforderungen heraus, um zu bestimmen, was dem Betreiber im Feld wirklich einen Mehrwert bietet und was nicht.
Qualifikationen
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Informatik, Programmierung oder gleichwertiger praktischer Erfahrung (wir schätzen tatsächliche Fähigkeiten, Anpassungsfähigkeit und Denkweise mehr als genaue Jahre auf dem Papier).
- Expertenwissen in Vanilla TypeScript / JavaScript und der nativen Web-Plattform (DOM API, Event Loop, Performance-Profiling).
- Praktische Erfahrung oder großes Interesse am Aufbau skalierbarer UI-Architekturen mit nativen Webkomponenten, ohne sich auf schwere Frameworks (React, Angular, Vue) zu stützen.
- Eine kollaborative „Team zuerst“-Einstellung: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einem schnelllebigen, multidisziplinären Startup-Umfeld zu arbeiten.
- Eine pragmatische Ingenieureinstellung: Die Fähigkeit, schnell Prototypen für F&E zu liefern, gepaart mit der Disziplin, diese in strukturierte, zuverlässige Produktionscodes umzuwandeln.
- Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu beheben und zu lösen.
- Reisebereitschaft nach Bedarf.
Schön zu haben
- Erfahrung mit Architekturen für Echtzeitdaten-Streaming, insbesondere WebSockets und WebRTC für latenzfreie Videoverteilung.
- Erfahrung mit der Verarbeitung von Hochfrequenz-Telemetriedaten oder geografischem Karten- und Canvas-Rendering im Browser.
- Frühere Erfahrungen in der Automobil-, Luftfahrt-, Verteidigungs- oder Gaming-Branche.
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Senior Front End Engineer (all genders) Arbeitgeber: Stark Defence
STARK bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in Europa und dem Vereinigten Königreich. Mitarbeiter profitieren von der Möglichkeit, an mission-critical Software zu arbeiten und echte Auswirkungen auf die Sicherheit zu haben. Das Team besteht aus engagierten Entwicklern, die in einem schnelllebigen Startup-Umfeld arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Front End Engineer (all genders) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Stark Defence anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Front End Engineer (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Stark Defence vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Front End Engineer (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Stark Defence klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stark Defence vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
